行政办公室主任求职简历(通用13篇)

2023-12-14 18:17:06 其他范文 下载本文

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行政办公室主任求职简历篇一

查看英文简历。

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简历编号:

444xxxxxxxx。

更新日期:

无照片。

姓名:

xxxxxxxx先生。

国籍:

中国。

目前所在地:

广州。

民族:

汉族。

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户口所在地:

湖北。

身材:

162cm58kg。

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婚姻状况:

已婚。

年龄:

33岁。

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培训认证:

诚信徽章:

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求职意向及工作经历。

人才类型:

普通求职。

应聘职位:

工作年限:

16。

职称:

无职称。

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求职类型:

全职。

可到职日期:

随时。

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3500--5000。

希望工作地区:

广州佛山深圳。

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个人工作经历:

公司名称:

公司性质:

外商独资所属行业:化学化工,生物制品。

担任职务:

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工作描述:

负责办公室日常管理,建立公司行政人事管理模块,执行总经理相关决策事项.

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离职原因:

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公司名称:

广东迪米格(佛岗)实业有限公司(港资)起止年月:-09~-07。

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公司性质:

外商独资所属行业:五金矿产,金属制品。

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担任职务:

人事行政主管。

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工作描述:

领导下属(人事、后勤助理)完善公司管理制度和相关工作流程、并指导下属工作,包括《员工手册》、人事管理制度(如晋升激励方案、招聘流程、岗位说明书、培训管理、绩效考核等);行政管理制度(车辆、保安、宿舍、饭堂、固定资产、安全与职业健康、污水处理与工业固废处理等);其他管理制度(公司内部沟通交流程序、办公用品管理、出差费用报销等)。召集各部门定期沟通,找出工作中的问题,改进整体绩效.

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离职原因:

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公司名称:

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公司性质:

中外合资所属行业:鞋业/皮具/玩具。

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担任职务:

总务系长。

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工作描述:

(1)对人事、后勤、办公室、安全职业健康与环境进行全面管理,每月组织部下统计kpi值,并在月度管理评审上向日方董事会汇报。(2)参与公司现场重大突发事故的处理与调度/调查。组织总务部进行iso14001体系的认证与维护。(3)负责编写人事行政方面的管理制度、办公室日常需要的公文,并审查后报告总经理批准后签发并跟踪执行效果。(4)对ehs进行全面责任管理,同时对公司新员工培训、ehs知识培训、员工礼仪培训担当主讲。(5)每周一对总务部进行工作计划安排,周五下午进行工作总结和问题研究及措施跟进。

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离职原因:

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公司名称:

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公司性质:

股份制企业所属行业:化学化工,生物制品。

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担任职务:

车间设备管理主任。

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工作描述:

负责对车间的化工设备进行管理、维护,并进行车间现场安全管理。同时参与公司文化建设、企业报刊编写、文娱活动举行。

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离职原因:

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教育背景。

毕业院校:

湖北大学。

最高学历:

大专。

毕业日期:

所学专业一:

汉语言文学。

所学专业二:

人力资源管理与行政。

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受教育培训经历:

学校(机构)。

专业。

获得证书。

证书编号。

-09。

湖北大学。

汉语言文学。

大专毕业证。

上海杰森培训认证公司。

iso/ts16949内审员培训。

iso/ts16949内审员资格证。

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-05。

上海杰森培训认证公司。

iso14000内审员培训。

iso14000内审员资格证。

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-05。

广州安全监督管理局。

安全主任培训。

安全主任培训。

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语言能力。

外语:

英语一般。

其它外语能力:

日语一般。

国语水平:

一般。

粤语水平:

一般。

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工作能力及其他专长。

能在服务的公司或企业完成如下事项:

(1)建立完善人事行政管理系统。

(2)建立完善培训管理系统。

(3)建立完善ehs管理系统。

(4)正确导入并执行企业文化建设系统。

(5)对各项工作进行效果评估。

详细个人自传。

工作经验浅谈:

(1)简约、图文表达,是公司沟通的最好方式。

(2)沟通、和谐、团队、目标任务、分清“轻重缓急”、授权、指导、绩效、及时反馈是做好工作的关健。

其他:

(1)在湖北化工厂工作近九年,认识到了企业文化建设、员工参与管理的.重要性。

(2)在日资企业工作中,熟悉了日本人的管理优秀模式,以及“以人为本”管理的重要性,还有现场管理、早会管理、“数据说话”的管理优势。

(3)在港资企业工作中,领悟到了初创企业应考虑的方方面面,特别是战略与系统决策管理。

(3)成本、绩效、市场风险分析、人员态度与素质是企业生存管理的重要因素。一旦缺乏分析与管控,都将会使企业损失惨重。

(4)企业文化不是喊出来的,而是企业各层管理人员与员工齐心合力执行出来的。

(5)真正的“威信”好领导,是能够授权、指导,及时考评绩效,即站在战略高度,做正确的事,领导下属正确做事。

个人联系方式。

通讯地址:

(邮编:510000)。

联系电话:

138xxxxxxxx。

家庭电话:

手机:

xxxxxxxxxx。

qq号码:

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电子邮件:

个人主页:

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行政办公室主任求职简历篇二

姓名:

性别:女。

民族:汉族。

出生年月:1986年6月22日。

证件号码:

婚姻状况:未婚。

身高:160cm。

体重:46kg。

户籍:江西南昌。

现所在地:江西南昌。

毕业学校:景德镇高等专科学校。

学历:专科。

专业名称:计算机应用。

毕业年份:2015年。

工作年限:一年以内。

职称:

求职意向。

职位性质:全职。

职位类别:证券/金融/投资。

房地产。

财务/审计/税务。

职位名称:

工作地区:江西南昌;

待遇要求:2000元/月可面议;不需要提供住房。

到职时间:可随时到岗。

技能专长。

语言能力:英语四级;

教育培训。

教育经历:

时间所在学校学历。

培训经历:

时间培训机构证书。

工作经历。

所在公司:南昌市工商局。

时间范围:2015年2月-2015年8月。

公司性质:国有企业。

所属行业:其他。

担任职位:行政/后勤-行政经理/主管/办公室主任。

工作描述:负责受理12315投诉,处理日常事物。做好与相关部门的联络工作,负责安排接待领导参观。给基层工作人员进行相关业务培训。

离职原因:想不断挑战自我,做到!

所在公司:南昌绿世界美容保健品公司。

时间范围:2015年6月-2015年1月。

公司性质:私营企业。

所属行业:快速消费品(食品、饮料、粮油、化妆品、烟酒)。

担任职位:销售人员-销售代表。

工作描述:主要负责南昌、九江、景德镇地区市场开发工作,推广公司,销售公司产品。与客户沟通,做好后期客户服务。

离职原因:不断挑战自我,做到!

其他信息。

自我评价:有较强的适应能力,能迅速适应各种环境;

管理能力强,能够较好的处理人际之间的关系;

具备较高的客户开发能力,很强的团队合作精神;

熟练操作使用各种办公软件,有良好的英语听、说、写能力,并已获计算机证书、会计证可从事相关工作。

其他要求:希望有社保等五险一金,这样对双方都有一定保障。

联系方式。

联系电话:手机号码:

电子邮件:qq(oicq):

个人网站:邮政编码:

通讯地址:

行政办公室主任求职简历篇三

婚姻状况:已婚。

籍贯:浙江浦江人。

政治面貌:民主党派。

目前所在地:浦江县城民主路。

求职意向。

期望职位:项目管理、副总经理、行政办公室主任。

职位类型:全职。

工作地点:浙江省。

工资待遇:8000。

住房要求:面议。

工作经验:10年。

工作经历:

20xx年--20xx年广东中山君和房地产开发有限公司任项目经理。

20xx年调任“义乌金福源国际灯具市场”驻古镇招商总监总负责。

教育背景。

最高学历:本科毕业院校:安徽工程学院、浙江艺术设计学院广东高级技工学校。

所学专业:工程与经济、美术设计。

毕业时间:x年x月。

第一外语:

水平:普通。

计算机能力:熟练。

其它能力:懂水晶工艺、懂营销策划、业余绘画。

所获证书:安全主任证、建造师证待考中。

教育培训经历:

20xx年7月20xx年8月广东中山高级技工学校、企业安全管理体系获中山市监督管理局认证经常参加市县级企业、工程与项目的研发管理培训和听证。

行政办公室主任求职简历篇四

由于我个感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己满意,感觉愧对公司的期望,同时也感觉自己在过去的五年里没有给公司做过重大贡献,主要是和自身能力不高有关,在公司的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现特向公司提出辞职,望公司给予批准。

相关辞职报告推荐:

管理人员辞职报告。

工厂车间主任述职报告。

教导主任辞职报告。

行政办公室主任求职简历篇五

姓名:国籍:

目前所在地:广州民族:汉族婚姻状况:未婚年龄:

目前所在:深圳年龄:22。

户口所在:茂名国籍:中国。

婚姻状况:未婚民族:汉族。

培训认证:未参加身高:168cm。

诚信徽章:未申请体重:

人才测评:未测评。

我的特长:

求职意向人才类型:应届毕业生。

应聘职位:施工员:,测绘/测量:,安全主任/安全员:

工作年限:1职称:

求职类型:实习可到职日期:随时

担任职位:现场监理员。

工作描述:在深圳市中海康城国际花园项目顶岗实习,担任现场监理员一职,参与管理现场的各种工作及土建类的各种验收,同时也参与资料的整理及签发工作。

离职原因:公司性质:民营企业所属行业:会计/金融/银行/保险。

担任职位:

工作描述:“十一”期间在苏宁公司的配货仓库做兼职。

离职原因:志愿者经历。

教育背景毕业院校:广东建设职业技术学院。

专业一:建筑工程技术专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语一般粤语水平:精通。

其它外语能力:

国语水平:良好。

工作能力及其他专长:做事认真负责、能吃苦耐劳,有较强的团队精神、协调能力,具有较强的学习能力,能够快速吸收新知识和适应新环境。

详细个人自传:温和,谦虚,自律,踏实,诚实守信,做事认真负责、能吃苦耐劳,有较强的团队精神、协调能力,具有较强的学习能力,能够快速吸收新知识和适应新环境。本人将以饱满的热情吃苦耐劳的精神投入到工作岗位中,发挥自己的性格优势,应用自己所学的专业知识在激烈的市场竞争与知识经济的大潮中成为有用的综合型人才,为社会建设贡献出自己的一份力量。

行政办公室主任求职简历篇六

性别:男身高:172。

婚姻状况:已婚籍贯:浙江浦江人。

政治面貌:民主党派目前所在地:浦江县城民主路。

•求职意向。

职位类型:全职工作地点:浙江省。

工资待遇:8000住房要求:面议。

•工作经验。

工作经验:10年。

工作经历:

2000年--2008年广东中山君和房地产开发有限公司任项目经理。2008年调任“义乌。

金福源国际灯具市场”驻古镇招商总监总负责。

行政办公室主任求职简历篇七

年龄:32。

户口所在:潮州。

国籍:中国。

婚姻状况:已婚。

民族:汉族。

身高:166cm。

体重:50kg。

人才类型:普通求职。

应聘职位:行政/后勤,总裁助理/总经理助理,行政总监/经理/主管。

工作年限:7。

职称:中级。

求职类型:全职。

可到职日期:两个星期

月薪要求:5500~7999元。

希望工作地区:广州。

xx公司。

起止年月:20xx-05~20xx-03。

公司性质:民营企业。

所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业。

担任职位:董事长助理兼集团总公司办公室主任。

工作描述:主要负责:

1、集团公司日常行政工作的管理,会议的准备、记录,会后文件的整理、归档;

3、参与集团中高层会议,参与集团公司后勤管理,集团各项规章制度的商讨、决策;

4、负责对各分公司的人事变动、行政规划及公司业务活动的了解、监督,发现问题及时反映、沟通解决。

5、协助董事长做好监督各品牌公司营运工作,及时反馈问题并解决,协助方案的撰写与实施。

6、代表董事长对外与各社会团体,政府部门等接洽并处理好社会关系。

7、集团大型晚会、分公司定货会会议的主持工作。

离职原因:寻求更好的发展平台。

毕业院校:广州大学。

最高学历:大专。

获得学位:。

毕业日期:20xx-07

专业一:财政金融。

专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

20xx-0720xx-11广州锐旗培训学校人力资源管理师。

外语:英语一般。

粤语水平:一般。

其它外语能力:

国语水平:优秀。

本人自大学毕业以来在宝兔集团任职7年,对工作兢兢业业,为人塌实、沟通协调能力强,多次受到公司领导的表扬及赏识。在职期间不断进修学习人力资源相关的课程,目前已考取人力资源管理师中级证书。对iso及6s有一定的了解,并连续两年负责服装公司iso质量认证检查的相关工作,对公司人事招聘方面的工作非常熟悉,并能熟练拟写办公室相关文件。多次组织并主持集团公司春节大型晚会,承担各品牌子公司订货会会议的'主持工作,对服装、皮具行业有一定的了解。

行政办公室主任求职简历篇八

各位评委、各位同事:

大家好!

首先我要感谢领导、同志们对我的信任与支持,给了我这个参加竞职演讲的机会。

本人现年××岁,(……此处简单的写些自己的介绍)。

××年至今在×××工作。历任(……此处写工作经历)。期间,(……此处也曾经获得的奖励或荣耀)。

多年来我注重政治思想修养。工作中形成了强烈的事业心、责任感和政治觉悟;执著地追求工作的高水平、高效率和高质量。

多年来我注重道德品格修养。坚持以身作则,严于律己,宽以待人,坚持做老实人、说老实话、办老实事;坚持宽怀大度,坦坦荡荡;坚持服从大局、听从分配、尊重领导、团结同志。

多年来我注重文化、专业知识修养。(……此处也自己的学习经历以及学习取得的成绩)。通过坚持自学与培训相结合的方式,使自身的文化、专业知识得到了不断提高和更新,为更好地完成各项工作奠定了良好的基础。

多年来我注重在工作中锻炼、提高自己的实际能力。工作中自觉加强自身执行、协调、决断、应变、表达、调查研究和组织管理等方面能力的锻炼。

多年来,在机关工作中,我一直坚持“嘴严、手勤、腿快”的原则,不折不扣地完成组织分配的各项任务。任×××时能高质量地按时完成每项任务;任×××时能严格执行财务制度;做×××工作,从不计较份内份外,注意深入基层进行学习、调查、分析、研究,大量接收、储存、组织、加工各种信息,形成大量的调查报告、工作意见、情况分析、简报、通报以及各种会议材料。同时,为企业起草了各种可行性报告、协议、合同等。一方面在充分调查研究的基础上,为领导提供了准确真实的依据,为企业提供了力所能及的服务;另一方面为更好地完成本职工作提供了保证。任×××时能在市场经济形势下创造性地完成上级布置的各项工作;任×××时能较好地把“参与政务”、“管理事务”、“搞好服务”三者统筹兼顾,合理安排,做到:调研围绕中心转,协调围绕领导转、服务围绕大家转,信息围绕决策转,较好地完成领导意图;在××××公司任职时,在较短时间内学习掌握了生猪生产经营收、杀、调等方面的业务,并运用所学的知识加强和改进经营管理,针对各基层站的具体情况进行分类指导,很快成为行家里手;(………………加上自己的工作经验以及工作态度)。

如果说我在过去的工作、学习中取得了一点进步和成绩,首先要感谢组织的培养、领导的关怀和同志们的支持、帮助,其次是长期工作、学习中形成的一些特点:一是我的敬业精神比较强,尤其是有过军旅生活经历,培养了我严明的组织纪律性、吃苦耐劳的品质、雷厉风行的工作作风,这是干好一切工作的基础;二是我思想比较活跃,接受新事物比较快,工作中注意发挥主观能动性,这有利于开拓工作新局面;三是我办事比较稳重,处世比较严谨,在廉洁自律上要求严格,这是做好一切工作的保证;四是我信奉诚实、正派的做人宗旨,能够与人团结共事,具有较好的协调能力。

今年我们商务局改为商业协会,在发展的进程中再次到了重要关头,新的领导班子审时度势,采取了一系列务实的改革措施,我们每个同志也都应该承担起应尽的责任。在过去十多年里,领导和同志们对我的进步给予得太多,现在我理应义不容辞地支持、参与到改革中去,站出来接受组织的考验和同志们的考察。从工作出发,考虑自身的实际和特长,今天我选择的竞聘岗位是办公室主任和人事股长。

办公室、人事股是一个单位的.信息、参谋、服务中心,是联系上下的纽带,是沟通内外的桥梁。办公室、人事股作为一个单位的参谋机构和执行助手,应做好参与政务、管理事务、搞好服务工作中的助手、信息、协调作用,提高工作效率,实现管理和服务的创新,开创工作的新局面。

如果我竞聘成功,我的工作思路是:以“三个服从”要求自己,以“三个一点”找准工作切入点,以“三个适度”为原则与人相处,“三个服从”是个性服从党性,感情服从原则,主观服从客观。做到服务不欠位,主动不越位,服从不偏位,融洽不空位。

“三个一点”是当上级要求与我会实际工作不相符时,我会尽最大努力去找结合点;当科室之间发生冲突时,我会从政策法规与工作职责上去找平衡点;当领导之间意见不一致时,我会从领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。“三个适度”是冷热适度,对人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍;刚柔适度,对事当断则断,不优柔寡断;粗细适度,大事不糊涂,小事不计较。做到对同事多理解,少埋怨,多尊重,少指责,多情义,少冷漠。刺耳的话冷静听,奉承的话警惕听,反对的话分析听,批评的话虚心听,力争在服务中显示实力,在工作中形成动力,在创新中增强压力,在与人交往中凝聚合力。

同时我还要做好“三个服务”(为领导服务、为群众服务、为来协会办事的人员服务),做好领导的参谋、做好大家的勤务员。

如果我竞聘成功,我的处事原则和风格是:努力做到严格要求,严密制度,严守纪律,勤学习,勤调查,勤督办。以共同的目标团结人,以有效的管理激励人,以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。

如果我竞聘成功,我的工作目标是:“以为争位,以位促为”。争取协会领导对办公室、人事股工作的进一步重视和支持,尽快实现办公自动化、管理制度化,服务优质化,参谋有效化。

如果竞聘成功,我将处理好以下四种关系:

一、摆正位置,处理好与协会领导班子的关系。

做到工作既要积极主动,又要始终与协会领导班子保持一致,做到思想同心,工作同步,目标同向,上知方向,下知实情,远知信息、近知意图,紧紧围绕工作中心认真履行好工作职能;加强请示汇报,并及时提出处理问题的见解,避免“先斩后奏”。在办文、办会、办事的过程中,做到迅速、准确、及时、周到、细致、保密,并抓好落实,做到事事有结果、有回音。

二、着眼大局,处理好与各个科室及所属企业之间的关系。

坚持从整体、全局利益出发,协调好与各企业、与单位内部各个科室的关系,勤思考、抓规律,积极、大胆、主动地开展工作。在工作中,做到就事论事,讲道理、讲原则,要谦虚谨慎,彼此尊重,互谅互让,加强沟通,化解矛盾,排忧解难,力求取得思想上的共识,使协会的整体工作顺畅运行。

三、以诚相待,处理好与外部社会环境的关系。

在与有关部门的相互协调、交往过程中,“以诚相待”、“广交朋友”,处理好各种各样的关系。

四、主次分明,处理好重点工作与一般工作的关系。

在工作中做到分清主次,抓住重点,统筹考虑,兼顾一般,将工作的着眼点始终放在对全局有决定影响的关键工作上。

五、规范管理,处理好计划与落实的关系。

注重用科学的制度和目标来规范各项工作,使各项工作有章可循,有计划可依,科学分工,责任明确、落实到位。

办公室、人事股的工作既是一门科学,又是一门艺术,工作的性质和职能决定了其工作的繁重,我已经做好了充分的思想准备。如果竞聘成功,我将在工作中坚定不移地贯彻党的思想路线,从实际出发,勇于探索,大胆实践,勤于总结,不断改进工作。我愿与大家共创美好的未来,迎接协会辉煌灿烂的明天。

古人说:“不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。”我将以这句话自勉。如果组织需要我在原岗位继续工作,我会服从分配,一如既往地勤奋学习、努力工作。

最后以一首对联来结束我的演讲,上联是“成固可喜,宠辱不惊看花开”,下联是“败亦无悔,去留无意随云卷”,横批是“与时俱进”。

希望领导和同志们支持我!谢谢大家!

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行政办公室主任求职简历篇九

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简历编号:

更新日期:

无照片。

姓名:

国籍:

中国。

目前所在地:

广州。

民族:

汉族。

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户口所在地:

广州。

身材:

168cm60kg。

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婚姻状况:

未婚。

年龄:

30。

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培训认证:

诚信徽章:

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求职意向及工作经历。

人才类型:

普通求职。

应聘职位:

财务/审计/税务、行政/后勤、

工作年限:

10。

职称:

无职称。

-->。

求职类型:

全职。

可到职日期:

随时。

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--3500。

希望工作地区:

广州。

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个人工作经历:

公司名称:

公司性质:

民营企业所属行业:

担任职务:

营业部主管。

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工作描述:

负责跟进客户订货和对账业务;仓库进-销-存业务,每月库存商品成本核算;供应商对账和货款结算。能熟练运用金蝶e3软件和速达e3软件。

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离职原因:

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公司名称:

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公司性质:

所属行业:

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担任职务:

营业员。

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工作描述:

眼镜销售。

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离职原因:

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志愿者经历:

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教育背景。

毕业院校:

广州城市职业学院。

最高学历:

大专。

毕业日期:

所学专业一:

市场营销。

所学专业二:

行政管理。

-->。

受教育培训经历:

学校(机构)。

专业。

获得证书。

证书编号。

-09。

广州市一商中专。

市场营销。

-

-03。

广州城市职业学院。

行政管理。

-

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语言能力。

外语:

英语一般。

国语水平:

精通。

粤语水平:

精通。

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工作能力及其他专长。

语言能力:流利粤语、国语,对客户订货和对账业务;仓库进-销-存业务,每月库存商品成本核算;供应商对账和货款结算。能熟练运用金蝶e3软件和速达e3软件。月薪要求:2000-3000元。

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详细个人自传。

能够熟练的运用办公软件,对工作认真、负责,一丝不苟,深受上级主管及同事的好评,且具有很强的责任心和进取心。

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个人联系方式。

通讯地址:

联系电话:

家庭电话:

手机:

qq号码:

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电子邮件:

个人主页:

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行政办公室主任求职简历篇十

行政办公室主任

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姓名:文书帮

两年以上工作经验|男|26岁(1990年11月24日)

居住地:芜湖

电话:180******(手机)

e-mail:

最近工作[1年]

公司:xx有限公司

行业:机械/设备/重工

职位:行政办公室主任

最高学历

学历:本科

专业:企业管理

学校:安徽师范大学

求职意向

到岗时间:一个月之内

工作性质:全职

希望行业:机械/设备/重工

目标地点:芜湖

期望月薪:面议/月

目标职能:行政办公室主任

工作经验

2014/8 — 2015/8:xx有限公司[1年]

所属行业:机械/设备/重工

行政部行政办公室主任

1. 负责整个集团公司的人力资源全盘工作。

2. 负责人力资源战略规划、招聘配置、培训、绩效管理。

3. 薪酬福利以及员工关系体系的'优化建设。

2013/5 — 2014/6:xx有限公司[1年1个月]

所属行业:机械/设备/重工

行政部行政办公室主任

1. 负责集团战略运营体系的筹划建设,主要包括集团规划、年度经营计划。

2. 负责公司上市筹划中的人力资源系列工作。

3. 负责集团公司的管理深化,内部控制体系的建立和实施,做好相关专项管理的推进。

教育经历

2009/9— 2013/6 安徽师范大学 企业管理本科

证书

2010/12 大学英语四级

语言能力

英语(良好)听说(良好),读写(良好)

本人性格随和乐观,积极向上,爱好广泛,喜欢钻研,工作认真负责,拥有较强的组织能力和适应能力,并具有良好的身体素质。乐于沟通,易于融入集体,乐于助人,学习能力较好,注重理论与实践相结合,在工作中不断提高专业知识之余,同时也在不断地提高做人、做事的的能力,争取将工作做得更好,争取做更好的自己!

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行政办公室主任求职简历篇十一

一份优秀的个人简历可以让求职者在数以万计的简历中脱颖而出,从而为应聘者争取到面试的机会。如何让个人简历脱颖而出就要了解用人单位如何筛选简历,要有针对的编写个人简历。

性别:女。

民族:畲族年龄:28。

婚姻状况:未婚专业名称:旅游管理。

主修专业:管理类政治面貌:团员。

毕业院校:龙岩学院毕业时间:2011年7月。

最高学历:大专电脑水平:精通。

工作经验:四年以上身高:166cm体重:50公斤。

现所在地:新罗区户籍:新罗区。

期望工作地区:福建福州市福建厦门市新罗区期望工作性质:全职。

最快到岗时间:1个月内需提供住房:不需要。

教育背景:

学校名称:龙岩学院(2008年9月-2011年7月)。

专业名称:旅游管理学历:大专。

所在地:证书:校三等奖学金。

专业描述:旅行社管理,酒店管理,电子商务,管理学,营销与策划等。

培训经历:

培训机构:佳兴驾校(2015年12月-2016年5月)。

课程名称:驾驶员培训证书:驾驶证。

公司名称:龙岩中山门诊部(2015年6月-2017年2月)。

所属行业:医卫·保健·美容公司性质:私营.民营企业。

公司规模:50~200人工作地点:龙岩市谢阳桥头。

工作描述:主要负责。

2、公司制度制定,落实,监督管理等相关工作;。

3、对外事宜办理等。

公司名称:新华人寿保险有限公司(2014年9月-2015年3月)。

公司规模:工作地点:龙岩市商务营运中心。

职位名称:财富专员。

离职原因:家庭原因。

公司名称:厦门陆岛酒店有限公司(2013年5月-2014年9月)。

所属行业:旅游·酒店·餐饮服务公司性质:私营.民营企业。

公司规模:10~50人工作地点:厦门思明区。

职位名称:行政人事主管。

工作描述:主要工作包含。

1、公共区域卫生、设备管理,酒店证件审核工作。

3、会议工作,酒店员工活动,会议,旅游活动等策划,

4、咖啡厅筹备工作及经营管理,等相关工作。

离职原因:家庭。

公司名称:北京金都伊人有限公司(2011年9月-2013年4月)。

所属行业:医卫·保健·美容公司性质:私营.民营企业。

公司规模:工作地点:北京。

职位名称:行政人事。

自我评价:本人有多年的人事工作经验,良好协调沟通能力,适应力强,反应快,爱创新。有较强的团队精神,良好的人际关系。处事认真负责,细心,勇于承担,对工作有毅力,勇于迎接新挑战。沉着冷静、不急不躁和诚恳是本人对待工作的态度,真诚是待人的坚持。会用踏实的作风在工作中证明自己的能力!注:保险、电销、网销勿扰!

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

在个人简历中不要编写无用的语言。

个人简历中要编写的内容有很多,最好浓缩在一页纸上,如果在一篇个人简历中出现太多无用的语言会导致简历篇幅过多,而这样直接做的后果是招聘官会认为应聘者不能语言简练的浓缩简历,想必在工作中也会拖泥带水,无法有效率的完成分内工作。使得应聘者不能顺利求职。

不要在个人简历中出现感情化的语言。

有些应聘者在个人简历中常出现过于感情化的语言。比如说我认为……,我觉得……,如果……我想我会……。这些语言我们统称为感情化语言。如果想让招聘官看到简历就觉得你是个能力很强,工作干练果断的应聘者的话,就不要在你的简历中出现这些不仅感情化还显得个人主义强的句式。给招聘官感觉你是个自我主义过强的人,不会考虑录用。

在一份简历中要学会正确使用语言,言语表达要严谨,不要出现语句问题。一个成年人在编写个人简历中的语言要求是语言使用言简意赅,使招聘官一眼就能看到应聘者想要表达的重点。而不是像写日记一样随心所欲。

行政办公室主任求职简历篇十二

在编写个人简历之前要以优秀简历为目标,则就需要了解个人简历的特点。比如说什么样的个人简历更能吸引人,什么样的个人简历更具有说服力。在写之前也可以先学习一些,关于个人简历的写作技巧。

确定的.求职目标之后,就可以对求职目标的企业公司进行调查了。在个人简历中有很多地方都可以用到企业公司的信息。比如说企业公司筛选个人简历的方式,企业公司在招聘上需要怎样的人才。还有关于企业的发展,以及管理模式方面等等信息,都需要了解清楚。在编写个人简历的时候,也提高关于公司的展望,对下一步的面试也很有帮助。

以下是小编和大家分享的办公室主任求职简历模板,更多内容请关注(/jianli)。

姓名:

性别:

***。

联系电话:

***。

学历:

专业:

工作经验:

民族:

毕业学校:

***。

住址:

***。

电子信箱:

/jianli。

自我简介:

为人诚恳、乐观、开朗,富拼博精神,能吃苦耐劳,工作积极主动,求知欲望强烈,有丰富的行政管理经验,能独立开展工作,拟定公司相关的规章制度,具有认真踏实,有强烈的责任心和团队合作精神。

求职意向:

目标职位:

人事主管·人事专员|行政经理·行政主管·办公室主任|商务专员。

目标行业:

计算机软件|通信(设备·运营·增值服务)|快速消费品。

期望薪资:

面议。

期望地区:

***。

到岗时间:

1周内。

-->工作经历:

-->。

20xx。

***有限公司行政人事主管。

职责和业绩:

-->。

(工商;税务;组织机构代码证;银行开户;社保、公积金开户;进出口权、酒类流通许可证等)办理及年检工作。

2.协助总经理完成公司全面经营管理工作。不断建立、完善公司人事行政规章制度。

3.编制公司岗位说明书,并进行修改,审核、存档。

4.建立、完善公司绩效考核制度,负责组织对员工的各类绩效考核。

5.负责员工日常人事管理,入职、离职等,与员工签订劳动合同,员工试用期考核转正事务办理。

6.员工福利待遇的办理,社保,公积金缴纳,员工生日的庆祝。

7.负责进口合同执行,督办付款、内陆运输、清关、商检、缴税等事宜。

8.财务方面:办理发票增量、增版及纳税人转正申办等外勤事务,会开具增值税发票和普通发票等,具有简单的财务知识。

-->。

200x—200x。

职责和业绩:

1.负责销售部销量的统计、分析,完成各类统计及报表工作。

2.签批发货单,控制促销品的定量发放。

3.协助相关领导编制5s管理制度,并负责实施及评定工作。

4.负责车辆管理及调度、安排各地发货。

5.协助总经理处理日常事务与公司各部门之间的协调与沟通。

6.起草公司内部公文、任务书及来往函的管理工作。

7.员工招聘会及网络形式的招聘、入职、转正、离职手续的办理及档案管理。

8.努力营造企业文化氛围,装饰办公场所,美化办公环境,编写员工活动方案,组织实施。

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-->职业技能与特长:

绘画,工艺品制作,熟悉word、excel、powerpoint、photoshop办公软件等。

-->。

正在参加cad制图及建造师培训考试。

行政办公室主任求职简历篇十三

离职原因:

公司转行。

-->。

公司名称:

-->。

公司性质:

其它所属行业:其他。

-->。

担任职务:

人事行政助理。

-->。

工作描述:

-->。

2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

4、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

5、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;

6、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的.关系,组织员工的活动。

离职原因:

个人原因。

-->。

教育背景。

毕业院校:

广东商学院。

最高学历:

大专。

毕业日期:

所学专业一:

工商管理。

所学专业二:

电子商务。

-->。

受教育培训经历:

学校(机构)。

专业。

获得证书。

证书编号。

广东商学院。

工商企业管理。

毕业证书。

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-->

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-->。

语言能力。

外语:

英语一般。

国语水平:

精通。

粤语水平:

精通。

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-->。

工作能力及其他专长。

熟练应用office2000、word、excel、等办公软件,能有效地利用网络资源;熟悉文职的日常事务的处理流程,能科学地分配利用时间..深深体会到,处理每一件事时都要有五心:自信心、细心、真心、耐心、平常心。

-->。

详细个人自传。

本人性格乐观、自信、遇事冷静、适应能力快、责任心强、具有团体合作精神、能吃苦耐劳、具有较强的管理能力、办事有始有终。

-->。

个人联系方式。

通讯地址:

联系电话:

家庭电话:

手机:

qq号码:

-->。

电子邮件:

个人主页:

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-->。

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