最新座谈会方案及议程(大全13篇)
方案是指为解决问题或实现目标而制定的一系列步骤和措施。那么我们该如何写一篇较为完美的方案呢?接下来小编就给大家介绍一下方案应该怎么去写,我们一起来了解一下吧。
座谈会方案及议程篇一
随着公司的快速发展,以及劳动力市场人员结构比例的失调,沟通成为公司和员工共同发展的必要手段。
1、为构建员工与公司管理层的有效沟通,切实帮助广大员工解决工作和生活中的实际问题,营造良好的企业文化。
2、减少流失率,增加员工的归属感、忠诚度及企业内部凝聚力。
3、了解公司经营情况与未来发展战略与方向,充分调动员工的积极性、主动性、创造性。
4、公司发展的同时考虑员工的需求,促使目标一致性,创造双赢的局面。
1、时间:1次/季度,定于每季度最后一个月举办。会议时间约1h。
2、地点:办公室三楼会议室
3、组织单位:行政部
4、特邀嘉宾:管理者代表
5、参会人员:
(1)名额:15人(含组织人员、嘉宾及员工代表),组成结构如下:
生产部3人,品保部2人,行政部2人(1人主导,1人记录),嘉宾1名,其余各
部门(7个部门)各1人,合计15人。以上15为成员中至少有2位试用期员工参会。
(2)员工代表资格:
a、工作表现好(德、能、勤、绩),在单位内部具有代表性,明确工作任务,熟悉岗位性质。
b、有一定的沟通能力,能准确表达、敢于表达真实想法者。
(3)员工代表产生方法:
a、行政部提前一周将会议计划通知各部门,各部门提名参会代表,经50%以上成员认可即可作为代表参会。
b、各部门员工可直接推荐员工代表,推荐人数超过部门50%可作为代表参会。
会议内容包括:工作内容、工作环境、生活环境、福利待遇、成长空间等。所提问题须具有代表性(非个别现象),关系到部分人员、公司的生活、运作、发展等。
第一部分(5min):行政部主管主持座谈会,说明本次座谈会的主题和目的,对于大家的发言表示衷心的欢迎,要求大家各抒己见,不用保留。
第二部分(5min):管理者代表介绍公司生产经营基本情况及公司未来发展规划及方向。
第三部分(5min):行政部主管对季度内公司内外发生的,公司、员工比较关注的话题给予说明,引导大家思考。
第四部分(30min):员工互动及提问:先由代表性员工进行前期的引导与带动(可事先选出一个老员工和一个新员工起带头作用),基本上要求每个员工都进行发言与提问,由行政部记录人员对问题进行记录。对于员工的疑问能回复的可当场回复,需要上报的可整理后上报,并在十天内给予回复(可公布于公告栏)。第五部分(10min):由工作人员将准备好的便签纸发放到每个人手中,参会人员可以在上面书写自己参会心得或补充提问、建议(可匿名),算会前交由座谈会主持人。
第六部分(5min):由本次座谈会的主持人进行本次会议的总结。
会议结束后,由会议主持人对本次会议进行书面总结,对于员工关注的问题整理成记录,抄送营运中心。对于须上报的问题应在三天内上报,并在一周内将领导批复意见公布。
1、引导员工发散思维,鼓励说其出自己的正面想法及对大家、对团队有用的东西。
2、注意话题的专一性,禁止将话题的中心思想扯偏,扯远。
3、与会人员名单应参照方案甄选,应具有广泛的代表性及积极的参与性。
4、前期应充分沟通与会人员班次,及时参加座谈会,确保参会率。
5、提前确定员工发言代表,通知其做好发言准备。通知与会人员,参会前做好准备,如:问题、建议。
6、座谈会全程由行政部工作人员做好记录,整理后交营运中心答复,将回复结果公布。
座谈会方案及议程篇二
“倾听新员工心声”;
地点:会议室
100元(例:购买散装花生、瓜子、纯净水等);
曾主管、黄主管、高主管
1、行政部主管致欢迎词;
2、员工自由发言,管理负责人耐心解答;
3、陪听人员发言;
4、行政部主管进行此座谈会总结;
5、由行政文员对此座谈会做好相关的纪录。
座谈会人员名单
座谈会方案及议程篇三
1、关于有些不良的问题在我局不同层面党员干部中的突出表现;
2、群众反映强烈、迫切需要解决的切身利益问题;
3、对我局开展好x活动的意见和建议。
1、请有关负责同志做好座谈会影像资料收集、会议记录及与会人员签到工作。
2、座谈会议结束后,请有关负责同志对意见和建议进行梳理汇总,并于x月x日上午下班前将座谈会记录及梳理汇总情况报局办公室。
1、主席台:x局长、x局长、x局长、、x局长
2、会议通知:请局办公室负责通知局机关所有人员参会,请局条线负责通知各相关人员参会。
座谈会方案及议程篇四
为充分展示学校的艺术教育成果,丰富学校的文化与艺术生活,推动学校艺术教育工作再上台阶,更好地建设和谐校园,根据教育局总体工作安排,决定举办第五届中小学生艺术节暨教师节座谈会文艺演出活动,为扎实有效地开展工作,确保活动实效,特制订本实施方案。
一、活动主题
在阳光下成长
二、举办时间
教师节座谈会文艺演出定为九月上旬
艺术节集中展演及比赛活动安排在九月中下旬
三、举办方式
实行招标承办的方式。教师节座谈会文艺演出时间为40分钟,由两个单位承办,以诗文诵读节目为主,兼有其他节目形式作为补充;艺术节集中展演设作品展评(包含闭幕式)类会场、音乐类会场、表演类会场、美术(书法)类会场。凡有条件的单位均可申请承办文艺演出或其中一个会场。各申办单位要根据承办条件和要求制定出具体承办方案,于xx年七月十六日前报市教育局学前艺体卫科。经教育局考察论证后,确定承办单位。
四、比赛办法及活动项目
(一)比赛办法
1、分组:各类比赛分高中(中专)组、初中组、小学组。各镇(街道)以教管办为单位组队,市直学校单独组队。
2、资格规定:参加艺术节各类项目比赛的人员必须是正式在册的本单位学生。
(二)活动项目
艺术节集中展演设展评(展览类、评选类)和参赛(音乐类、表演类、美术类)两大类项目。
1、展评项目
(1)展览类:教师的.硬、软笔书法、绘画作品,简笔画、自制玩教具;学生的书法、绘画、剪纸、泥塑等。本项目在展评类会场统一布置各镇、街道和市直学校的作品展览区,各单位在规定时间内根据要求自己设计布展,各类作品每镇(街)、市直学校报送3幅(件)。
(2)评选项目:学生的摄影作品、小制作、小发明、小创造等,每队每项限报2(幅)件。
2、参赛项目
(1)音乐类:声乐(独唱、合唱)、舞蹈(集体舞)、器乐(独奏、齐奏、合奏),各队均参加;每队每项限报一个节目。
(2)表演类:诗朗诵、曲艺(相声、评书、双簧、口技等)、课本剧(小学、初中参加),时间均不超过10分钟,每队每项限报一个节目。
(3)美术类:书法、绘画,各队均参加;剪纸、泥塑,小学队参加;每队每项限报2人。
3、大型健身操表演
为深入推进“阳光体育运动”,艺术节闭幕式举行大型健身操表演,城区各职级管理的初中、小学参加,每校单独组队,每队60人,男女不限,服装统一,时间不超过6分钟,各单位自行编排并光盘音乐伴奏。
五、日程安排
第五届艺术节拟分三阶段进行。
第一阶段:艺术教育各骨干单位,根据承办条件提出申请,申办文艺演出及各类展演会场,并拟定承办方案;参加闭幕式健身操表演的单位,制定方案,确定人员,进行编排,积极筹备。
第二阶段:8月,各镇、街道和各市直学校根据方案开展活动,并选拔参赛项目参加全市活动。
第三阶段:9月上旬,教师节座谈会文艺演出;9月中、下旬,全市艺术节集中活动。
文档为doc格式
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座谈会方案及议程篇五
今年的9月10日是我国第xx个教师节,为了引导学生关心老师、热爱老师、理解老师,让教师们过一个有意义的教师节,特制定本活动方案。
为了进一步加强师德建设,在全校营造“尊师重教”的氛围,弘扬尊师重教的良好风尚,激励广大教师热爱教育事业,积极进取,开拓创新,推动学校各项事业的全面发展,特举办本次活动。通过活动,让学生用实际行动感恩教师,让老师在活动中深深地感受到学生的敬爱之情,同时,教师要思考自己的责任,用爱心去呵护学生,用实际行动去关爱学生。
9月3日——9月10日
(一)表感谢
1、声音表恩情:
送上几首歌曲——9月6日开始,课间将播送《每当走过老师窗前》、《长大后我就成了你》、《红烛颂》等歌颂教师的歌曲。
送上一句祝福——教师节这天,同学们见到老师时,主动为辛勤工作的老师们送上一句深深的祝福:“老师,您辛苦了!”、“老师,祝您节日快乐!”、“老师,我们感谢您!”。
2、卡片表心意:在三、四五、六、年级中举行“童心七彩给师爱”
心意卡设计展。要求每位同学都积极参与,发挥自己丰富的想象力和动手,将自己对教师的真情实感透过自己的设计流露在心意卡上,充分表达对老师的理解、关心和尊重。
(二)诉心声
1、笔尖诉心声:让我们拿起手中的笔,一起怀念,一起感谢,一起关注,一起祝福,为自己崇敬的他们表达我们的敬意。给老师写一封表露感激之情的感谢信。
2、开展“我心中的好老师”为主题的征文,要求五、六年级各班组织好每一位同学写写“心中最难忘的好老师”,选择典型的事例,突出中心,作文题目自定。
3、班会表心声:召开一次以“感念师恩,诉说心声”为主题的班会(9月9日下午第三节)。
4、在教师节当日(9月10日),开展“老师,节日快乐”的主题升旗仪式,在升旗仪式上,校领导致辞,学生为教师节献词,教师代表讲话,通过开展主题活动,使师生同欢乐,共振奋,为我校今后发展积淀了精神财富。
座谈会方案及议程篇六
为了全面了解学生的`思想状况,解决学生学习生活中的实际困难,为学生提供一个畅所欲言的平台,营造良好的育人环境,学生处于4月中旬,分别在南北校区组织召开学生代表座谈会,找出学院存在的不足,解决目前学生面临的根本问题。
南校区二楼小会议室
北校区实训楼二楼会议室
由各系部选派7名学生代表参加座谈,学生代表评选要有广泛性,能代表各层次的学生,要了解目前学生在学习和生活中面临的根本问题所在。
1、你认为在我院最大的收获是什么?
2、我院在学风、教风及校风上有哪些需要改进?
3、你如何安排你的课余时间?你希望在课余时间开展哪些活动?
4、你及你的同学在遵守校规校纪与文明行为习惯方面的情况。
5、你每月生活费需要多少?学校伙食、生活条件如何?
6、你愿意听哪方面的讲座?
7、在社团组织及活动上你有什么建议?
8、你对学院的教育教学工作有什么建议?
9、你对我院体育活动有什么建议?
10、你了解你的专业前景吗?对自己的前途有什么规划?
座谈会方案及议程篇七
为进一步弘扬师德风范,展现我园教师爱岗敬业,乐于奉献的精神风貌,提高教师品德修养,形成相互学习,共同提高的工作氛围,开创团结拼搏,携手共进的工作局面,同时有效推进语言文字规范化进程。
本次活动的主题是“我的家长工作方法”。演讲内容以家长工作如何开展为主线,充分反映我园教师热爱教育、勇于奉献、热心服务的工作作风,要坚持弘扬当代教师“志存高远、爱岗敬业、为人师表、教书育人、严谨笃学、与时俱进”精神,充分体现我园教师的师德修养与精神风尚。
9月10日下午3:30
南园多媒体教室
全体教职工
1、演讲时要脱稿,围绕主题,从讲师德、讲奉献、讲家长工作方法等方面确定内容(题目自拟)。
2、演讲稿要求主题鲜明、深刻,内容充实具体、条理清晰,逻辑严密,结构精巧,富有启发性,有较强的感染力和号召力。
3、演讲稿必须由自己撰写,演讲材料在1000--1500字左右,演讲时间不少于3-5分钟,教师按抽签顺序上场。
比赛设一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,其余为优秀奖。
吕晓丽高红丽杨艳吴娟八、演讲评分规则:
(一)评分方法:比赛采取100分制,评委现场打分,按照去掉一个最高分和一个最低分后,以平均分作为最后成绩。
(二)评分标准1、演讲内容(40分)
要求:主题鲜明、深刻,内容充实具体、条理清楚,逻辑严密,结构精巧,富有启发性。
2、语言表达(30分)
要求:普通话标准、发音清晰、表达流畅,语言贴切、生动。
3、表情仪态(10分)
要求:感情充沛,精神饱满,服饰整洁、朴素,仪态端庄、自然大方。
4、演讲效果(20分)
要求:具有感染力,产生良好的影响。
座谈会方案及议程篇八
20年区“国际志愿者日”活动主题:“践行三关爱创造新生活”。
20年12月4日
主办:省文明办、市文明办
承办:区文明办
区水务局
区街道
活动开展地点:民族大学段(街道社区)
人员集中地点:民族大学正大门前
主持人:中共区委常委、宣传部部长段
1。领导讲话
2。开展“关爱滇池、亲近滇池”环保志愿服务活动
组织志愿者沿捞鱼河清理河道内的枯枝败叶、杂草及河岸垃圾;劝导纠正污水乱排河流的不文明现象;劝导沿河居民向河道内倾倒垃圾、乱堆乱放等不文明现象,提高市民保护河道、保护环境的意识。
(一)参加领导
1。市领导(由市文明办邀请);
2。区领导(由区委宣传部邀请);
3。区委宣传部领导;
4。区水务局主要负责人。
(二)参加人员
驻x高校志愿者400人;驻呈省、市、区级文明单位各3名志愿者;各街道、区属各机关事业单位(包括区省、市、区级文明单位)各3名志愿者;社区30名志愿者。(请各参加单位及人员自带镰刀、锄头、手套、水桶、火钳等清理工具)
2。区水务局分配各单位任务段;
3。区城市管理综合执法局负责准备清运车辆,做好清理物的清运工作;
4。公安分局负责做好会场交通秩序维护;
5。区卫生局负责安排1辆救护车及医护人员。
联系人:杨;联系电话:
座谈会方案及议程篇九
为了全面了解学生的思想状况,解决学生学习生活中的实际困难,为学生提供一个畅所欲言的平台,营造良好的育人环境,学生处于4月中旬,分别在南北校区组织召开学生代表座谈会,找出学院存在的不足,解决目前学生面临的根本问题。
:南校区二楼小会议室
北校区实训楼二楼会议室
三、参会人员:由各系部选派7名学生代表参加座谈,学生代表评选要有广泛性,能代表各层次的学生,要了解目前学生在学习和生活中面临的根本问题所在。
1、你认为在我院最大的收获是什么?
2、我院在学风、教风及校风上有哪些需要改进?
3、你如何安排你的课余时间?你希望在课余时间开展哪些活动?
4、你及你的同学在遵守校规校纪与文明行为习惯方面的情况。
5、你每月生活费需要多少?学校伙食、生活条件如何?
6、你愿意听哪方面的讲座?
7、在社团组织及活动上你有什么建议?
8、你对学院的教育教学工作有什么建议?
9、你对我院体育活动有什么建议?
10、你了解你的专业前景吗?对自己的前途有什么规划?
座谈会方案及议程篇十
为庆祝“五一”国际劳动节,全面贯彻“三个代表”重要思想、学习实践科学发展观和落实中央全心全意依靠工人阶级的指导方针,团结动员广大职工积极投身我县全面建设小康社会,构建“和谐、平安、富裕”慈利,建设社会主义新农村的伟大事业,加快慈利发展,为“”开好局、起好步做出新贡献。座谈会主题:“弘扬劳模精神,实践科学发展观”。
1、时间:4月28日(星期二)上午9时
2、地点:会议室
2、特邀单位代表:
3、到会领导
:《坚持诚实守信,做大做强企业》;
:《服务居民群众,强化社区建设》;
:《搞好来信来访,维护社会稳定》;
:《带领群众致富奔小康,建设社会主义新农村》;
:《提高员工素质,建设和谐医院》;
:《救助弱势群体,体现党的温暖》;
:《开展健康活动,活跃社区文化》。
1、劳模情况通报;
2、劳模发言;
3、部门负责人发言;
4、宣读倡议书;
5、领导讲话;
6、会议结束。
座谈会方案及议程篇十一
“五〃四” 青年节即将到来,弘扬“五四”精神和工人阶级的先进思想,激励广大职工、团员青年积极投身公司生产建设,展现青年员工青春活力,分公司工会和团组织决定在节日期间开展迎“五〃四”青年座谈会,具体方案如下:
一、 时间、地点
2012年5月3日下午14:00分,xxxx分公司会议室
二、 参加人员
优秀青年代表,近三年引进大学生,公司领导,各科、车间负责人,公司领导,共计人数29人。
三、 参与过程
主持人在座谈会开场首先介绍此次座谈会与会人员情况,介绍“五〃四”青年节的由来以及本次座谈会的`发言主题。围绕“五〃四”精神,通过以座谈会的形式,让参会的青年代表们逐一发言,谈谈对工作和生活的打算,对如何发挥青年自身优点,怎样使企业生产建设又好又快发展贡献自己的力量,谈谈自己的感想。各科室、车间负责人及公司领导对本次座谈会发言。
为纪念“五四”运动94周年,公司团委决定召开纪念“五四”运动94周年座谈会,具体内容如下:
一、会议名称
纪念五四运动94周年暨青春助力企业改革发展座谈会
二、会议主题
传承和发扬“五四”精神,在公司改革发展的关键时期,坚定信心、迎难而上、爱厂守纪、立足本职、扎实有效做好共青团工作,团结带领团员青年,为实现公司各项目标贡献青春正能量。
三、会议时间
5月7日下午2点
四、会议地点
公司二楼会议室
五、参加人员
公司党委领导、各单位团书记、团员青年代表(青工状元、技术能手、青安岗班组负责人、青年创新创效项目负责人)。
六、具体要求
1、基层单位每人座谈发言时间控制在3-5分钟。
2、座谈发言内容主要包括:
(1)结合本单位实际畅谈自身工作打算及心得体会。
(2)对公司改革发展的建议和意见。
1
(3)各单位团员青年的思想动态情况,如何加以正确引导与公司保持一致。
(4)可将实际工作与“我的中国梦 青春央企梦”主题相结合,进行畅谈交流。
七、会议议程
1、宣布会议开始。
2、学习五四重要讲话。
3、传达《关于印发弘扬五四精神 奉献青春智慧 创新团青工作 建设“美好企业”的通知》文件精神。
4、基层单位人员自由座谈发言。
6、发放辽宁省学习雷锋郭明义先进个人证书。
7、公司领导做总结讲话。
8、会议结束。
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座谈会方案及议程篇十二
为庆祝“五一”国际劳动节,进一步弘扬劳模先进的模范带头作用,讴歌模范先进为我区经济建设、和谐社会建设做出的显著成就,经区总工会研究,定于x年x月25日召开沿滩区庆“五一”劳模座谈会。座谈会主题“如何切实发挥劳模的先锋模范作用,为实现区委、区政府提出的“三大目标”做出更大地贡献”;“如何动员组织各级工会在服务“两大战略”中发挥主力军作用”。
:x年x月25日(星期一)下午2:30分报到,3:00-5:30开会。
区总工会三楼会议室。
1、邀请区委、区人大、区政府、区政协分管联系领导;
2、省、市劳模代表15人;
3、组织部、宣传部、民政局的主要负责人;
4、特邀代表:部分乡镇工委主任、工业集中区工委:谢尚荣(丽鹰鞋业)、彭静(双源石化)、李竞春、何伟、徐寿贞。
1、区总工会常务副主席张伟主持。
2、劳模代表发言每人3-5分钟。
3、企业工会主席及乡镇工委主任代表发言
4、四大班子分管联系领导讲话
5、6:00在龙湖春天就餐
6、7:30在沿滩新城市民广场观看沿滩区“庆五一”慰问演出。
座谈会方案及议程篇十三
(省环境监测中心站站长)
(省环保局副局长)
(省环保局规划财务处处长)
(省环保局规划财务处副处长)
(省环境监测中心站副站长)
一、处长在会上传达了以下文件精神
1、《国务院关于开展第一次全国污染源普查的通知》(国发〔20〕37号)(见附件1)
2、“同志在第一次全国污染源普查监测及有关工作视频会议上的讲话”(相关文件:《关于印发副局长、同志和同志在第一次全国污染源普查监测及有关工作视频会议上的讲话的通知》(见附件2)
3、《第一次全国污染源普查方案》(见附件3)
二、副站长讲话要点:
(一)在会上传达了以下文件精神
1、《省工业污染源及集中式污染治理设施监测实施细则(废水部分)》(见附件4)
2、《省工业污染源及集中式污染治理设施监测实施细则(废气部分)》(见附件5)
(二)副站长讲话内容:
会上,副站长指出:上述我省两个监测实施细则的制定依据是:国家环保总局即将修改完善并发布的“工业污染源及集中式污染治理设施监测技术规定”和“监测实施细则”以及《建设项目环境保护设施竣工验收规定》等相关法律法规。
副站长在会上进一步指出目前这项工作面临的突出困难是:
(1)经费问题;
(2)土壤监测与污染源普查工作之间出现冲突时,应如何安排好这些工作;
(4)与企业站的关系协调问题;
(5)监测时,在废气方面能够监测的要尽量监测,不能监测的对工况和污染源状况要进一步了解。
同时,副站长还就此项工作提出了以下四点建议和想法:
(1)这项工作可以带动我省环境管理等其他工作,可使定量的数据变成定性的语言。
(2)通过这次普查工作可以把污染源档案建立起来,这是一项基础性工作,污染源档案包括企业基本概况、生产工艺、各生产环节有哪些环保设施及污染物排放位置、监测点位布设,每次监测情况等。
(3)提高我省监测综合分析能力,基本说清本区域污染源的情况及对本区域环境质量造成的影响,找出内在原因。
(4)基本说清污染源排放总量和分布情况,建立污染源信息库。通过这次普查工作请各市监测站领导树立一种激活数据的意识和创新意识。
三、各地州市领导交流意见和建议:
1、市环保局副局长发言(要点):
(2)农业源的普查分工还须明确一些,这样有利于我们下一步的工作;
(3)我们在会后,立即就此工作向市政府作专题汇报。
2、市环境监测站站长发言(要点):
(1)此项工作应取得当地政府的支持,建议应由市长或主管市长亲自挂帅、协调;
(4)一般源的监测是否按监测频次……
……
四、副处长讲话要点
会后,请各地尽快着手开展以下工作:
(1)传达此次会议精神;
(2)立即成立领导小组;
(3)培训人员;
(4)尽快开展工作。
五、副局长在会上强调了七点内容:
副局长要求,与会的各地环保部门主管领导要在会后认真学习、消化国家、省上对此项工作的安排、部署,并强调:
1、充分认识全国第一次污染源普查工作的重要性,这项工作不仅仅局限于环保系统内部,由于经济发展使污染源底数变化快,如不借助这次工作我省就很难摸清污染源底数。
2、工作的艰巨性体现在:时间紧、任务重,特别是废水监测以及经费、监测能力上,艰巨性同时体现在队伍素质上,面对企业(使工况达到设计能力的75%以上)要做大量的协调工作。
3、各地需高度重视工作的紧迫性,现在须马上安排、布置本年度第一季度的废水监测任务。
4、会后,请立即行动起来,确保第一季度任务完成,尽快启动重点污染源监测,制定各市州的监测方案,并将方案上报省监测中心站,如有困难可作详细说明。
5、各市立即着手筹备领导小组办公室等相应机构。
6、对重点污染源名单须进一步进行复核,如认为需调整、补充的(例如放射源、新建投产的`)要尽快上报省局。
7、各地根据现状,做出一份详细的监测经费预算,以便省局向国家、省政府争取资金。
六、站长作总结发言
1、各地务必在会后,认真学习今天下发的相关文件。
2、制定安排好本地区工作方案,先起步,再完善。
3、高度重视质量保证,搞好这项工作必须注意“三同时”要求,即:工况、浓度和质量控制。
4、这项工作是我们环保部门最大的“责任田”。
5、省环保局已确定了普查工作小组办公室人员组成,并已上报省政府(目前正在审定中),办公室设在省环保局,由副局长任办公室主任,由任办公室副主任。
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