关于下发劳动纪律检查的通知_劳动纪律检查通报

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关于下发《2011年春节期间劳动 纪律检查工作安排》的通知

各单位：

为进一步加强企业规章制度的管理，全面提高职工遵章守制的自觉性，减少和杜绝各类违规事件的发生，确保春节前和春节期间，各项工作的顺稳进行，特制订北京环宇有限公司劳动纪律检查工作安排如下：

一、组织领导

成立公司劳动纪律检查领导小组。

组长：行政副经理

副组长：人力资源部部长

成员：各单位专业人员

二、检查内容

1、各级领导干部重视情况，是否按制度要求对本部门劳动纪律履行了逐级检查制，有无检查记录和领导签认。

2、是否按管理权限审批各种休息休假，有无越权审批现象。

3、当班出勤记录与实际在岗人员情况是否相符，有无离岗、串岗、睡岗和迟到早退现象。

4、有无酒后上岗和班中饮酒现象。

5、专业部室岗位人员当日考勤签到情况。

6、考勤记录是否真实完整，有无涂改、漏项和弄虚作假现象。

7、工作当中，是否从事与本岗位工作无关的事宜。

8、本单位自检情况总结。

三、检查安排1、2009年元月15日前，为各单位自检阶段。

2、2009年元月16日起，为公司检查阶段。公司检查采取日常检查与夜间检查相结合的方式，不定期地对各单位进行抽查，以确保劳动纪律和考勤管理制度贯彻执行的一贯性。

四、几点要求

1、各级领导要充分认识到此次开展劳动纪律检查的重要性，要与首钢总公司对劳动纪律的检查力度和考核联系起来，认真开展本单位自检，发现问题及时给予纠正和处理。

2、春节前和春节期间，各单位要针对职工思想浮躁的问题，认真展开职工思想教育工作，避免发生因人的问题而造成安全、设备事故。

3、各单位开展自检情况要留有自检情况总结，对职工的教育情况也要留有痕迹。

北京环宇有限公司

2011年元月9日