钻井队安全精细管理法_钻井队安全制度管理
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钻井队安全精细管理法
胜利川东北工委7053钻井队进入西南钻井市场以来,面对特殊的地理环境和复杂的地质构造,以精细管理为指导,紧密结合实际,总结摸索出了安全精细管理法,即从强化职工意识入手,着力提升全员安全工作于防范技能、严抓细管超前预防工作、安全保护与监察工作、设备本质安全化等。
将精细体现在强化职工安全生产意识上。抓好主题活动。抓好每年开展的“安全百日无事故竞赛”、“安全生产月”、“安全专项整治”、“安全演讲”、“安全知识竞赛”等一系列活动。开好安全会议。坚持开好“班、周、月、季、年”会,每班开好班前会,每周、每月召开一次安全生产专题会,每季度召开一次安全生产工作分析会。落实“三不伤害”。制定出有针对性的措施,确保安全制度落实到位。在作业中严格执行《安全操作规程》,杜绝“三违”现象的发生。
将精细体现在安全生产技能教育、培训与考核上。强化职工学习安全生产知识、安全措施。设置两道关卡,严把新上岗人员岗前培训关、严把持证上岗关。安全技术教育培训把握好培训对象、内容、形式、效果等四个环节,把职工安全生产与职工个人业绩考核相结合,与激励机制相结合,激发职工安全技能培训积极性。
将精细体现在超前预防上。超前控制、超前预防,积极开展安全性评价和风险评估工作。落实安全生产检查制度,有计划,有针对性、有目的地开展检查,对查出的安全隐患与事故苗头要做到跟踪整改,对严重违章现象坚持一追到底。
将精细体现在安全生产管理方法上。解决认识问题,正确处理好安全与效益。安全与制度、安全与其他工作的关系。认真落实各级人员安全生产责任制,特别是安全生产第一责任人制,明确安全管理人员在安全生产工作中的责、权、利。完善安全保证体系和安全监察体系,安全生产是由安全保证体系和安全监察体系 努力完成的。积极推行设备点检定修制,点检定修制从过去传统的以“修”为主的管理思路转变到以“管”为主的思路上来,通过对设备的状态检修管理,实现设备本质安全化。
通过建立和实施安全管理精细法,安全设施、安全监控机构、安全技术攻关小组、安全奖惩办法进一步完善,实现了安全生产,促进了生产时效的提高,有效的降低了钻井成本。近三年来无伤亡事故,无机械事故,无井下事故,无井喷事故,无火灾事故发生。无污染作业率达100%,无违反当地政府环保政策的现象发生。
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