北京五险使用说明_北京市五险一金常识

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北京五险使用说明

一.医疗保险：

医保存折的初始密码是6个0，存折里的钱可以取出。

全年累积发生医疗费用2000元以上部分报销50％（医疗定点医院）

如：全年累积发生药费3000元，则（3000-2000）*50％＝500元

二.生育险：3月内申报

1）.北京市生育服务证（街道发）2）.引、流产证明（出生证）3）.医学诊断书4）.结婚证5）.所有原始收费凭证6）.医疗明细单报销费用7）.医疗蓝本。8）.计划生育手术证明。9）.医保专用处方单。10）.出院诊断证明。

填写《生育保险手工报销费用审批表》，《北京市生育保险手工报销医疗费用申报结算汇总单》。票据按医疗报销样子粘贴在审批表后。

生育津贴支付：

1.四证：北京市生育服务证，引、流产证明（出生证），医学诊断书，结婚证正件以及复印件。

2.填报《生表一》。需其单位盖章确认。

三.工伤保险

（一）1.发生工伤后，15日内报单位HR，所需资料：劳动合同复印件，初次诊断证明或职业病诊断证明（诊断证明要注明诊断时间、受伤程度、受伤部位），填写2家工伤医院，在蓝本上选择。

2.个人信息表。（工伤认定表电子版一份）。Tips：确认伤者家庭住址，家庭所在街道，事故时间，初次诊断。

3.个人一寸近期一寸照片一张及身份证复印件。

（二）工伤认定需申报的材料

1.企业工商营业执照（应带原件）、法人证明、授权委托书（可以从工伤认定科领到）

2.企业参加工伤保险的证明（企业的社会保险登记证，一般要复印件，最好带原件备查）

3.用人单位与职工存在劳动关系的有效证明和职工个人的身份证明（复印件即可）。如：劳动合同（带原件备查）复印件或其他劳动关系证明

4.《工伤认定申请书》一式四份（或《企业职工工伤事故登记表》以上两表全部从工伤认定科领取）

5.企业工伤报告（自编，主要就写写出险经过什么的）

6.职工个人认定申请（自书，主要内容同上）

7.两名以上见证人出具的书面证明材料（自书，内容同上）及身份证明和与企业存在劳东关系的证明[需要时须调查核实]

8.指定医院或抢救医院初次治疗诊断书或职业病诊断书证明（或职业病诊断鉴定书）以上要求原件核实，并提交复印件。

9.其他证据材料；

A.属于交通事故的，应提交公安交通管理部门的交通事故证明。

B.因公外出失踪的，提交人民法院的判决公安部门证明。

C.因工作紧张突发疾病死亡或在48小时内抢救无效的，应提交医院的抢救证明和死亡证明。

D.因工，因战致残的复原转业军人，到企业后因受伤部位旧伤复发的，应提交《革命伤残军人证》，医院出具的旧伤复发诊断证明。

E.从事抢救，救灾，救人等维护国家，社会和公共利益的活动，应提交县级以上民政部门，公安部门或企业出具的相关证明。

F.职工因伤死亡的，应提交死亡证明。

G.如果企业为在规定的时限内提出，需提供延期申请及理由予以说明。

四、养老保险

农村户口可以随时一次性清零，取出账户里的钱。

城镇户口必须等到退休才能到户口所在地办理。

五、失业保险

享受失业保险的条件：（1）按时足额缴费；（2）非本人意愿中断就业；（3）已到户口所在街道劳动保障部门办理失业登记，并有求职要求。

失业保险金领取期限根据失业人员失业前累计缴费时间确定：

（一）累计缴费时间1年以上不满2年的，可以领取3个月失业保险金；

（二）累计缴费时间2年以上不满3年的，可以领取6个月失业保险金；

（三）累计缴费时间3年以上不满4年的，可以领取9个月失业保险金；

（四）累计缴费时间4年以上不满5年的，可以领取12个月失业保险金；

（五）累计缴费时间5年以上的，按每满一年增发一个月失业保险金的办法计算，确定增发的月数。领取失业保险金的期限最长不得超过24个月。

原单位终止或解除合同7日内备案；失业人员60日内办理失业登记和失业保险金申领手续；申领失业保险金时需要携带以下证明材料：本人身份证明，所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明，失业登记及求职证明，省级劳动保障行政部门规定的其他材料。