铁路企业车间干部职责分工_村五职干部职责分工

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车间干部岗位职责

一，车间车间主任岗位职责

1，每月及时组织传达落实段安全生产会议精神；

2，制定、健全切合车间实际的各项管理制度、办法、措施，并抓好落实； 3，每月按时对车间的安全生产管理总体工作进行总结、分析并上报资料； 4，组织开展创优达标活动；

5，按要求组织完成月度生产任务和重点工作；

6，严格职工劳动纪律管理，组织检查“四率”及工资二次分配落实情况； 7，每天及时审阅各级文电精神，落实并督促检查执行情况；

8，严格执行生产经营费用管理规定及财务管理相关制度，每月定期组织召开经济活动分析会；

二，车间总支书记岗位职责

1，按要求做好安全生产活动的环境宣传工作，并督促检查落实；

2，按要求开展五好党支部创建、创岗建区和创建党支部“安全屏障”工程活动并制定贯彻措施，亲自检查落实； 3，每月对党支部检查指导签认；

4，按规定对党员、职工思想状况进行分析，及时发现和解决各类问题； 5，严格落实党风廉政建设责任制，抓好治安综合治理工作； 6，落实计划生育各项管理制度，按规定总结、分析； 7，做好对工会、共青团的指导工作； 8，做好党总支台帐的管理工作； 三，车间副主任岗位职责

1，协助主任制定、健全切合车间实际的各项管理制度、办法、措施，并抓好落实； 2，检查督导职工标准化作业；

3、做好车间、工区的内勤管理工作，负责对台帐的检查、督导、整理工作； 4，组织车间月度专项考核评定及资料汇总；

5、每月协助车间主任组织召开2次安全分析会；

6、按要求开展安全专项活动和阶段性安全工作，负责收集干部下发各种通知单并健全车间问题库，负责抓好问题库落实整改及反馈；

7、抓好临时用工的培训教育工作并建立培训档案；

8、按时完成领导交办的其它工作 四，车间主任助理岗位职责

1、负责设备及安全附属设备管理；

2、负责大修工作。

3、负责维修班的管理工作，并根据情况制订维修周计划、月计划，做好日常维修工作。

4、对车间大、维修工作进行总结、分析、及时上报资料； 5，抓好各类施工交底、安全检查和盯控；

6、按时完成领导交办的其它工作。五，车间安全员岗位职责 1，对管内发生严重问题、安全隐患及“两违”现象进行调查、分析、处理并做好台帐记录、资料的搜集、上报；

2，协助做好车间月度专项考核检查评定工作； 3，负责信号工具备品的管理工作； 4，抓好汽车管理、教育；

5、按照计划做好每月故障演练工作。

6、抓好对讲机及各类机械的管理工作； 7，按时完成领导交办的其它工作。

六、车间记工员岗位职责

1，根据段下达的财务计划，切实掌握各项费用支出情况并做好统计分析，根据每月报销情况组织召开经济活动分析会并提供资料；

2，做好车间劳动定额管理基础工作，健全定额管理、工资考核分配制度、台帐； 3，严格考勤制度，按规定做好班组月度考勤审核汇总、工资单编制和工资、奖金发放工作；

4，严格执行物质材料管理规定，及时做好工具、材料的搜集、计划的提报和领取发放工作；

5，做好车间料具、家具、劳保用品的台帐和日常管理、请领、发放工作； 6，做好对班组“四率”及工资二次分配检查、编制落实工作； 7，协助书记抓好计划生育、共青团工作；抓好车间工会工作； 8，抓好车间后勤工作；

9、按时完成领导交办的其它工作。

七、车间生产调度员岗位职责

1，做好安全联控信息的接受、登记、处理反馈； 2，及时传达各级安全文电精神，做好记录和反馈； 3，对现场反映的问题和要求应及时通知有关干部处理； 4，做好日常资料的搜集、登记和上报，；

5，按时参加车间各种交班会，汇报调度工作情况和各项工作进度情况； 6，做好车间综合台帐整理工作；

7，各类文件、通知的传阅、归档管理工作； 8，按时完成领导交办的其他工作