麟游信合简1_麟游信合简

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麟游信合简报

第一期

麟游县农村信用合作联社二00六年三月十五日我县联社以九项工作内容和三十六个工作措施贯彻落实宝鸡市农村信用社2006年业务经营工作会议精神。

3月12—13日联社召开了部门经理、基层信用社主任参加的2006年麟游县农村信用社业务经营工作会议。会上，联社理事长传达了“宝鸡市农村信用社2006年业务经营工作会议”精神，并紧紧围绕市办事处确定的“12345”工程，结合我县实际，安排部署了我县农村信用社2006年业务经营工作，提出了九项工作内容三十六个工作措施，为我县农村信用社2006年业务经营工作理清了思路，为确保我县农村信用社改革、经营、支农三大任务全面完成奠定了基础；各部门经理安排了各部门2006年工作规划及打算；业务、财务会计部门就今年市办事处分配给我县的各项经营指标，按社进行了认真测算、分解，并提出了奋斗目标；各基层信用社主任对如何完成本单位的业务经营指标汇报了打算和决心。

九项工作内容三十六个工作措施：一是围绕统一法人社抓改革，落实股金规范，清产核资、召开发起人大会、召开创立大会暨第一界社员代表大会、完善法人结构，发挥三会只能、及央行票据兑付“四件工作”确保改革目标圆满实现。二是围绕省联社确定的“四个面向”抓支农，推行“阳光信贷”等四个贷款营销工程，确保支持县域经济取得实效。三是围绕不良贷款清收年活动通过“集中精力，分类清收”等四项措施确保不良贷款实现双降目标。四是围绕质量抓贷款把好贷款的“出口、规范、责任、检查”四个关口，着力优化信贷资产结构。五是围绕降低成本抓存款，组织劳动竞赛等四个活动确保经营实力和支农实力进一步增强。六是围绕增收抓核算做到四个强化（强化会计基础工作、强化网络建设、强化会计核算、强化会计管理）确保赢余水平稳步提高。七是围绕教育抓管理落实班子建设、员工星级评定、岗位练兵和推行三项改革“四项措施”确保班子建设和队伍建设逐步适应改革与市场竞争需要。八是围绕综合治理抓安全筑牢“思想、作风、管理、安全设施”四个防线，确保安全无事故。九是围绕精神文明抓党建发挥四个作用（党组织的堡垒作用、精神文明的引导作用、监事会职能作用、纪委的监督作用）确保信用社改革与经营形成合力。

虽然，我县信用社今年的工作头绪多目标任务重，完成任务的压力较大，但与会人员工作信心倍增，员工士气旺。各社部已将各自的目标任务分解到岗、到人，并制定了严格的考核奖罚方案。大部分信用社已全身心地投入到了当前的工作。部分信用社业务经营工作已初显成效。止报告期，全辖各项存贷

款余额较年初分别净增968万元、46万元；增幅分别为8.9%、0.5%。两亭、九成宫、常丰信用社已超额完成了第一季度存款净增任务，为全县完成年度任务起到了表率作用。

抄送：省联社宝鸡办事处内部发送：理事长 监事长副主任各部门各网点