酒店星级规模培训课程大纲_培训课程规划大纲

2020-02-27 其他范文 下载本文

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酒店星级规模培训课程大纲

课程介绍

培训概述:

目的:让伙伴了解酒店星级规模的专业知识,可以与客户更专业、更具针对性的沟通,从而更好地服务客户,发挥自己的长处,更加全面的引导客户正确理解酒店行业 时间:2012-07-30晚:18:00--8:00

地点:会议室

培训师:李晓婷

参会人:宋萍、骆琴、张丽娜、滕爱芬、张春燕、毛小翠、曹玉婷、颜芬芬、沈奕、李晓婷、吴倩、王珊、徐燕美、吕晓思、王丹丹

场地布置:课堂上课型

课程名称《酒店星级规模》

课程时间(2)小时课程开发:李晓婷

一.目录:

1划分饭店规模的标准

2酒店(饭店)的星级划分标准

3酒店规模的划分标准分讲

4酒店/宾馆专业术语

5准星级与挂牌星级的概念

6白星五星必备条件

目标学员:

服务中心所有伙伴

需要道具及设备:

白板、白板笔、投影仪、电脑、遥控笔。

培训室或者会议室预定

课程大纲表

1划分饭店规模的标准

按饭店类型划分

酒店等级划分:中小型号酒店

中型酒店

大型酒店

2酒店规模的划分标准分讲

经济型酒店与低星级酒店的区别

3星级标准:

一星

二星

三星

四星

五星

白金五星

4酒店/宾馆专业术语

5准星级与挂牌星级的概念

6白星五星必备条件

课程重点:

一、酒店星级标准的设定

二、准星于星级概念

三、各型号酒店的区别

具体培训流程安排:

一、释题目:讲背景,提示主旨

二、破冰游戏:预备让大家通过你来比划我来猜的游戏,一是起到调节气氛的作用,二是可以让伙伴加深对知识的理解

三、开放式提问:大家踊跃发言,不固定答案,了解各位伙伴的掌握情况

四、结尾

1、找一位伙伴复述某一酒店类型的特点,一共找四位伙伴

2、以团队形式总结复述伙伴的问题和所讲到的知识点

3、向全体伙伴寻求感受、意见和反馈

4、设立有奖问答环节,加深伙伴对整个培训课程的掌握情况

5、当全体一致通过后就可以把总结进行记录以便于今后参考

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