企业如何有效激励员工(试题)_企业如何有效激励员工

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学习课程：企业如何有效激励员工

单选题

1.激励员工时必须用以人为本的三位一体的思维方法，下列哪项不是三位一体的内容回答：正确

1.A换位

2.B补位

3.C定位

4.D到位

2.下列选项中不是中小企业建立激励机制的是回答：正确

1.A明确收入和绩效密切挂钩，激励员工努力工作

2.B加大资本化分配改革

3.C利用激励制度筛选员工

4.D短期激励和长期激励相结合3.与其他政策相比，一家企业的员工激励政策的主要特点，就是有很大的1.A合理性

2.B推动性

3.C风险性

4.D有效性

4.中小企业激励员工的第一步是回答：正确

1.A利用激励制度筛选员工

2.B明确员工的分配机制和绩效紧密挂钩

3.C应当将短期激励和长期激励相结合4.D既有利于招揽外部人才，也有利于安抚公司原有职工回答：错误

5.Ａ、Ｂ两位先生去看戏，都迟到了，而这家戏院规定在第一幕和第二幕之间不许进入，Ａ先生对门卫大发雷霆要闯进去，Ｂ先生却趁着Ａ先生跟门卫争吵的时候，从旁边偷偷地溜进去了，Ｂ先生属于下列哪种人回答：正确

1.A

2.B

3.C

4.D粘液质抑郁质胆汁质多血质

6.下列选项中，不是大企业面临的主要困难是回答：正确

1.A

2.B

3.C

4.D资金短缺锅饭现象严重激励体制不到位机构臃肿

7.我国的中小企业，普遍面临的问题中，不符的一项是回答：错误

1.A

2.B

3.C

4.D资金紧张缺乏管理缺乏薪酬制度缺乏人才

8.下列选项中，哪项不是实行股票期权必须具备的条件回答：正确

1.A

2.B

3.C

4.D企业经营权与所有权彻底分离建立完善的业绩考评体系和监督体系建立一个职业经理人市场由政府直接行使股票期权的设计

9.下列哪项不是我国目前经理层激励机制的主要方法回答：正确

1.A

2.B

3.C

4.D年薪制奖金激励管理者收购（MOB）股票期权

10.总说最近生意不好，大家各自想办法把公司的产品卖掉，卖出去的钱就给员工开支，这种做法的直接后果是回答：正确

1.A

2.B

3.C

4.D正强化负强化自然消退惩罚

11.最为简单有效地解决公平问题的方法是回答：正确

1.A

2.B

3.C

4.D加强经理人和员工之间的沟通用民主的方法来讨论如何进行奖励建立科学的绩效考评体制建立多种报酬机制

12.下列不属于制定有效激励政策时应做的是回答：正确

1.A

2.B

3.C

4.D制定员工需求清单制定公司的长远计划制定工作量不断调整激励政策

13.下列选项中哪项不属于激励机制中的核心内容回答：正确

1.A

2.B绩效考评待遇薪酬

3.C奖惩结合4.D员工的利益

14.管理理论倡导回答：正确

1.A公平管理

2.B合理管理

3.C人本管理

4.D集团管理

15.下列不属于“三位一体”的思维方法的是

1.A补位

2.B换位

3.C到位

4.D定位

回答：正确