街道办事处五项措施贯彻落实九届六次全体新(扩大)会议精神_九届六次会议精神
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***街道办事处认真贯彻落实
九届六次全体(扩大)会议暨跨越式发展工作会议精神
区委九届六次全会后,***街道高度重视,迅速召开全体人员会议,传达和学习区领导有关讲话精神,全面分析街道当前面临的形势和任务,做到明确重点,措施到位,真正达到思想上管用、工作上实用。并从七个方面入手,保证全街上下从思想上和行动上与区委、区政府的决策部署合拍。
一是加快城中村改造步伐。以科技市场改造为依托,积极推进科技园区的建设,加快拆迁安置房建设,做好未签协议户的信访稳定工作,积极推进招牌挂手续办理进度。
二是扭转信访稳定局面。认真落实信访工作责任制和责任查究制。树立“有理推定”的信访理念,按照“属地管理”和“谁主管、谁负责”原则,要求各村、组每天实行“零报告”,并分别制定各村的稳控方案和重点人员监控措施,三是大力发展楼宇经济。努力实现服务功能专业化。进一步完善落实激励政策,引导楼宇业主招大引强,走特色化、专业化发展道路;努力实现税收属地化,完善区内重点企业联系制度,建立通报制度,实现政府与楼宇间企业信息共享。确保楼宇企业税收及时、按量落地,推动楼宇经济健康持续发展;努力实现楼宇特色化。予以政策方面的支持,并配备专门协调服务小组,协助楼宇企业解决难题、搭建招商平台。实行网络动态化管理;开展辖区内的楼宇资源调查。统计区内闲置厂房等可用资源,制定盘活机制和方法。
四是落实十件实事,加快和谐社区建设。以金百合、金阳兴、1金拐杖为依托,进一步整合辖区志愿者队伍资源,继续推进居家养老社会化服务进程,年底建成1个社区托老站;全面完成社区办公用房任务和亮点社区建设;以创建全国文明城市为契机,依托志愿者协会,开展社区帮困、文化、便民、教育、环保、治安等一系列志愿者服务活动。倡导互帮互助,传承爱心、树立良好风尚。
五是推进办事大厅建设。街道本着求真务实的态度,积极搭建服务平台,规范服务窗口,夯实服务基础,切实提高行政审批效率,实施“一口受理,内部协办”,为群众提供优质、便捷的服务,要求办事大厅工作人员实行统一着装上岗,对各项工作程序和流程进行规范,进一步健全完善规章制度,提高办事大厅服务水平。
六是加强干部队伍建设。通过笔试、面试、民主测评,竞选出一批文化程度高、业务素质强、年龄趋于年轻化的优秀人员当选为中层干部;对机关干部采取集中轮训、周末晚课堂、专题知识讲座等培训形式,调动广大干部职工的积极性,确保各项工作顺利开展。
七是加强廉政文化建设。着力提高全体人员的廉洁意识,大力推进廉政文化进社区、进家庭、进校园活动,提高参与性。整合廉政文化建设资源,广泛开展主题鲜明、方法灵活、形式多样的廉政文化活动,积极营造敬廉崇廉爱廉的社会风气。