全国个人诚信综合管理平台_全国个人诚信系统查询

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“全国个人诚信档案查询网”简介 全国个人诚信档案查询网是经国家管理机构批准，投资了一千多万元，在2011年成立于北京中关村，她是按照国际惯例、以独立第三方身份组建的数字化信息管理平台，该平台是由中国信息协会信用信息专业委员会(主管单位:国家发改委),中国市场学会信用工作委员会(主管单位:中国管理科学院),中国管理科学研究院诚信评价研究中心,北京中诺科瑞迪企业管理咨询有限责任公司联合主办。“全国个人诚信档案查询网”将致力于中国社会诚信体系建设，旨在弘扬诚信文化，配合政府打造诚信和谐社会，并深入贯彻落实全国人才工作会议、国务院办公厅《关于社会信用体系建设的若干意见》，以及十七届六中全会中有关人力资源诚信体系建设的指导精神。

面对占全国市场主体近80%，GDP贡献占60%的中小民营企业来说（本系统不涉及个人档案受国家保护的央企、国企、以及国家公务人员），人力资源管理缺少一种有效的约束机制，人员流动频繁、恶意跳槽、闪辞、毁约、假学历等现象非常严重，严重阻碍了企业的发展壮大。全国个人诚信档案查询网通过对社会各界的广泛调研，在专家团队、律师团队、和技术团队的齐心协力下，运用了先进的云计算技术，通过让更多的中小民营企业成为共建单位，对个

人诚信档案的管理和维护，发挥出“档案”的功能和作用，建成了“全国个人诚信档案查询系统”，她使人才的“诚信”能够积累和增值，成为现代社会的财富和通行证，同时这也是把“诚信”从一个道德教育范畴转变为一种诚信约束机制，具有划时代意义的举措！

“全国个人诚信档案查询网”对企业和个人的意义与益处 约束员工尽忠职守，提升企业竞争力!对员工真实工作表现、失信行为、侵犯公司商业秘密等行为都将录入个人电子云档案约束其行为促使其尽忠职守，提升工作效率，为增强企业竞争力！

汇聚诚信人才，助力企业发展!查询验证真正的可用之才，提高人才招聘的效率和效果，聚拢良才，得天下！

完善职场诚信体系，降低企业用人风险！通过对身份、学历、专业证书、犯罪记录、吸毒记录、金融违规记录…的查询，预判应聘者的诚信度，避免不当人员给企业带来直接或间接、有形或无形的不可弥补的损失！激励员工的正能量，为企业创造更多财富！使员工把自己最优秀的一面崭露出来，造就强悍战斗力的团队，为企业带来更多的经济效益和财富！

塑造良好职业形象，增强企业凝聚力！帮助和督促员工个人塑造良好职业形象，增强诚信意识和自我约束力的同时，创建了和谐的用工关系，增强了企业凝聚力！

权威、公正的独立第三方数字化云平台！

由中国管理科学研究院中国市场学会信用工作委员会、中国管理科学研究院诚信评价研究中心、以及在信用体系建设方面专家组成的专家、律师团队指导建立、以国际通行的惯例打造权威、公平、公正的具有划时代意义的独立第三方数字化云计算诚信体系信息平台！

积累个人信用财富建立个人诚信档案，保存个人诚信记录，凭着个人信用，可以很容易的拉近与新朋友的距离，可以轻松的形成银行信贷、民间借贷、社会支持等关系。

塑造良好职业形象 建立个人诚信档案塑造良好职业形象，为个人职务升迁、事业发展，创造良好条件。

增加就业筹码 保持良好的职业信用，在谋求新的工作单位时，可以迅速获得新单位领导和同事的信任，获得更大的发展空间。风险防范与安全性问题：

本单位的内部管理按照国家保密单位的严格管控制度,对公司人员和网络采用国内最先进的网络监控系统,每台电脑的任何一个操作,QQ、邮件、优盘....都要进行最严格的监控！以及制度上的三重监督体系,严防任何一条信息的泄漏！本单位员工一般都接触不到数据库,即使总工程师也要3人以上同时操作才可以进行数据库的基本维护,而用户的数据库的详尽内容是无法接触到的!若出现重大信息安全事件，造成重大影响和损失的，要依法追究有关人员的民事和刑事责任！我们在防止黑客攻击方面投入巨资做到了国防级网络安全的准备，在加强本单位信息系统安全等级保护管理工作的同时，采用领先的云计算技术构建的高科技主机产品，它通过网状的大量客户端对网络中软件的异常行为进行监测，获取互联网中木马、恶意程序的最新信息，推送到Server端进行自动分析和处理，只要某个网站被挂马或某个新木马病毒出现，就会立刻被截获，让数据更安全，全力做到把黑客的入侵阻挡在门外！

运作模式：

1.由用人单位在本网站的注册页注册成为本网站的会员（成为共建单位），之后就可以凭用户名、密码进入“个人诚信档案管理系统”，由用人单位的人事部门编辑整理自己员工的诚信档案；

2.用人单位的员工在未离职时，其他会员单位是无法查询到该员工的详细信息，并且用人单位还可以对本单位的核心人员可以使用加密功能，起到了保护企业的商业机密的作用；

3.用人单位在招聘时可将应聘者的姓名、身份证号码输入进去，由应聘者自己输入加密码，（起到了保护个人隐私的目的）用人单位即可看到该应聘者以往真实的工作业绩和诚信表现等，可以很快决定该应聘者是不是公司的可用之才；即使员工不提供加密码,企业仍可看到简历列表(但不能打开简历查看详情)，为企业省去了费钱费时费力的雇前背景调查，提高了人力资源管理的效率和效果。

4.个人诚信档案查询系统采用领先的云计算技术构建的高科技主机产品，并且在个人档案的双重加密、解密、档案留存等等方面根据保密机制和密算法，设计了较为周密细致的方案和功能设置，力求在为企业和个人做好服务的同时，更好的尊重个人隐私和保护企业的机密！该系统一经推出就得到了社会各界的积极响应和好评，它增强了企业人员的稳定性，提升了企业可持续发展的竞争力，为中国大地上更多的中小企业脱颖而出、发展壮大、走出国门奠定了坚实的人才基础！

全国各级媒体也给与了我们积极的肯定和报道，2012年7月6日，新华社在中央政府网、人民网、光明网、以及

CCTV-2和全国近80多家媒体报道了我们“全国首个职场诚信平台建成运营……”；

综上所述，“全国个人诚信档案查询网”将为相应国家号召，打造诚信社会、诚信中国做出自己的贡献！同时也为了使“全国个人诚信档案查询网”更好的做强做大，更好的为社会做出应有的贡献!