外语学院就业促进会章程_外国语学校工作计划

外语学院就业促进会章程由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“外国语学校工作计划”。

西亚斯外语学院就业促进会章程

第一章 总 则

第一条 本社团的名称为西亚斯外语学院就业促进会，简称就业促进会。

第二条 本社团是在西亚斯外语学院各领导与李学峰老师的领导下，由外语学院在校同学组成，旨在服务同学，帮助更多的毕业生找到更好的工作，同时帮助在校大学生提高各种工作能力和掌握基本的职业技巧。

第三条 社团宗旨

1、国家对大学生就业越来越重视，社会对大学生就业素质要求越来越高，鉴于当前激烈的就业形势，西亚斯国际学院成立了各专业学院就业办公室。外语学院就业办公室有效对外语学院在校大学生就业指导工作和即将毕业学生的择业指导、招聘会、就业相关政策解释工作。促进大学生就业的顺利开展。听从外语学院就业办公室的领导与指挥。

第四条 社团接受就业促进会办公室李学峰老师的领导，并在外语学院的指引下工作。

第二章

组织机构

第六条 本社团的最高决策是就业办公室（13105），促进会的主要职责是：

（一）外语学院在校大学生就业指导工作和即将毕业学生的择业指

导、招聘会、就业相关政策解释工作。

1.学生就业信息问卷调查数据统计。2.学生就业能力模型问卷调查。

3.学生职业能力技能讲座等的宣传、组织、摄影、发稿、会后总结。4.动员老师参与就业招聘会企业邀请工作。

5.邀请学院领导参加工作就业相关的讲座或者会议。

6.企业数据库建设：名称，人力资源老总，联系方式，备注。7.优秀学生信息库建设：姓名，班级，地市，特长，备注。

8.关心就业任课老师数据库建立，应该参加教研室会议，邀请任课老师积极参加。

9.实习基地信息库建设，信息共享，促进长期合作。

10.优秀毕业生校友信息库，给学生开创业或就业讲座。

11.职业生涯培训老师通讯录，建立培训老师擅长讲解模式，培训课程库。

12.人力资源咨询模型，人才能力测评模型，形成一贯式体系，培养学生综合素质，提高就业能力和创业模式。第七条 本社团管理机构设会长一名、副会长六名，主任一名，副主任六名，干事若干。

该社团成员须具备以下各项要求：

（一）认真负责，务实执着，有一定组织能力；

（二）学习上勤奋刻苦，成绩优良；

（三）工作上积极主动，团结同学，乐于助人，有奉献精神 第八条 本社团负责人的选举方法：

会长一名

1.从上一届副会长中选举，由辅导员推荐面试选拔。

2.执行力、创新能力、计算机能力、组织能力、沟通能力、亲和力。3.大三的学生为宜。

4.学习成绩优异，但不准备考研，想创业或者找一个优秀的工作。5.有班感经验或者社团经验优先，组织过大型活动或者院长助理团成员优先。

##外语学院就业促进联合会评优方案：

1.工作积极突出，执行力强，圆满完成领导交付的工作任务。

2.团结同学，尊重师长，遵守马克思主义哲学原理，坚持中国特色社会主义思想。

3.在工作中有创新，能给工作带来新的突破点。4.公平、公正、公开选举，360度评价体系。

5.自我申请，组织推荐，公开选举的方式来评定优秀员工。6.30%的获奖比例，可以临时设置获奖项目和内容。

7.外语学院的优秀员工，可以在学校评选奖项中获得一定的加分。

8.就业促进联合会办公室要记清楚每次工作记录，最后获奖的同学一定要工作业绩最为突出的同学。

副会长6名：

1.很强的执行力。

2.团队合作精神，亲和力。

3.组织协调能力强，能够顺利组织干事圆满完成就业办公室交付的任务。

4.英语系：商务英语本科，（副会长一名）5.英语系：英语教育方向（副会长一名）

6.翻译系：英语翻译方向。（副会长一名）7.日语系：商务方向，翻译方向。（副会长一名）8.专科:英语专科方向（副会长一名）9.专升本方向（副会长一名）联合会办公室：

办公室主任一名和副主任六名。办公室主任：

1.很强的沟通能力，能够表述清楚事情来龙去脉，并有很强的文字功底。

2.能够做好日常的管理工作，监督工作，并能够每天坚持书写工作日志，做好各种记录备案。

3.很强的组织能力，能够充分利用干事的各种能力顺利完成老师交付的各项任务。副主任及干事：

1.包含所有的干事，副会长和办公室主任以下的职位。2.从大

一、大二中选出来，核算到每班至少一个。

3.有团队精神，很强的执行力，能够事前提醒，事中严格执行，事后充分总结。

4.具备工作所要求的各种技能，比如电话技巧、计算机能力、摄像水平、会场布置、商务礼仪、基本的办公室设备操作等技能。5.有爱心、恒心，能坚持到底。第九条 社团负责人的权利和义务

1、服从就业办公室的领导。

2、定期召开例会并制定本社团的规章制度、活动计划。

3、组织社团成员开展各项活动。

5、负责开展各项活动，并做好工作记录及活动总结。

6、培养推荐社团接班人，做好负责人换届选举工作。

第十条 社团成员的退出和除名：

1、学生毕业离校，自动退出社团。

2、根据本人自愿原则，经本人提出书面申请，经同意即可退出社团，取消组织成员资格。

3、有严重影响社团名誉行为的成员，违反工作制度以及违法乱纪等破坏我校纪律、触犯法律的组织成员立即除名。

4、不服从组织安排，工作不积极主动的成员，经社团管理机构研究可予以开除。

第十一条 就业促进会每月召开一次工作例会。第十二条 就业促进会会长及办公室主任职责：

1、负责确定促进会各个阶段的工作目标和任务。

2、领导各部门及下属组织的日常工作，主持工作例会。

3、监督各部门工作，对各部门工作进行考评。

4、负责社团重大活动的筹备和组织。

5、加强内部人员的团结，充分调动各方面积极性，协调各方关系，争取各方支持。

第十三条 副会长及副主任协助会长及主任的处理日常工作，做好分工负责的各项工作。

第十四条 干事在促进会中的重要作用 1，2，3，4，5，6，终身校友会联系人。地下党组织的直接领导人。学校就业率统计的第一信息员。各种信息的最后一个交通站。班内同学信息互通有无的交通枢纽。社会关系最广泛的同学就是你。

7，8，9，未来成功人士必出自干事团队。

一丁点的时间换来未来的成就，我们是最会投资的人。我为人人，人人为我。

外语学院就业促进会宣

2011-8-30