改进作风推进干部_干部作风推进会
改进作风推进干部由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“干部作风推进会”。
改进工作作风推进干部“四下基层”工作 李永新
摘要2013年5月 14日，福建省推进领导干部“四下基层”工作会议召开。要求把“四下基层”制度传承好、坚持好、发扬好，使之成为科学民主决策的重要保证，畅通民意诉求的便捷通道，服务基层群众的有力抓手，干部成长的重要平台。这一部署很及时，也是更好的贯彻党中央的“改进工作作风，密切联系群众”的八项规定的有力措施。做好“四下基层”工作，必须通过改进工作作风来推进，才能取得预期的成效。
关键词改进工作作风 “四下基层”群众关系
新一届党中央在十八大刚刚结束，就提出了“改进工作作风，密切联系群众”的八项规定，接着又向全党全社会发出了厉行勤俭节约、反对铺张浪费的号召。这充分显示了新一届党中央从严治党的决心和改进作风的力度，也显示了我们党对人民群众意愿的尊重和回应，得到了人民群众的广泛关注和高度赞扬。
2013年5月4日，福建省推进领导干部“四下基层”工作会议召开。要求把“四下基层”制度传承好、坚持好、发扬好，使之成为科学民主决策的重要保证，畅通民意诉求的便捷通道，服务基层群众的有力抓手，干部成长的重要平台。这一部署很及时，必将有力推动我省各项工作更加深入有效的开展
“四下基层”是习近平总书记在福建工作时倡导的工作制度。“四下基层”指“信访接待下基层、现场办公下基层、调查研究下基层、宣传党的方针政策下基层”，“四下基层”不仅是一种工作方法和工作作风，更是新形势下密切党和人民群众血肉联系的一个重要举措，是当前化解矛盾、破解难题、推动发展、促进和谐的有效方式。在新的形势和任务面前，“四下基层”所蕴含的本质和体现出的精神，不仅没有过时，而且更显示出其重要意义。所以，只有认真学习领会习近平总书记关于改进工作作风、密切联系群众的重要指示，才能有效的推进“四下基层”工作的要求。
一、通过改进工作作风，推进干部“四下基层”，更好的迎接挑战、经受住
考验，解决好新问题。首先，当前的世情国情党情正在发生深刻变化，我们党面临着长期执政、改革开放、市场经济和外部环境的考验，存在着精神懈怠、能力不足、脱离群众、消极腐败的危险。要迎接好挑战、经受住考验，把我们的事业不断推
向前进，一个重要前提就是必须改进工作作风，并且要始终保持良好的作风。我们每一位党员干部都要更加深刻认识树立良好作风的极端重要性，严格按照中央的有关规定，从自身做起，从点滴做起，为端正党风政风、改善社会风气做出积极努力。
其次，我省经济社会保持良好的发展势头，但经济发展过程中的一些深
层次问题尚未破解，各种社会矛盾依然复杂多样，特别是群众对物质文化生活的需求日益提高，利益诉求趋向多元，对我们的工作提出了更高的要求。越是这样的时刻，越要改进工作作风，走群众路线，发扬好“四下基层”的优良传统。要认真学习领会习近平总书记关于改进工作作风、密切联系群众的重要指示，认真贯彻推进“四下基层”工作的要求，自觉地深入基层、深入群众，从群众中吸取无尽的力量，从而更加有力地突破发展瓶颈，化解社会矛盾，有力推进发展，促进社会和谐。
二、改进工作作风，做好“四下基层”工作，必须沉入基层。
首先要把改进作风、为民办实事作为“四下基层”的根本要求。严格执行“八项规定”，要摒弃那种“点上看一看，家里坐一坐，随便说一说”之类的做法，不增加基层负担。我们要带着感情、带着责任，走进街坊农家，与群众拉家常，说心里话，了解群众生产生活的实际情况。我们也要带着任务、带着措施办法进基层，解决好基层发展中遇到的实际问题，包括解决工矿企业的困难，真心为基层群众办实事好事。近年来，我市把开展“我和百姓拉家常”活动作为践行群众路线、转变干部作风、夯实基层基础、推动跨越发展的重要举措，组织和引导全市广大党员干部深入农村、企业、社区和项目等基层一线，解民忧、办实事、促发展，取得了较好成效，受到了基层和群众普遍欢迎。
三、改进工作作风，做好“四下基层”工作，必须融入群众，多听群众意见。
群众的智慧是无穷的，多听取群众的意见，将使我们的决策更加科学、富有民意基础。“四下基层”，必须把倾听群众意见、了解真实情况作为主要目的。领导干部进基层，应当保持谦虚谨慎的作风，把调查研究与信访接待、现场办公、宣传党的方针政策等紧密结合起来，多向群众问需问计，把握群众所思所盼，为科学民主决策提供第一手材料。
为了更好的深入基层，我市印发《关于在全市广大党员干部中开展“我和百姓拉家常”活动的意见》，规定市、县两级领导班子成员和市直机关单位领导干部每年至少要有1个月时间下基层融入群众，与百姓拉家常30户以上；县直部门单位领导干部每年至少要有40天时间下基层，与百姓拉家常40户以上；乡镇机关干部每年驻村时间要有3个月以上，街道干部每年与百姓拉家常50户以上。带着感情、带着责任，深入到基层人民群众中，与他们面对面拉家常，真正做到问政于民、问需于民、问计于民，推动了我市科学发展跨越发展。
所以，很重要的一点是要把群众是否满意作为检验“四下基层”活动成效的重要标准。我们要建立有效的群众评议机制和顺畅的群众反馈机制，听取群众对领导干部下基层的看法、评价，接受群众的监督，依据群众的意见进行整改。同时，根据基层实际情况和发展需要，持续改革创新，使“四下基层”这项好制度不断得到充实完善，进一步改进干部作风，密切干群关系，激发热情干劲。
三、通过改进工作作风，把“四下基层”传统发扬好，还要进一步明确：
（一）要把保持与人民群众的血肉联系作为改进作风的核心内容。
作风出问题，从本质上讲一定是理想信念出了问题，一定是与人民群众的关系出了问题。我们党是马克思主义执政党，实现共产主义和中华民族的伟大复兴是我们的远大理想，全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。这就决定了我们为之奋斗的目标就是为人民谋利益、谋福祉。离开了人民，我们党就失去了执政之基；脱离了群众，我们党就失去了生命之源、力量之源。
（二）要把贯彻执行党的各项制度规定作为改进作风的保障条件。
作风的改进必须依靠铁的纪律和有力的制度来保障。我们党加强和改进作风的制度已比较健全、规定也十分明确，关键是如何把这些要求真正落到实处。
1、要严格遵守党章。党章是党的根本大法，是全党必须共同遵守的根本行为规范。必须自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，增强宗旨意识、执政意识、大局意识和责任意识。
2、要严明政治纪律。纪律严明是党的光荣传统和政治优势，也是作风优良的重要保证。严明党的纪律，首要的是严明政治纪律。通过严明党的纪律，确保改进作风的各项要求得到落实。
3、要严格执行反腐倡廉各项规定。要按照习近平总书记的要求，下决心刹住消极腐败之风，坚决反对特权思想、特权现象，把权力关进制度的笼子里，自觉接受社会和群众的监督，让一切权力在阳光下运行。只有大家都自觉反对和抵制腐败，我们的作风才可能真正得到好转。
（三）要把真抓实干作为改进作风的重要途径。
一切事业都是干出来的，不是喊出来的。实干是良好作风的具体体现，空谈是虚假浮夸的现实反映。每一位党员干部都应当力戒空谈、崇尚实干，以“踏石留印、抓铁有痕”的劲头来促发展、抓落实。
群众评价党员干部，主要看其能不能办实事、敢不敢解难题、有没有求实效。要引导党员干部把主要精力用在办实事、解难题、求实效上，不玩虚招、不欺上瞒下，一切从实际出发、从广大群众的意愿出发，做老实人、办老实事。
（四）要把领导带头作为改进作风的关键环节。
打铁还需自身硬。领导机关、领导干部的作风决定和影响着下级机关和普通干部队伍的作风。领导干部带头，首先是带头抓落实。古人云，“善禁者，先禁其身而后人”，“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”。领导干部只有做到以身作则、严于律己，带头严格落实改进作风的各项规定，才能形成带动广大干部改进作风的正能量。各级领导干部要带头接受党内监督、民主监督、法律监督和舆论监督，让人民群众来评价、来检验我们的作风是否好转。只有通过这些监督，才能发现我们的偏差、找到改进的方向、铲除不良的现象，也才能保证作风建设不是一阵风、走过场，最终取信于民，达到预期的成效。
“四下基层” 是改进工作作风的有效途径，通过下基层的一系列有效措施，扎实推动了各级干部转作风、提效能、优服务，为我市绿色发展跨越发展提供了强有了的组织保证。同时，我们只要根据基层实际情况和发展需要，持续改革创新，使“四下基层”这项好制度不断得到充实完善，进一步改进干部作风，深入基层服务群众，就能更好的密切干群关系，激发热情干劲，共创我省发展的美好未来。
五好干部怎么做？改进作风怎么办？干部是党和政府践行为人民服务宗旨的重要桥梁和纽带，干部作用的发挥好坏直接关系到人民群众的切身利益，直接关系到党群、干群关系，关乎社会的稳定......
在全市经济工作会议上，市委市政府对加快发展、做好各项工作提出了具体要求。要实现全市保增长、保民生、保稳定的“三保”目标，最关键的就是要转变作风，把各项具体工作抓落实。......
杭州精英在线系列课件http://www.jy365.net持续深入改进作风陶元浩中共中央党校党建教研部教师大家好，今天向大家报告的题目是“持续深入改进作风”。这个报告主要分为四个方......
“改进作风提高效能 优化环境” 主题活动心得体会西华池镇唐淑斐根据镇党委、镇政府的要求和部署，今年在全市开展“行政效能提升年”和“干部作风改进年”主题活动，这次活动的......
改进作风，创新服务，我们如何行动四病区蒋美琴通过一阶段的学习，使我认识到：树立和落实全面发展、协调发展和可持续发展的科学发展观，对于我们更好的坚持发展才是硬道理的战略思想......
