总经理日常工作要项_总经理日常工作

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总经理日常工作要项

1.每日工作要项

(1)了解当日工作事项，并根据重要性和紧要性程度，安排

优先级，逐一解决

(2)随时了解各类信息(市场、竞争者、原材料、畜禽价格、产业政策、金融、财政政策等)及时采取应对策略，争

取主动权

(3)核批销售、采购计划及合同

(4)签署权限范围内的文件(签呈、报告、报表等)(5)核批各类付款、报账单据

(6)协调部门间工作，保持公司处于良好运转状态(7)追踪会议决议事项及地区副总裁交办事项的落实情况

(8)研读各类报表数据，追踪每日工作成果 a)产品销售日报表 b)原料库存日报表 c)饲料库存日报表 d)银行存款日报表 e)鸡苗销售价格呈核表(9)随时巡视工厂，实行走动式管理(10)拜访客户(11)实时处理例外事件

(12)随时向地区副总裁反映工作中存在的问题及困难，请

求指示。

2.每周工作要项

(1)主持每周例会，检讨分析一周经营情况，布置下周工作

(2)分析采购及销售市场状况，及时发现问题和解决问题

(3)向地区主管报告一周来公司的经营情况(例外之重要事

件应及时报告)，并接受必要的工作指示(4)研读有关报表数据、追踪每周工作成果

a)种蛋库存周报表 b)孵化效率周期表 c)鸡场效率周期表 d)原料市场状况表

e)饲料单位毛利分析表(10天)f)配方成本表(10天)g)QC报告周报表 3.每月工作要项

(1)主持召开每月经营检讨会，检讨一月之经营成果，分析

在的问题并提出解决对策(2)主持召开采购委员会会议，追踪上次会议议决事项落实情况,决定本月之采购

(3)主持召开信用委员会会议，分析客户欠款情况，采取有效措施催讨。及时处理呆死帐

(4)主持召开生产安全委员会会议，分析公司安全生产情况，防患于未然(三月或半年一次)(5)参加区域总经理经营绩效检讨会

(6)参加月营销工作汇报会，及时了解市场动向，寻找对应策略，掌握市场主动权

(7)参加产销协调会，及时处理生产中存在的问题及产销协调问题

(8)追踪地区会议决定事项或交办事项的落实情况(9)协调好与政府有关部门的关系

(10)研读公司月管理报表及相关数据，发现和解决存在之问

题

4.每年工作要项

(1)目标设定，策略计划及年度预算的编制(2)审核年度经营决算报告并向董事会作报告

(3)对直属部下进行年度考核，并提出人事调整及薪资调整建 议

(4)制定员工年度奖金方案和调薪方案

(5)分析公司年度状况，了解公司的成长性、获利性、效率性、活动力等状况，全面分析公司自身优势和劣势以及市场机会

和威胁，详细拟定下年度经营策略实施方案。