郑鹏5月读书笔记_读书心得5月
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中广核准员工读书笔记
所在城市
月份2010
本期阅读书目 西安 5月 《第五项修炼》 院校 姓名 西北工业大学 郑鹏
读书笔记
在五月份中，我阅读了《第五项修炼》，在书中阐述了五项修炼是自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习与系统思考，我觉得此书就是比较详细地说明了一个企业可以通过建立学习型组织，促进企业内部人员学习，提高员工能力，从而达到提升企业竞争力的目的。
我阅读了《第五项修炼》，使我感受到我们生活在一个竞争激烈的时代，我们也即将步入职场，职场生涯的发展犹如人生，充满了变数，我们难以预料。学习型组织单是适应与生存是不能满足它的，它必须与开创性的学习结合起来，同时结合五项修炼，才能让大家有热情，有意愿的努力工作，才能让大家在组织内由工作中活出生命的意义。
在五项修炼中的团队学习我认为是最重要的，团队学习就是要发挥团队的力量。其实工作需要团队合作，学习也同样需要团队合作的。团队学习具有两个特征：团队目标一致与知识共进。首先，个人目标与团队目标的一致，是团队学习的基本要件。实际运作中个人目标是无法否定和抹杀的，但个人目标如果最大限度与团队目标一致，则会推进团队学习的进程。另外，知识共享实质上是内部交易的过程。只有通过知识共享，才能互通有无，共同提高。如果没有知识共享，团队学习只能是一句空话。团队学习可以有效发挥队员个人的比较优势，来达到团队内部的互助。同时，通过团队学习能使团队智慧融入个人化理念中，以不断适应新形势下开展业务的工作需要。如在工作中遇到的新困难、新障碍带到团队中共同深度会谈与讨论，从本质、整体上，系统的准确定位给予解决，把团队的智囊优势集中体现出来。在工作中充分体现团队学习的重要性，以增强自己对知识的求知欲，使工作中提供了永恒的动力。
阅读了《第五项修炼》，能够让我们在以后步入职场之后，帮助我们更快的学习到知识，让我们能够更快适应企业的发展步伐，为我们的职业发展提供有用的建议，结合实际，是我们取得更大的发展与进步。
