我们是一个团队...._我们是一个团队

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我们是一个团队，一切以团队利益为重

——应有一套规则来修正每个人的缺点

1.2.当指出个人错误时，应当立即改正，而不是与队员产生摩擦争执。

3.将每次团队的任务，制定的目标，计划 实施和做完后的总结报告（把个人的建议和感想

写入其中）

4.证明我们是一个团队而不是一个群体的区别。（1）默契。（2）交流（学习方法和学习技

巧和领悟等等）可采取队员两两形势的互相沟通。

5.积极将目前所遇到的各种问题用笔记录后，每次集合时与团队一起讨论解决，图若有什

么建议可在机会时提出。（不要担心想法的对错与否，因为我们不是一个人在奋斗，不要把

想法埋在心里，我们是一个团队）

6.团队的任务必须全力以赴，不得有半点马虎，坚决不要应付。

7.在团队中分出两个小组：搞一组和高二组，形成内部竞争。（高一组暂时由肖鸿源担任组

长，高二组暂时由刘博业担任。目的是促进团队的各方让面的快速上升）如若以后有更好人选便通过投票决定。

8.，包括每个队员的最好的朋友。因为这牵连

到了团队和老师的利益。

9.对于老师说过的方法，不要求多了。每个人每个例子找到一个，到集合时互相交流。

10.团队活动必须参与

11.点，并更正它（星期六决定）

12.凡是向好的方面想关注全面的解决方案

上述内容已由老师批准

此规则的出发点基于对每个团员的考虑。

2012-2-24