本安体系建设知识竞赛试题及答案_本安知识竞赛参考试题
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本安体系建设知识竞赛试题
姓名 单位 电话 得分
一、填空题（50分，每空1分）
1．神华集团公司井工煤矿本质安全管理体系考核评级及奖惩办法（修订）有 13 条。
2．神华集团公司井工煤矿本安企业建设等级分为 4级。
3．神华集团公司井工煤矿本安企业建设一级单位：考核年度内，综合得分在90分（含以上）且实现安全生产 1000 天以上。
4．神华集团公司井工煤矿本质安全管理体系考核评分标准分为5大部分（二级指标），28系统（三级指标），162 元素（四级指标），746 五级考核指标。
5．神华集团公司井工煤矿本质安全管理体系考核评级奖励资金从集团公司工资基金拨出，罚款资金缴纳到 集团公司工资基金。
奖励兑现到 煤矿全体员工，罚款兑现到 煤矿领导班子成员。
6．成立本质安全管理委员会（以下简称安委会），按月召开会议，研究和部署下月安全任务和计划。安委会主任由单位安全第一责任者担任，成员包括体系
管理者代表、矿领导、中层管理人员、员工代表、相关方负责人。
7．制定符合煤矿安全战略的本安方针，方针应经
矿长签发，宣传、贯彻到全体员工和 承包人员，并在矿显著位置展示。
8．矿井应有有效的采矿许可证、煤炭生产许可证、安全生产许可证、营业执照、矿长资质证、矿长安全资格证。
9．安全文化宣传工作应 全员、全过程、全方位 地贯穿于矿井的各项管理。
10．新入矿员工要接受不少于 72 小时的安全培训和岗位技能培训，做到 持证上岗，培训资料齐全。
11．神华集团公司选煤厂、煤炭储运系统本质安全管理体系考核评级办法（试行）有13条。
12．神华集团公司选煤厂、煤炭储运系统本质安全管理体系考核评分标准分为5大部分（二级指标），25 系统（三级指标），119 元素（四级指标），五级考核指标。
13．构建 “九位一体”的安全管理网络。即党委抓督察和宣教、行政领导抓全面管理、分管领导与安监部门抓业务保安与监督检查、总工程师抓技术管理、工会抓群网、团委抓青岗、纪检抓效能监察、妇联抓家属协管、员工互相监督。
14．选煤厂应当经过地方政府的最终验收后方可投入生产，其中包括安全、环保、消防等专项验收。选煤厂应当有 放射源使用资格证书。
15．进行危险源辨识考虑 正常、异常、紧急 三种状态及过去、现在和将来三种时态。
16．在编制各项规程、制度和安全技术措施时，充分考虑危险源辨识和 风险评估 结果。
17．每位员工必须和相应主管部门签订 劳动合同。
18．特种作业人员，应持有国家有关部门颁发的特种作业人员操作资格证书或复印件，并且在 有效期内。
19．员工薪酬中安全结构工资所占比重不低于 20% 的额度。
20．在放射性同位素检测仪表周围工作时，其长期工作地点必须距离放射源
。距放射性探头 20m以内 不许进行电焊。如果必须电焊，应当暂时将放射源关闭。
21.选煤厂用于监测、控制的自动化仪表及自动控制系统的监测装置，必须稳定、可靠、准确、灵活，并具有可靠的防雷电措施。从事自动监控的维修人员不得穿化纤服装上岗作业，操作前应当先进行 人身放电。
22．员工应熟悉适用的制度要求，并严格落实。将各单位制度贯彻、执行情况纳入本安体系运行考核中，做到 违者必究，并保留考核记录。
23．外委施工单位严禁转包工程或 挂靠施工资质。
24．通过各种媒介定期不定期开展形式多样的安全文化宣传工作，宣传内容要体现 本质安全思想。
25．辨识出的危险源必须进行
分级、分类。
26．对于生产中出现的新情况，组织相关专业人员定期或不定期对管理标准和措施进行 修订、完善。
27．危险源监测必须体现 闭环管理 的特点。
28．制订员工绩效考核制度，要与员工
不安全行为 考核挂钩。
29．建立 全员安全风险抵押金 制度，并严格考核、兑现。
30．煤矿企业应制定井下劳动定员，且不得 超定员组织生产。
31．采煤工作面回撤、安装要制定 顶板管理专项措施，并严格执行。
32．在室内高压设备上工作，应在工作地点两旁及对面运行设备间隔的遮栏(围栏)上和禁止通行的过道遮栏(围栏)上悬挂 “止步，高压危险” 的标示牌。
33．地质预测预报应以 年 为单位，装订成册，妥善保存。
34．各矿井必须编制井田地质报告、建井设计和建井地质报告，并有相应的防治水内容。
35．入井车辆必须装设 车载式甲烷检测报警仪 或便携式甲烷检测仪和灭火装置。
36．井下辅助运输线路上每隔 500m 设有一个调车硐室。
37．井下爆炸材料库必须高于外部巷道的地面，库房和通道应设置 水沟。
38．采煤工作面回采过程中不得任意留设设计外煤柱和顶煤，采煤工作面在回采结束后，必须在 45天内 进行永久性封闭。
39．主要进风大巷、主要回风大巷必须设置 净化风流水幕。
40．瓦斯检查员必须执行瓦斯巡回检查制度和请示报告制度，每次检查结果必须记入瓦斯检查班报手册和检查地点的记录牌上。瓦斯检查应做到 井下记录牌、检查手册、瓦斯台帐 三对口。
41．建设或生产经营单位与承包商在签订承包合同的同时，必须签订 安全生产协议 ,承包合同中包含 安全管理 方面的条款。
42．选煤厂直接从事生产建设的职工，必须进行
强制性的安全培训 ,未经安全培训合格的职工，不得上岗作业，培训符合《选煤厂安全规程》要求。
43．员工薪酬应按岗位或单位不同进行分类管理，并有分类管理的工资 发放台帐。
44．升降口、大小孔洞、楼梯、平台、吊装孔、走桥必须加设牢固的防护栏，防护栏实际高度不得低于 105cm。
45．厂房内悬挂的溜槽、管道及电缆的高度不得低于 2m。
46．在操作室、重要部位、主要楼梯、通道等地点，必须设有事故应急照明和 逃生路线标示。
47．选煤厂煤泥水处理必须达到 闭路循环，达到国家环保要求，单位水耗不高于水耗：1.5kg/t。
48.神华集团作出的打造“五型企业”的内容是本质安全型, 质量效益型，资源节约型，科技创新型 和 和谐发展型。
49.神华集团提出的“三大本质安全”的内容是政治本质安全，经济本质安全，生产本质安全。
50.神华集团确立安全生产的“两个理念”是。
二、判断题（30分，每题1分。请在括号内填“√”或“×”）
1．制定中长期和年度煤矿安全目标，目标应具体到煤矿重大危险源与高风险控制、期望达到和保持的业绩和体系改进等方面指标，目标经分管安全矿长签署后正式发布（×）。
2．安全、环保、职业健康设施要严格遵守“三同时”原则（√）。
3．风险评估小组成员包含区队管理人员、专业技术人员和各岗位员工代表，规模不得低于单位人数的30%（√）。
4．辨识出的危险源必须进行分类（×）。
5．对危险源进行分析，提炼出相应的管理对象。管理对象的提炼要具体、明确，按照人、机、环、三种风险类型确定（×）。
6．新入矿员工必须持有入矿体检合格表（√）。
7．矿级领导及其他安全管理人员必须持有安全资格证书上岗（×）。
8．矿井全年产量不得超过矿井核定生产能力，月产量不得超过当月产量计划10%（√）。
9．一个采区内同一煤层双翼开采或多煤层开采的，该采区最多只能布置1个回采工作面和2个掘进工作面同时作业（×）。
10．液压支架顶梁与顶板平行支设，其最大仰角小于7°（×）。
11．每年雨季前，全矿井要进行一次联合排水试验，检修设备，主副水仓每年至少清挖两次，在雨季前必须清挖干净，经常保持原设计容积的3/4，确保雨季正常排水（√）。
12．井上、下接触爆炸材料的人员不准穿带静电的化纤衣服（√）。13．矿井有效风量率不低于85%；回风巷失修率不高于7%，严重失修率不高于3%；主要进回风巷道实际断面不能小于设计断面的1/2（×）。
14．井下安全监控设备之间应使用专用阻燃电缆或矿用阻燃光缆连接，可以与电话电缆或动力电缆等共用（×）。
15．每隔10天必须对甲烷超限断电闭锁和甲烷风电闭锁功能进行1次测试（√）。
16．井下机电设备硐室、火药库、风动工具清洗室等地点必须安装防火门（√）。
17．破碎机必须安装除尘罩和喷雾装置或除尘器；输送机转载点和卸载点可以不安设喷雾装置或除尘器（×）。
18．炮掘工作面，爆破前后附近30m的巷道内，必须洒水降尘（√）。
19．掘进巷道必须设置2道水幕，其中1道距工作面不得大于50m（×）。
20．消防急救电话和消防队员联系方式应向全体员工公示（√）。
21.厂区双向行车的干道宽度不得小于5m,单项行车的干道宽度可以小于3m（×）。
22．主要通风机房内必须安装水柱计、电流表、电压表、轴承温度计等仪表，并有顺风操作系统图、司机岗位责任制和操作规程（×）。
23．升降口、大小孔洞、楼梯、平台、吊装孔、走桥必须加设牢固的防护栏，防护栏实际高度不得低于105 cm（√）。
24．厂房内悬挂的溜槽、管道及电缆的高度可以低于2米（×）。
25.清扫作业场所时，可以用水冲洗电气设备、电缆、照明、信号线路以及设备传动部件（×）。
26.卸煤工作时，人不准站在受煤坑、受料斗上（√）。
27.堆取料机电缆缠绕不正常时必须停机处理（√）。
28.离心脱水机不得超负荷运行。运行中要打开观察孔（×）。
29.大倾角带式输送机运转时，正面不能站人（√）。
30.有配电设备或其他电气设备较多的现场应当配备能扑灭电器火灾的干粉灭火器、二氧化碳灭火器、砂箱等灭火器材，严禁使用导电的水和泡沫灭火器灭火（√）。
三、单项选择题（20分，每题1分，填写字母即可）
1．目标指标按照职责分解到相关的部门和单位，按照进度随月度生产经营计划下发到各个单位，计划部门负责进行 验收统计、报告安委会和及时调整进度。
A、月度 B、年度
2．突出抓好矿级领导下井带班制度的贯彻落实。要根据国发〔2010〕23号文件、国家安全生产监督管理总局33号令和集团公司［2010］415号文件等要求，切实做到井下 有矿领导带班、与工人“同下同上”，并保证带班质量。同时要制订井下交接班制度、带班下井档案管理制度、带班下井公示制度、带班下井考核奖惩制度、带班下井举报等制度。
A、12小时 B、24小时
3．发生重伤事故的，重伤一人扣，每多一人扣分加倍（如：重伤累计两人扣18分，累计三人扣36分，以此类推）。
A、6分 B、10分 C、20分
4．风险评估小组成员包含区队管理人员、专业技术人员和各岗位员工代表，规模不得低于单位人数的。
A、10% B、20% C、30%
5．机道梁端至煤壁顶板冒落高度，综采不大于300mm，高档普采不大于。A、200mm B、400mm
6．采煤工作面使用端头支架或其他有效支护形式，在作业规程中说明；改变端头支护形式必须 审批。
A、矿长 B、矿总工程师
7．上、下顺槽自工作面煤壁超前支护范围内支柱完整无缺，综采工作面高度不低于1.8m，人行道宽度不小于0.7m，其他工作面上下顺槽自工作面煤壁超前20m范围内高度不低于，有0.7m宽人行道。
A、1.2m B、1.6m C、1.8m
8．自动化仪表、自动控制系统及计算机集中控制系统 的供电电源必须是交流净化稳压电源。
A、主机 B、机房
9．必须建立地下水动态观测网（站），至少 组织观测一次，掌握地下水活动规律。A、每月B、每旬C、每年
10．矿井进、回风井之间，主要进、回风巷之间和采区进、回风巷之间的联络巷必须砌筑永久性风墙；使用的联络巷，必须安设2道正向联锁风门和 道反向风门。A、1 B、2
11．煤与瓦斯突出矿井应建设采区避难硐室，突出煤层的掘进巷道长度及采煤工作面走向长度超过500米时，必须在距离工作面 米范围内建设避难硐室或设置救生舱。
A、500B、800
12．员工薪酬中安全结构工资所占比重不低于 的额度。
A、20%B、30%C、430%
13．瓦斯量大的煤仓(原煤仓、精煤仓和缓冲仓)及与其相通的房间和走廊应遵守下列规定：建立瓦斯浓度每班巡回检查制度，制定检查图表。煤仓应设置高出房顶的瓦斯排放口。使用符合防爆要求的机电设备和照明。当瓦斯浓度达到1.5％时，附近 范围内的电气设备应能够立即停止运转；当厂房和走廊内瓦斯浓度达到0.5％时，应能够立即切断全部非本质安全型电源(含照明电源)。
A、10米 B、20米 C、30米
14．在寒冷的季节，地面生产系统室外运输带式输送机在冬季应当采取 措施，以确保设备安全运转。
A、保温 B、除冰
15.斗式提升机穿越楼板的孔洞，必须加设防护栏杆或盖板。当检查勺斗物料及斗子运转情况时，操作人员应当站在斗箱。
A、侧面 B、正面
16．机动车装运原煤和各种产品，多辆汽车同时装卸，沿纵向前后车辆的间距不得小于2米，沿横向两车辆栏板的间距不小于1.5 米；车身后栏板与建筑物的间距不小于0.5 米；靠近火车直接倒装时，汽车与铁路车辆的间距不小于。
A、0.5米 B、1.5米 C、2米
17．电、气焊接车间必须配备齐消防器材。焊接作业现场必须通风良好，无易燃、易爆物品。各类气瓶与明火的距离必须在10米以上。氧气瓶与乙炔瓶的距离必须在 以上。禁止作业现场吸烟。
A、5米 B、10米 C、15米 18．矿井进、回风井之间，主要进、回风巷之间和采区进、回风巷之间的联络巷必须砌筑永久性风墙；使用的联络巷，必须安设2道正向联锁风门和。
A、1道反向风门 B、2道反向风门
19．采煤工作面应保证 安全出口通畅。
A、1个 B、2个
20．神华集团公司选煤厂、煤炭储运系统本质安全管理体系考核评级办法（试行）第八条 ：考核评级以独立的处级生产单位为单元，对于洗煤中心和运销中心包含2个及以上选煤厂（煤炭储运系统）的，进行分别打分,取 为最终得分。
A、平均分 B、最高分 C、最低分
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