幼儿园行政主任工作职责_幼儿园主任工作职责

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行政主任 上岗条件：

1、大专以上学历，懂得教育，有幼儿园工作经验。熟练使用计算机。

2、认同耀华的使命与价值观，并在其中积极努力地工作。

3、熟悉幼儿园行政、后勤各部门的工作及要求。

4、具有号召力，能协调各岗位团结一致地做好教育教学服务工作。

5、尊重、信任每个员工，待人公正，引导他们了解幼儿教育，支持教育教学工作。

6、热情待人，善于沟通，具有对外、对内进行统筹协调的能力。职责：

1、向园长报告工作，并抄送机构相关部门。

2、主管幼儿园行政部工作，保障幼儿园教育教学工作的顺畅进行。

3、协助教育管理工作人力资源部做好各项人事手续、档案工作。

4、严格遵守幼儿园的各项规章制度，依章办事。

5、按编制落实行政部每一个员工的岗位、职位、职责，以及行为表现要求；与当事者共同定立执行程序；并按工作性质组成工作团队。

6、组织制定行政部各项工作的学年度计划，任务落实到人；并组织各岗位按职责、行为表现要求。

7、负责行政部各岗位人员的上岗培训，保证每人都明确自己的职责、行为表现要求，以及承担的兼职任务。

8、监管日常安全、维修工作，确保全园的活动场地、设施设备、消防、财产的安全，保证达到0事故的要求。

9、与所有供货商签订所购买商品的安全保障协议书。

10、监管物品资产保管，账务相符，勤俭节约，便于领用及归还，保证无流失。

11、监管物品采购，严格预算、验收、入账、入库手续，假冒伪劣商品不得入账、入库。

12、监管厨房、伙食，严格食品采购、验收、入账、入库手续，严格炊事操作程序，保证达到0食物中毒的要求。

13、监管园内环境绿化、清洁卫生工作，给人以清洁、整齐、优美、舒心的感觉。

14、定期组织各岗位的工作检查、交流及评估，相互学习、合作、支持，形成行政后勤工作团队。

15、负责评估考核行政部各岗位员工的工作，建立员工工作成长档案。

16、严格财产保管和食物安全制度，保障食品的安全、卫生、健康，和机构财产无损害。

17、负责幼儿园校车管理，制定校车运行方案，规范操作，保障幼儿安全。

18、严格遵守和执行幼儿园的各项规章制度，依章办事。