论审计青年干部的成长成才之路_与领导干部谈审计

2020-02-27 其他范文 下载本文

论审计青年干部的成长成才之路由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“与领导干部谈审计”。

论审计青年干部的成长成才之路

都说人生如戏,戏演人生,只是每一场戏都可以进行细致的构思和彩排,而我们的人生却不会给你这个彩排的机会,我们的人生是在繁杂的生活中演绎着的现场直播,不能重来,正因如此,每个人都须奋力前行,走好自己人生征程的每一步。

作为经济监督工作的执行者,“免疫系统”的建设者,被审计单位职责履行情况的综合评价者,审计干部的一言一行都代表着审计机关的整体形象。那么,审计干部,尤其是青年审计干部如何才能在审计事业的道路上稳步前进呢?

一、要勤于学习,掌握过硬的审计专业技能。

审计人员肩负着维护国家财政经济秩序,提高财政资金使用效益,促进廉政建设,保障国民经济和社会健康发展的神圣使命,随着社会经济的发展,当前审计工作所涉及的事项越来越复杂、综合性也越来越强,对审计干部提出了更高的要求。作为年轻审计干部,我们的专业技能缺乏、工作经验不足、为人处世不够成熟,这些都影响工作的开展。一名审计人员想要扮演好自己的角色,首先应该精通审计业务,具备与自己所从事的审计工作相适应的专业知识和业务能力。青年审计干部要通过学习,掌握过硬的审计专业技能。

一是审计专业知识。审计方法选择恰当与否,不但会直

1接影响到审计工作效率的提高,而且还会对审计质量、结果产生很大影响。因此,审计人员必须学习各种审计方法,并在实施审计过程中实践这些方法以求灵活运用。

二是会计专业知识。会计专业知识是开展审计工作的基础知识,在很大程度上影响着审计质量。因此,审计人员要掌握《财务会计》、《财务管理》等会计专业知识,通过审查分析财务会计数据,发现被审计单位存在的问题,为改进被审计单位的财务管理工作提出合理化建议和措施。

三是法律法规知识。审计人员发现被审计单位有违反国家规定的财政、财务收支行为需要依法定性时,国家法律、法规和行业的规章制度就显得尤为重要。因此,审计人员要熟悉国家的法律法规和行业的规章制度,如:《审计法》、《会计法》、《预算法》等。同时,要注意法律法规的层次性、时效性和地域性,做到对问题的定性客观、准确、适当、合法。

四是计算机知识。计算机审计的开展,减少了手工抄录、计算、汇总等方面的工作量,大大地提高了审计工作效率,增强了审计实施的针对性,保证了审计质量。审计人员一定要熟练掌握计算机的操作运用,如目前正在应用的AO软件,通过学习培训不断提高计算机专业水平,以适应不断发展变化的审计事业的需要,提高审计人员专业素质中的科技含量。

五是文字表达能力。审计报告、审计信息是审计成果的载体,集中反映了审计工作的整体水平和审计人员的业务水平。要让更多的审计报告、审计信息进入领导决策,提高审计地位,审计人员就必须要有良好的文字表达能力,对审计中发现的问题,能以小见大、由表及里地分析问题的根源,能归纳、提炼出具有本质性、规律性的东西和管理制度中的薄弱环节,进而从体制上、机制上提出解决和预防问题的办法,使审计报告成为县委、政府宏观决策的参考。

这些技能的培养,需要平时从《中国审计》、《中国审计报》等报刊杂志中学习,向身边的领导和同事请教,在审计项目中边干边学。

二、脚踏实地,培养扎实的工作作风。

作为年轻审计干部,往往会好高骛远,主要有两种倾向:一种是急于想出成果,急于表现自己,只愿做“大”事不愿做“小”事,只愿做“面”上的事不愿做一些基础工作;一种是只求完成任务,身心没有沉下去,工作中粗枝大叶,挑肥拣瘦。而审计工作要求审计人员能够守得住清贫,耐得住寂寞,这就决定了审计人员必须具有扎实的工作作风。这就要求审计干部必须要脚踏实地,力戒“浮躁之气”。

一是要严肃认真。在贯彻执行上级指示决定上,要不折不扣、一丝不苟;在日常工作中,要严格落实各项规章制度,坚持按审计程序办事;在实施具体审计任务时,要潜下心来,真抓实干,切实把问题查深查细查透,做到不留死角、不走过场;要做好各项工作的跟踪落实,做到自己手上的工作事

事有着落,件件有回音。

二是要准确无误。对审计数据要准确统计;对审计查出的问题要如实反映;对问题的处理要提出切实可行的解决办法和建议,做到合理合法,便于执行。

三是要严谨细致。审计工作是一项既细致又繁琐的工作,稍有疏忽,就会出现差错。因此,审计人员一定要注意磨练自己的细心和耐性,做到不马虎、不厌烦,努力把工作中可能出现的差错降低到最低点。

四是要实事求是。要敢于说真话,不欺上瞒下,不弄虚作假,做到“诚实、本份、公正、可靠”。

三、洁身自好,筑牢廉政思想防线。

当前,在市场经济的冲击下,错综复杂的利益、纷繁芜杂的思想很容易让人迷失,生活中的“节庆关”、“交友关”、“亲情关”、“工程关”、“小节关”“人生价值关”“美色关”……每一关都是一种考验,特别是我们年轻审计干部,对事物的识别能力以及对自己的保护能力都还很欠缺。为此,我们应始终保持清醒的头脑,必须要认识到廉政建设是审计工作的“生命线”,审计纪律是保证审计工作质量、塑造审计形象的重要环节,只有廉洁自律才能维护审计的独立性和权威性,在思想上筑起一道抵御腐朽思想文化和生活方式侵蚀的坚固防线。

审计人员在工作中一定要自觉遵守各项廉政规定,严守工作纪律,正确运用手中的监督权,依法行政,廉洁从审,维护审计机关的良好形象;要自觉地把自己置于组织和群众监督之下,时时处处严格要求自己,管住自己的嘴,管住自己的手,管住自己的腿,在一点一滴的小事中树立年轻审计干部的良好形象。

四、加强锻炼,保持身心健康。

(一)要有健康的体质。

“身体是革命的本钱”。审计工作加班加点是常事,电脑伴随着账本,加班伴随着疲惫,如果没有健康的体质、充沛的精力,就难以适应审计工作的需要。因此,审计人员一定要加强身体锻炼,注意劳逸结合,只有这样,才能始终保持健康的体质、充沛的精力,以昂扬的斗志去完成各项审计工作任务。

(二)要具备良好的心理素质。

审计人员在完成审计工作任务时,往往要承受很大的心理负荷,需要抵御各种错误思想、思潮和诱惑,能够经受得起各种考验。为此,审计人员必须具备良好的心理素质。

一是审计人员要敢想敢干,敢于揭露被审计单位存在的严重违法乱纪问题,敢于正视问题和战胜邪恶的英雄气概。

二是要在审计过程中始终处于客观的立场,不偏不倚,坚持不掩盖、不护短、不回避。

三是工作态度必须认真、仔细,查问题做到真实、准确、充分,事实清楚,证据充分,责任明确。

四是办事必须稳重。审计人员要做到遇事处变不惊,对

被审计单位的不支持、不配合、不理解不能急躁,要以沉静的态度应付,要耐心解释,动之以情,晓之以理。在处理问题时,对被审计单位提出的不同意见,要进行具体分析。

五是在被审计单位交往的过程中,要不摆架子,说话要和气,态度要诚恳、虚心,做到以礼待人,以诚待人。

审计是民主与法制的产物,也是推进民主与法制的工具。审计维护国家经济安全,地位和作用十分特殊,是一份十分崇高的职业,既然选择了审计职业,我们就要珍惜来之不易的机遇,勇敢的面对每一次挑战,走好脚下的每一步,为审计事业奉献聪明才智,实现人生价值,不给自己留下太多的遗憾。

《论审计青年干部的成长成才之路.docx》
将本文的Word文档下载,方便收藏和打印
推荐度:
论审计青年干部的成长成才之路
点击下载文档
相关专题 与领导干部谈审计 青年干部 审计 之路 与领导干部谈审计 青年干部 审计 之路
[其他范文]相关推荐
    [其他范文]热门文章
      下载全文