某医院图书室管理规定_医院图书室管理制度
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xxx医院图书室管理规定
总则
第十三条 一般书报杂志可随意阅览，阅毕归回原处，不得擅自携出图书室或撕剪。
第十四条 员工所借之图书，如遇清点或公务上需参考时得随时通知收回，借书人不得拒绝。
第十五条 医院员工在解雇、辞职时，须将所借图书归还。
第十六条 员工借书时，可浏览架上图书，浏览完毕必须原位放好，以保持图书正常的检索顺序。对需借出的图书，由借书人填写书名、价格、借书日期、应归还日期及借书人签字等信息，管理员确认后方可借出。
第十七条 员工还书时应将所借图书交予管理员收讫，管理员签字确认收回图书。
处罚
第十八条 员工借出图书不得批改、圈点、画线、折角、拆散、剪贴、涂写，如有损坏或丢失等情况，一律照原图书版本购赔或照原价加倍赔价。
第十九条 员工借书期限届满，经通知仍不还书者，或遇清点期而仍不还书者，停止其借书权，并从工资中按原价的两倍扣除书款。
文印室工作制度
1、打字机、复印机系贵重易耗仪器，设专人操作使用、维护保养，任何人未经工作人员认可不得擅自操作使用。
2、保护机器、减少损耗，合理使用机器，原则上字少份多的打印，字多份少的复印，并定时复印。
3、凡工作上需打印、复印的材料，由院办统一掌握，所有打印、复印，文印室均需登记，并由经办人签字。
4、凡参加学术会议的论文，向杂志投稿的文章，不负责打印复印。
5、科研方面资料的打字、复印，由课题经费支出。非全院性管理方面的其它资料打、复印费，记入科室支出。
6、打、复印一般不对外服务。复印机在保证本院工作的前提下，可为职工提供有偿服务，经院办签字同意，按规定缴费。
7、工作人员坚守岗位，打印的资料要求及时、正确、清晰，并做好保密工作
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