职业生涯规划书的大纲_职业生涯规划书大纲

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个人简介

作者：朱佳丽 性别：女

出生日期： 所在系部：护理学院 专业名称：护理 手机号码： 邮箱地址： 撰写时间：

1993/06/27 /11护理20班 ***

目录 CONTENTS

前言

在今天这个 人才 竞争的时代，职业生涯规划开始成为在人争夺战中的另一重要利器。对企业而言，如何体现公司“以人为本”的 人才 理念，关注员工的 人才 理念，关注员工的持续成长，职业生涯规划是一种有效的手段；而对每个人而言，职业生命是有限的，如果不进行有效的规划，势必会造成生命和时间的浪费。作为当代大学生，若是带着一脸茫然，踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要，使自己占有一席之地？因此，我试着为自己 做一份完美职业生涯规划，将自己的未来好好的设计一下。有了目标，才会有动力。1.什么是职业生涯

职业生涯指一个人终身职业经历的模式。职业经历包括职位，工作经验和任务，受到员工价值，需要和情感的影响、个人职业生涯与工作单位之间存在密切的关系。从组织角度看，职业生涯相当于职员的成就、薪金史、社会的认可等；从个人的角度看，职业生涯就是将个人的需求、理想、愿望与个人实际能力、技术、动机等特征作出事实评价的过程。现代职业生涯的概念，不仅包括传统意义上的工作经验，而且包括职业选择的多样性、个人选择。以及个人经历等。.一、自我认知

1、职业生涯规划测评2、360度评估

3、自我认知纠错

二、职业认知

1、外部环境分析

2、目标职业分析

3、SWOT分析

4、职业认知小结

三、职业规划设计

1、职业目标的确定

2、制定行动计划

3、动态反馈调整 结束语