(最新稿)抓好职工思想政治工作,推动项目施工生产经营_施工企业思想政治工作
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抓好思想政治工作，推动项目施工生产
一、项目部基本建设情况
青临十标项目部于2009年4月组建进场，承担着青临高速公路8.2706公里的施工任务，主要工程内容包括大桥1座，小桥4座，分离立交2座，涵洞、通道35座，天桥3座，隧道1座，路基、路石等，总工程造价29350万元，总工期36个月。
项目部现有职工32人，党员15人，下设一个项目部机关党支部，施工高峰期员工达1000余人，职工达50多人。进场以来，在公司党委和行政的正确领导下，我们按照“建优质工程，带优质队伍，树铁军形象”的工作理念，唱响“奋战青临党旗红，创先争优当先锋”的主旋律，以抓好职工思想政治工作为主线，紧紧围绕项目施工生产经营努力构建和谐项目开展工作，充分发挥党组织政治核心、战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，增强了班子的凝聚力，提升了职工的战斗力，有力促进了项目施工生产经营各项工作的有效开展。其主要特点：工程进度稳中求快；工程质量整体优良；安全生产形式稳定；队伍建设全面加强；企业信誉不断提升；干部职工精神振奋、斗志旺、干劲足，对取胜青临充满信心。项目实现了“四无”。即：无违纪、无刑事案件、无治安案件、无灾害事故。在业主历次组织的安全、质量、进度、文明施工综合评比中名列前三名。山东省电视台、临沂市电视台分别于2009年和2010年“五一”、“ 十一”期间到穆棱关隧道采访报道。项目部被总公司表彰为“企业文化建设先进单位”，被集团公司表彰为“标准化工地”、“建家建线模范单位”并颁发“建功立业奖杯”，被业主表彰为“优秀施工单位”、“省级示范工地”、“平安工地”先进单位，被临沂市工会表彰为“振兴沂蒙先进单位”。
截至目前，项目完成投资24785万元，占合同总价的84.45%。主要形象进度:路基桥涵全部完成，隧道剩余洞门仰坡防护工程，路面完成40%，正在突击沥青路面施工及路基防护工程。
二、项目部党建、思想政治工作的主要做法及体会
青临十标是国家高速公路规划中“长深高速公路”的重要路段，是鲁中南地区南北向的快速运输通道，青临高速公路的建设对沂水县乃至整个沂蒙地区的经济社会发展有着重要的意义。青临高速公路是公司2009年在山东境内唯一施工的在建项目。因此，该对公司来说，工程干得好坏直接影响到我公司在山东区域的信誉和公路建设的市场份额；对全体参战职工来说，也是一次难得的机遇和挑战。刚进场时，公司领导指导我们制定了“团结、务实、创新、快速、优质、和谐”的工作理念。项目部党委认为：要落实公司领导的工作要求，实现“一流的速度、一流的安全、一流的质量、一流的效益、一流的队伍”的建设目标，必须在抓好工程建设的同时，抓好党建思想工作。为此，项目部党委按照这个建设目标，以落实公司党建工作文件和政治工作目标为依托，把思想政治工作融入到项目管理中，主要抓了六个“密切结合”，推进了工程的又好又快建设。
1.把思想工作与实现项目建设目标紧密结合。
为把项目部制定的先进经营理念和工作目标贯彻到项目管理的各个层面，让广大职工深刻领会其中的内涵。我们把“团结、务实、创新、快速、优质、和谐”的工作理念做成一排醒目的宋体红字固定在东城营房上方，使每名职工一进场就能映入眼帘，接受深入细致的思想政治教育。在施工局面打开后，项目部又启动了“奋战青临党旗红，沂蒙老区学先锋”的党建主题活动。在狠抓工程质量，强力推进工程进度的同时，项目部充分利用工程部的宣传栏、座谈会等宣传阵地，深入宣传“典型引路，以点带线，以线带面，全面提升工程质量”的经营理念。此外项目部团委还以“激扬青春活力，奉献青临公路”为载体，开展了形式多样的青年突击队，导师带徒弟等活动，使职工进一步提高了认识，激发了工作热情。所施工的全线唯一的一座穆棱关隧道，多次迎来交通、公路系统领导及山大兄弟施工单位的参观指导，施工进度一直处于全线24家施工单位前三名，受到业主的多次表扬。省交通厅范副厅长两次前来我十标段进行调研，对现场安全、质量、进度、文明工地及企业文化等工作给予了表扬和充分的肯定。
2.把思想政治工作与促进安全管理紧密结合。
项目部党委针对重点工程K76+741分离交桥跨227省道施工及隧道，两项工程交叉施工，车流量大，村民居住地集中，村民上下田劳动往来频繁，施工安全难以控制的特点，大力实施精细管理，严格执行安全和质量交接制度，确保了施工有序推进和工序稳步衔接。一是组织职工认真学习《施工安全管理办法》和《质量管理细则》。通过经常性的召开职工大会和工程例会，不断加强对职工的安全思想教育。二是组织人员24小时现场巡逻值班。安全长和派出所长分别带队昼夜轮流巡查，对巡查中发现的安全隐患及时进行跟踪落实。三是组织专家对职工和外部劳务队进行岗前培训，强化施工人员的安全意识。四是制定各种安全质量应急预案。结合生产实际，突出抓好巡查大、中桥和高墩作业的安全。此外项目部还成立了安全巡护小组，对施工全过程进行不定期的安全检查，发现问题，及时下发整改通知，督促责任单位进行整改。五是坚持把开展党员身边无事故的“三无一灭”、“创岗建区”、“创先争优”等活动与安全质量工作结合起来，围绕安全质量重点积极开展工作。党委按照党员分布情况，划分了7个责任区，建立了15个“先锋岗”。让每一名党员对项目的工期、安全、质量和文明施工肩负直接责任，在重点岗位安排党员在岗把关，在各工点上配齐2名工程技术人员和旁站人员，实行严格的施工安全管理交接制度。同时建立健全施工用电、高空作业、施工机械操作规范及现场文明施工标准等10项文件资料，创建了无次品、无事故、无浪费、无违纪的“四无”现场施工日志记录，既加强了职工间的相互监督，又为创建活动提供了依据，起到了良好的示范作用。
3.把思想政治工作与项目技术攻坚紧密结合。
十标段有高墩位桥梁三座。在刚进K81+217桥墩施工时，现场操作人员反映墩身太高，混泥土养护供水耗时费工，并伴有偶然间的临时停水，影响到墩桥养护质量。为此，项目部成立以总工程、共产党员牵头的“党员技术创新小组”，从减轻人工劳动强度的角度进行养护程序革新，采用“高墩位大体积混凝土喷淋式养护系统”。该系统以市场上大型白塑料桶为主体，内接水龙头，外缠软质水管，在在水管上均匀布臵洞眼，操作人员只需在高墩下开关供水闸阀即可按时进行混凝土养护，保证了墩身混凝土的“内实外美”，且实用性强，制作费用低廉，养护方法可操作性强，受到前来检查工作的业主及同行的普遍赞誉。
穆陵关隧道是全线的重点，是全线建设新的领域，有大量的新技术、新工艺、新装备、新材料、新检测方法。在施工过程中，新情况、新问题层出不穷。项目党委通过全面启动“大干红五月”、“决战四季度”、“创岗建区”等为为主要内容的“创先争优” 主题活动及向党旗献礼及向国旗献礼“大干一百天”劳动竞赛活动，坚持与“党员突击队”、“党员先锋岗”、“六好党员”、“五好党支部”、“红旗责任区”等活动相结合，提出“主动出击、打破常规、快速高效、安全创优”的行动口号。这些活动与凝聚热情、提高效率、增强效果、确保优质高效的完成节点工程及全部施工任务的目标是一致的，要求全体党员带头学习、带头实干、带头守纪、带头创优、带头创新，以高度的使命感和责任感，努力把思想统一到项目领导班子作出的各项重大决策上来。我们带领职工攻坚克难，顽强拼搏，卯足干劲克服了跨径大、部分洞段穿过断层破碎带、埋身浅和覆盖薄等困难，依据新奥法原理，坚持“管超前、弱爆破、短进尺、强支护、早封闭、勤量测”的原则，采用短台阶法施工，确保岩体的完整与稳定。在工程管理中，首创“四段一区”施工法，使隐蔽工程处于“阳光”下控制，解决了地下工程领域长期以来地下隐蔽质量难以控制的瓶颈，进而突破了一个又一个难题，使项目管理在进度、安全、质量、技术攻关、文明施工、企业信誉等方面都得到了上级领导的充分肯定。创新穆陵关隧道重点工程，是增强职工思想政治工作生机与活力的重要举措，是推动项目施工生产经营、展示我部形象的有效途径和手段，较好地发挥了项目党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，涌现出一批分别由王培国、王乃峰带领的两支党员突击队和诸如陈跃武、薛永报等八名党员模范代表，推动项目施工生产安全、优质、高效目标的实现，创建青临高速专线优质精品工程，从而使思想政治工作活动与项目施工生产经营工作扣得更加紧密、抓手更加明确、特色更加鲜明、效果更加显著。
4.把思想政治工作与项目文化建设紧密结合。
一是重教育，增强全员责任意识。职工上场后，项目部召开动员大会进行了专题教育，着重向职工讲清加强文明工地建设与促进工程质量、安全、进度的关系，与提升企业形象、扩大社会信誉的关系，把“坚持文明施工、创建文明工地”宣传教育作为根本环节来抓，采取多种形式进行宣传教育，运用橱窗、标语、投影等方式搞好宣传配合，使广大参战职工真正懂得“市场有形，信誉无形，工程有价，信誉无价，今天的信誉就是明天的市场”的深刻哲理。从而端正了工作态度，增强文明施工的责任意识。
二是育文化，树立项目良好形象。在项目驻地营区，充分利用马站镇环境，进行优化布臵宣传牌。驻地院内布臵了集团公司及三公司简介、优秀工程掠影、三公司重点工程的装饰图、学习专栏等；项目部施工平面布臵图及业主对工程建设的总的指导思想；实验室及职工活动中心外墙书写了宣传标语；项目部会议室有各类组织机构图，青临项目部工程平面图。
三是下苦功，展现企业文明形象。我们以“建设优质工程，构建文明工地，树立统一形象，奉献和谐社会”为宗旨，加强文明工地标准化建设；统一制作了标牌。在隧道施工现场重点布臵了公司简介及工程概况及质量、环保标准及企业经营理念等，作为隧道施工的亮点；每个结构物均制作了工程概况标牌；订做了彩旗3000面，横幅500条，彩虹门2个；拌和站2个及各种机械都印刷了总公司徽章。
四是抓养成，培育队伍过硬作风。培育队伍过硬作风，要求职工从小事做起。坚持一日生活制度化，早上按时起床，整理内务，晚上，按时就寝。上班着装整洁，不准穿拖鞋、光膀子、喝酒。营区不准随地乱扔杂物。员工外出必须请销假等，这些都是硬性的规定，违者将受到批评教育和经济处罚。日常养成练就了队伍雷厉风行的工作作风。2009年7月15日业主第一次进行沿线施工综合检查，唯有K81+636南段便道，近150米未能打通。这里因地方赔偿不到位涉及两村三户村民大棚地未能拆除，这将影响到大批检查车绕边通行。高忠涛经理了解情况后及时召集有关人员商讨，当机采取“三边”措施：边找镇政府反映情况，边找村委找村民做工作，边组织机械进行排挖清障。早六点，机车轰鸣、扒墙弃砖，拆除棚架，运土辗压，一个小时后场地、电杆，棚墙、棚架、树木杂草等弃物即被清障完毕，截止八点150米的便道便被顺利打通，九点钟综合检查组顺利通过。昨天晚上前来探路的项目办曹总驱车此地感到十分惊讶，称赞项目十标真是“兵贵神速，雷厉风行”，不愧是中国的“铁军”。5.把思想政治工作与路地共建活动紧密结合。
十标段管区内沿线有一镇两区十村，地处沂水与临朐交界，居住地回民较多，地情、社情、民情较为复杂，而且隧道、立交桥跨线施工，需要协调部门非常多，如不妥善处理，势必影响工程的进度。我们继承和发扬铁军的优良传统，本着“扩大影响、树立形象、服务生产”的原则，主动与地方政府联系，不定期拜访县、乡政府、村委会、派出所、土管局、公安局等有关部门，密切汉、回关系，与他们交流工作，建立感情、赢得支持。深入开展二次创业、企业在我心中教育，不断增强广大员工爱岗敬业．做文明员工．塑造企业形象，加强和地方的联系，大力开展路地共建。连续三年参加回族开斋节活动及驻地沿线四所乡村小学“
六、一”儿童节活动邀请，赠送学习书籍，密切了路、民关系。我们义务为石砬村、东旺村整修乡村道路；出动洒水车消除道路粉尘，方便了村民的出行；出动工程机械为地方开垦山坡荒地等，塑造了良好的企业形象。驻地村民多次与我们开展文明共建活动，村镇政府及各职能部门，积极帮助我们排忧解难，上半年协调处理施工中的路地纠纷四起，例如k77+810地段300米有一回民砖厂，由于市县不能满足砖厂马老板的赔偿要求，砖厂迟迟不能拆除，镇政府协调县政协委员回民赵忠发三次找到马老板进行协调，最后达成协议，拆除了砖厂，为施工进度赢得了宝贵的时间。这些都表明了当地政府、村民对我们这支文明之师的信赖和好感。
6.把思想政治工作与为职工排忧解难紧密结合。
党委在思想政治建设的工作过程中，注重把职工思想政治工作与为职工排忧解难，化解矛盾纠纷紧密结合起来，创新了思想政治工作的新途径、新方法，拓展了思想政治工作新领域，既调动了广大职工的积极性和主动性，激发了广大职工蕴藏的聪明才智和巨大的创造力，又增强了职工团结协作，争创一流的竞争意识，形成了同心携手、攻坚克难的坚强战斗集体，成为推动项目施工生产经营，提升我部凝聚力的有效方式，取得显著成效。
党委班子成员与职工同吃住，共同生活在营区，经常深入到施工现场，与他们面对面地交流谈心。在谈心中，一是把握谈心、谈话重点，做到“三个必谈”，涉及个人成长或情绪异常等问题必谈；与领导或同事发生矛盾时必谈；家庭变故或婚恋遇挫时必谈。通过及时了解职工的思想状况，摸清职工思想脉搏，找准“结合点”。二是要求有关人员既要树立以德服人，以情感人的良好形象，又要注重工作方法，要因人而异，具体情况，具体分析，晓之以理，动之以情。对身边的职工和同事在思想上主动关心，在生活上主动帮助，把他们的冷暖、痛痒挂在心上，真诚地与他们拉近距离，让他们感受到党组织和你们的真心诚意，这样无形中产生的凝聚力和感召力有利于处理矛盾，解决思想问题，推动工程进度。例如在分离交桥跨227省道施工中，因车流量大，安全长按照路政要求在限高架前面安装减速带，而负责工地的副经理为加快进度，确保施工安全，要求高架后面安装减速带，并训斥安全长，安全长感觉在众人面前接受不了，要求回兖州找邱总换工点，再休假几天。主管领导了解情况后，让两人先冷静下来，对两人进行了调解，希望两人在工作中不要计较，凡事以工作为重。两人通过交谈，相互进行了道歉，握手言和，八月下旬工作以来两人就配合默契。三是通过每月不定期召开职工思想工作分析会，分析工程进程中和各个环节职工的思想上出现的新情况和新问题，及时发现职工反映的热点、难点问题，并通过个别谈话、交流思想结合实际予以妥善处理。四是认真做好职工思想政治工作台帐，涉及到需要办理的事项、需要反映的重要情况或建设性的意见和建议，有关人员负责做好台帐，向党委汇报，以便党委及时把握职工思想波动，有针对性的集体商讨解决。例如2011年2月27日，刚参加工作不久，平时表现良好的大学生张海阔在春节之后整天闷闷不乐，通过交流谈心才知道因其结婚购房经济紧张，思想压力大所致。党委及时通过集体商讨决定暂借10000元以缓解其购房压力。他本人十分感激项目部组织，工作更加努力，业绩更为显著，现已列入入党积极分子培养对象。
七是把思想政治工作与班子队伍建设紧密结合。
项目部党委按照公司的党建思想工作汇编，按照《政治工作目标》、《党群文件汇编》、《党建工作平台》“三元一体”运行体系，着力抓好落实，围绕“怎么做”、“做什么”、“做的怎么样”三项主要内容，争创“政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强”党委，努力体现时代性、把握规律性、富于创造性，持之以恒地加强和改进我部党委的自身建设，使党委的各方面工作成效都体现到项目部是施工生产经营目标的实现上来。
火车跑得快，全凭车头带。一个好的领导班子和党员队伍对一个项目的稳定和发展起着至关重要的作用。项目部党委班子对队伍的组织建设起着龙头作用。党员干部带头以身作则，凡事以工作为重，把心放正，给大家做出榜样。前期，一副部长，得了重感冒，一直没时间休息，白天坚持到现场工地，晚上继续到医院挂点滴，有的时候在挂点滴时，他还牵挂着现场工程进度，不时打电话询问作业安排情况。他就这样拖着虚弱的身体，强忍着病痛，坚持正常上班，精心部署，周密安排，科学调度，还细致查看了路面、路基等作业情况，对存在的问题现场指出。由于各方面都落实到位，业主对十标的工作十分满意。全体职工都被他这种工作态度和敬业精神所折服，自发向这位部长学习，发挥了职工之间“团结一心”的“一盘棋”效应，凝聚了战斗力。
积极激发党员更好地发挥先锋模范带头作用，以党员个人的目标实现来促进和保证党组织最终目标的完成。我部通过巩固和扩大思想政治活动成果，建立健全保持党员先进性的长效机制，是对党员目标管理、量化考核落到实处的有效办法。
为确保思想政治活动的切实有效实施，项目部投入一定的资金建立了党员活动室，开展了创岗建区活动，创立党员先锋岗，建立了红旗责任区，为项目施工生产当好排头兵。进一步严格党委组织生活，认真开展“三会一课”制度，坚持开展民主评议和学习、参观、研讨等形式多样的活动，在活动中增加党性意识、激发先锋模范带头作用。做到党员活动有场所，党员考核有依据，以目标考核为抓手，把党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用细化、量化到项目进度、质量、效益、安全、文明施工之中，不断提高党员的主动性与创造性，对项目施工生产及各项经营目标的实现发挥着积极的推动作用。
近年来，我们围绕中心抓党建，抓好党建保中心，坚持以人为本，做好职工深入细致的思想政治工作，较好地保证了项目健康发展，但与新时期党建工作的要求还有差距，在今后工作中，我们将以三个代表的重要思想和全面加强党的建设的伟大纲领为指针，按照公司党委工作要求，进一步探索项目党建、思想政治工作新路子，紧密结合项目实际，切实发挥好党建、思想政治工作把关定向、保证监督的作用，发挥好党委的战斗堡垒作用和党员的先进模范带头作用，带领广大参战员工鼓干劲，鼓实劲，抓好剩余工程，切实做到安全确保，质量全优，进度不欠，工期不拖，把青临高速建成精品工程，向沂蒙老区人民交上一份满意的案卷，为集团公司创誉，为三公司争光。
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