1月17日面试公益课讲义_公开选拔面试试题资料

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天逸教育2011国考面试公益课讲义

结构化面试及2011国考面试最新变化分析（上）

国家公务员面试分析

一、国考形式：结构化面试 无领导小组讨论 大多为结构化面试

二、国考面试主要程序：入场抽签——候考——回答试题——突发提问——计分审核——公布得分——考生退场：

三、国考题目类型与特点：主要包括认知类、计划组织类、人际关系类、应急应变类、综合分析类、联想类。

（一）认知类（包括自我认知和职位认知）认知类题目越来越少，难度越来越大。

如2010年国考真题：

1、在你的经历中，遇到最紧急的事是什么，你是如何解决的？

2、说一次经历，你很努力细心去做事，然后结果很好。

3、谈一件你在工作中积极主动的发挥自己作用的事。追问1 在这件事中什么是最困难的？ 追问2 你如何发挥自己作用的？

4、有些人不会处理人际关系,身边也没什么朋友,谈谈你是如何跟这类人相处的,结合自身经历。

5、假如你的一个朋友很有个性，你如何跟他（她）相处？举例说明。

解题思路：简单破题——说经历，举例子——谈启示

2011年准备方向：一是要了解自己的报考职位；二是，学会总结自己。

（二）计划组织类。重点考察题目，考察方式越来越灵活，越来越侧重于对考生实际能力的考察。

2010年考试真题：

1、让你组织扶贫活动，你觉得重点在哪里？

2、领导叫你安排一个扶贫物资发放的事情，你怎么办？

3、一个水果之乡，水果的销售量一直很低，领导让你配合网络部门进行一次网络宣传，你该怎么做？（考官加问：如果我是领导，你如何向我汇报？）

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4、我市准备引进一个大型工业项目，市民觉得会污染河流，现在准备召开一个新闻发布会来辟谣，你准备如何收集相关资料？

5、你单位为营造好学习环境，要建造图书资料室，由你负责，期限3个月，你如何开展工作? 基本解题思路：要做到精心准备——全面实施——事后总结 2011年准备方向：一是要熟悉基本思路；二是学会总结出不同类型题目的个性要素；三是要注意这类题目的考察点。

（三）人际关系类：重点考察题目，考题逐年减少，难度一般。

2010年考试真题：

1.你是单位里最年轻的工作人员，老同志认为你又娇气等问题，对你不放心，不让你独立完 成工作，你怎么办？

2、单位安排你负责一项工作，由小王来帮助你，你是刚进单位的新人，而他相对而言经验更丰富一些。有一次在会议上，你针对所负责的工作提出一个意见，全体同事都说好，但小王却说：“反正你负责，和我没关系”，这时，你怎么办？

3、假如你工作的单位换了新的领导，但是他和你前任领导的办事风格迥然不同，而且还影响了大多数同事的日常工作，你会如何处理？

2011年复习方向：一是注意把握与人相处的基本原则和技巧；二是，注意学会原则性与灵活性相结合；

（四）综合分析：必考题 在现象分析的基础上，越来越重视观点分析的题目。

第一类：社会现象分析 2011年考试真题：

1.上海一私家车主被钓鱼式执法罚款一万元，谈谈你的看法。

关注度高，网友反应激烈。二是反应了官生问题。官员执法的问题。

2、限制我国汽车自主创新的因素，政府如何做？

3、张海超肺尘，却被职业病防治中心诊断为肺结核，被迫自行开胸验肺。完全 怎么看？

解题思路：原因对策法、辩证分析法、角度法、对象分析法、2011年复习思路：一是掌握不同类型的现象的分析方法；二是多关注民生官生的热点问题；三是善思善总结

第二类：流行观点、哲学管理学理论的分析 2011年考试真题

1、有的时候制定决策会发现实施起来慢慢会与计划产生偏差，甚至最后的结果完全背离计划，管理学上叫做离心力现象。结合实际经历谈。

2、有人说，沟通对事不对人，做事对人不对事，怎么看？

3、下象棋的时候只拆对方的招或者只给对手让棋都不是好的方法，最好的方法是给对方铺路的同时也给自己搭桥，你怎么看？

4、有人说：“要有着冬天的心境，才能看到被冰雪包裹着的松树的枝桠。”结合你的经历谈谈对这句话的看法。

5、达尔文曾说：“物种竞争就是生物之间为了获得更好的生存的权利而互相天逸网：www.daodoc.com 全国统一报名、咨询电话：400-0990-400（免长途费）

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实施不利的影响。”请问你怎么看？

解题基本思路：是什么——怎么看（结合实际分析）——怎么办（谈自己的建议与启示）

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