公务员面试事务处理28_公务员面试的基本流程
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公务员面试事务处理28
16.（简答题）
学校里面有一条路，车流量大且车速快，对学生安全造成影响，如何处理?
博汇教育参考答案: 学校特别是大学校区内某些道路上车流较大的情况在各地都是存在的，如果对学生的安全造成了影响，作为学校的一名管理人员，我将会采取以下的措施：
第一，向相关人员了解情况，尽快确定造成校内车流量大和车速快的原因，并根据实际情况对进校汽车数量进行控制，同时在相关道路设立限速标志和铺设减速带，并联合交警部门对超速车辆进行处罚。
第二，联合交通安全部门对在校学生进行交通安全教育，从而提高学生的交通安全意识和自我保护意识。
第三，在该道路人流较多的时段设置交通协管员，对车辆和过马路的学生进行管理。
第四，如有可能，还可在人流量大的路段设立红绿灯或者人行天桥，防止交通事故。
只有防患于未然，尽快采取相应的措施才能真正及时、有效地减少校内交通事故的发生，还学生一个安全的校园环境。
17.（简答题）
当下的甲型H1N1流感流行，你是卫生局的人，搞一次宣传活动，如何组织?会遇到什么重点问题?
博汇教育参考答案: 领导将这项任务交给我是对我工作能力的信任，我将会认真积极和高质量的完成这次宣传活动，不辜负领导的期望。(套话)第一，我会请示领导关于这次宣传活动的整体思路和意见，包括宣传的目的、对象和范围。同时，我也会请教有相关组织宣传活动经验的同事，避免一些可能出现的问题。
第二，我会在活动前针对宣传对象进行调研，了解其对甲型H1N1流感的认知程度和了解状况，从而有针对性地制定出宣传的方式和内容。
第三，根据宣传对象和已经调研的结果确定宣传的方式和内容，如果宣传对象是社区人员，可以进行现场咨询、宣传资料派发、媒体参与等形式；如果宣传对象是学校学生或者企事业单位人员，可以采取现场教学等方式。宣传的内容应该是通俗易懂、容易被大众所接受的。在确定好活动的时间、地点、人员和经费预算后，将以上内容撰写成详细的计划报领导审批。博汇教育：www.daodoc.com
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第四，在宣传活动计划实施前对相关人员进行培训并分配好工作，同时联系相关的单位制作和印刷宣传资料。
第五，在活动计划实施过程中应做好每一个环节的协调工作，防范一些可能出现的突发事件，保证活动按照计划有条不紊地进行。同时，及时向有关领导汇报活动的开展情况和活动中可能出现的一些突发情况。
第六，在活动完成后对这次活动的整个过程进行认真的总结，包括取得的成绩和存在的不足，并写成报告报送领导。同时，总结自己在组织这次活动中取得的经验和存在的问题，从而不断地提高自己的工作能力，为以后的工作积累经验。
18.（简答题）
同学从墨西哥回来。关于甲型H1N1流感问题，你作为社区负责人，你怎么办?
博汇教育参考答案: 首先，从2D03年非典及其后的禽流感，到而今的甲型H1N1流感。对于传染性疾病我们政府已经有一套相应的处理方案，所以当我的同学从墨西哥回来，我作为社区的负责人，要做的第一件事就是向他说明我们的工作职责及他应该予以配合的相应义务，这是制度层面的事情。为了人民群众的利益这也是必须做到的，我想他是会理解和接受的，因为对每一个公民而言，这也是最根本的要求。
其次，因为是我的同学，所以我们在制度先行的基础上也要不失人性的关怀与抚慰，让这个回国的同学有回家的感觉，所以我们要在制度允许的层面给他尽量多的照料与关心。这样才能更好地体现我们制度的出发点，是对人的关心。
最后，对此事要做好相应的工作总结，因为这样的事件应该不止一例，在以后的工作中应该还会有，所以把这次的经验与不足进行总结，以备借鉴。
19.（简答题）
你们的基地是无公害种植基地，但是部分农民在种植的过程中喷洒农药，影响了你们基地的名声，而相关销售商对此很有意见，作为基地负责人，你会怎么做?
博汇教育参考答案: 第一，我会和相关销售商联系，就发生这样的情况对销售商进行道歉并保证及时处理。
第二，停止销售被农药污染的蔬菜，对已经销售出去的蔬菜应及时进行回收，并通过媒体警示购买过蔬菜的消费者。
第三，调查部分农民使用农药的原因。如果是因为农民自身对种植无公害蔬菜的技术和知识了解不够，则应该加强对农民的教育，并派出相关的技术人员指导农民的种植。如果农博汇教育：www.daodoc.com
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民喷洒农药是明知不可为而为之，则应该对其批评，加强教育并进行处罚。
第四，通过相关的媒体向消费者进行道歉，对因此产生的损失要对消费者和销售商进行赔偿，并制定相应的处罚机制，请销售商、消费者和媒体共同参与生产监督。
第五，对这次事件进行总结，总结事件发生的原因，并检讨在管理工作中出现的疏漏，建立长效的监督管理处罚机制，防止类似事件的再次发生。
20.（简答题）
你是老师，带你的学生去实习，企业不欢迎，也不好好安排工作，学生也不热情，你怎么做?
博汇教育参考答案: 我们在工作中经常会遇到这样那样的问题，只有认真地去分析原因和积极地去解决问题，才能让工作顺利地进行。如果我是老师，遇到上面的情况我会从以下几个方面去做：
第一，我会保持冷静并进行自我检讨，看看作为带队老师是否在工作中有所不足从而造成了企业和学生之间没有良好的沟通，不能及时了解对方的需求。同时，我会反省自己在工作上的态度，是否给企业造成了不良的印象。如果真是自身出了问题应及时改正并补救。
第二，向企业了解情况，找出企业不欢迎学生去实习和不好好安排工作的原因。看看学生实习是否影响了企业的正常工作；或者是因为学生实习时候的态度不够端正，留给了企业不好的印象；又或者企业不重视学生来此实习这项工作。
第三，向学生了解情况，包括参加实习的态度、在实习中的纪律情况等。看看是否是学生自身存在问题造成了不受企业欢迎的情形。
第四，在确定原因后，如果是学生自身的问题，应加强对学生的教育，强调去企业实习的重要性，从根本上转变学生的态度并提高他们参加实习的热情。如果是企业不重视学生实习这项工作，则应积极和企业的领导进行沟通，使之意识到让学生来企业实习不仅可以让企业获益，还可以为学生提供就业前的锻炼机会，是一举两得的事情。如果是学生实习影响到了企业的正常工作，则应该和企业领导或者相关企业负责人进行商量，重新安排实习的计划，把对企业正常工作的影响降到最低。
第五，应该从根本上调动学生和企业在实习活动中的积极性，比如说实习结束后，企业可以到学校优先挑选他们认为实习中表现优异的学生毕业后到企业工作，而实习结束考核优秀的也可以得到企业提供的就业机会。这样就能同时调动学生和企业的积极性。
总之，只要在工作中认真分析和积极解决遇到的问题，就可以让工作更顺利地进行，作为一个公务员，也应该在工作中秉承这样的精神，更好地为人民服务。
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