邬阳学校后勤精细化管理交流材料_学校后勤精细化管理

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湖北省鹤峰县邬阳乡民族中心学校—后勤管理交流材料

追求精细化管理

提升后勤管理水平

助推教育教学跨越式发展

尊敬的各位领导、各位来宾：

大家中午好!在这生机盎然、春暖花开的季节里，邬阳乡民族中心学校迎来了湖南省保靖县最尊贵的客人。在此，我谨代表伍金辉校长及全校师生对大家的到来表示最热烈的欢迎（带头鼓掌）！

邬阳乡民族中心学校地处鹤峰、建始、巴东三县交界的邬阳关。这里是一块具有悠久历史与革命传统的老区。鸦片战争时期，满腔热血的陈连升怀揣报国之志，由此走上抗击英寇的万里戎征；大革命时期，贺龙率领红军到达邬阳关斑竹园，在斑竹园举行收编，陈连振父子组织的“巴建鹤”三县“神兵”收编后，成为贺龙重要后方武装……

邬阳学校始建于1951年，1998年更名为邬阳乡民族中心学校。成为鹤峰县第一所九年制学校，校园面积22263平方米，建筑面积11339平方米。现有教职工60人，教学班15个，学生730人。学校始终坚持以“以人为本，精细管理，科学发展”的办学理念，倡导“励志、博识、厚德、笃行”的求学精神，全力追求卓越成绩，打造精品学校。2003年10月，现任中共中央政治局常委，全国政协主席，原湖北省委书记俞正声亲临我校视察，赞赏说：“山区教育中一所富有特色的学校”。

学校管理工作是一个系统工程。为了节约时间，下面我就学校后勤管理工作给各位作一个简要的汇报。

长期以来，我校后勤管理工作在县教育局的正确领导和指导下，坚持以服务育人为根本宗旨，以精细化管理为手段，以“四个创建”为抓手，努力打造“放心食堂”、“放心超市”、“文明寝室”，“绿色生态校园”，取得显著成效，彰显后勤服务功能。

一、创建“放心食堂”，确保师生吃得好。

近两年来，邬阳民族学校紧紧围绕“四个创建”工作，在总结成绩、查找问题的基础上，制定了《关于进一步加强学校食堂精细化管理的制度》，湖北省鹤峰县邬阳乡民族中心学校—后勤管理交流材料

严格落实国家营养改善计划和免费午餐。一是抓认识，创建“放心”食堂。坚持普惠性、公益性和服务性原则，严格执行食堂零利润。我们通过召开校委会、全教会、后勤工作会等形式加强学习，宣传政策，充分认识后勤工作在学校工作中重要位置。二是抓管理，创建“规范性”食堂。第一，健全组织，完善制度。通过定期或不定期的检查，查摆问题，诊断病因，整改提高，强化责任意识；第二，严把物品采购关、入库、出库、加工等卫生监督关，确保食品安全；第三，科学膳食，坚持每周菜谱公示制度，接受师生监督，保证营养搭配合理。三是抓服务，创建“服务型”食堂。学校坚持以人为本、服务第一的宗旨。努力提高从业人员素质，培养“服务型”职工，教师实行陪餐制度，和学生等价同质。四是抓监督，创建“满意型”食堂。学校成立了“五员制”，即：食堂操作员、卫生监督员、营养指导员、伙食质量评判员、伙食成本监管员，负责监督学校的食品管理和经营行为，确保食品安全和资金安全。

二、创建“放心超市”，确保师生方便快捷。

全县2011年秋季学期启动学校“放心超市”的创建。我校成为第一批“放心超市”建设学校，并于2013年通过州县教育局验收达标。学校“放心超市”的建设顺应了学校后勤管理社会化发展趋势。县乡食品药品监督部门定期检查，净化了校园周边消费环境，让师生享受安全、便捷、实惠的消费服务；为了防范和杜绝食品安全事故，学校建立和完善了风险转移机制，按照统一采购、统一配送、统一管理、统一价格、统一标示、统一服务的“六统一”原则进行管理，对食品的进货、储存、运输、保管及过期食品下架等过程建立严格的质量监管体系。保证了我校师生购买到物美价廉、安全实惠的生活用品。

三、创建“文明寝室”，确保学生睡得好。

我校有男女学生公寓各一栋。为加强管理，增强服务功能，我们健全了各项规章制度，落实了领导责任制、教师值班制。强化了管理员职责，坚持学生就寝签到制，指导学生整理内务，自我管理。

我校对住宿生实行严格的三级管理：即每班每室男寝由值班领导、班主湖北省鹤峰县邬阳乡民族中心学校—后勤管理交流材料

任和寝室管理员进行管理，女寝室由女副校长、女副班主任、女寝室管理员同时管理。各班各寝室每周还进行一次得分评比的公示，该项工作将作为每周“文明班级”评选的依据之一。把寝室文化建设作为校园文化建设的重点之一，引导学生把寝室当作自己的家，倡导同学团结友爱，和睦相处。

四、创建“绿色生态校园”，确保校园环境温馨舒适。

校园环境是一个学校管理的窗口。我们着重抓了三个方面的工作：一是科学规划。学校在县教育局项目办的支持下，抓住“全面改薄”这一契机，请来规划部门的专家对学校的绿化、美化进行整体设计，并根据学校的发展逐步实施。二是科学绿化。学校将根据教学区、生活区、运动区的设计布局，我校未来的绿化要真正实现：春有花开、夏有浓荫、秋有果香、冬有青翠的生态校园。三是齐抓共管。为确保校园整洁卫生，我们将所有清洁区全部划分到了各班级，同时，将每天早餐以后的时间确定为统一打扫卫生的时间，评比检查以不定期时间进行，并将检查结果记入到该班班主任的年末绩效考核中，我校学生养成了热爱劳动，勤打扫，不乱扔垃圾的好习惯。

总之，我校坚持以人为本、精细化管理的理念，充分发挥管理育人，服务育人的功能，努力做到优质服务，运转高效，为教育教学工作提供了坚强保障。今后，我们将继续以精细化管理为抓手，努力做好师生满意的后勤服务工作。

我的汇报完毕，欢迎各位领导、各位来宾指导！