行政人事工作职责6519265823_行政人事工作职责

2020-02-27 其他范文 下载本文

行政人事工作职责6519265823由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“行政人事工作职责”。

1、负责公司日常行政/人事事务的管理;

2、组织制定人事行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻实行;

3、负责员工的招聘、入职培训等。

负责核对员工考勤记录,统计休假汇总,制作考勤表

发布招聘信息;筛选简历;安排面试

负责员工社保招工;退工;新人入职培训

负责统计月度报表

工伤申报;理赔等一系列事宜

处理各类突发事宜

1.负责公司招聘、辞退、培训及社会保险缴纳。

2.组织制定、修改、完善公司各项规章制度。

3.负责人事档案管理工作。

4.负责公司办公用品采购和文件的归档保管工作。

5.完成经理交办的其他工作。

1、负责公司前台接待及电话接转;

2、收发传真,复印文档,收发信件、报刊、文件等;

3、及时更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系信息;

4、负责订水、订报,信件、包裹的安排及与快递公司的联系;

5、负责各级主管交办的外勤等各项工作;

6、完成上级交给的其它事务性工作。

可独立进行保险等日常工作,及时完成招聘计划及跟踪,维护拓展招聘渠道,熟悉国家劳动用工、社会保障、薪酬福利方面的相关政策,并对新人进行入职培训,定期考核,能独立完成上级领导交办的任务。

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