总经办的工作内容_运营管理工作内容
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总经办的工作内容
1.协助总经理制定经营方针、目标并监控检查其实施情况。并对完成情况纳入绩效考核范围。
2.负责人力资源开发、招聘、任用、辞退，薪酬策划，员工团队建设。
3.负责公司行政事务的对接并协调好各部门的工作。
4.负责培训计划策划和制定，负责员工培训效果监控和评估、改进；
5.负责车辆调度、安排、使用和监控。
6.负责公司后勤、网络的管理。
7.对日常出现的特殊事情要及时通告，并作出合理安排。
8.负责员工出勤、纪律监督和安全保卫管理。
9.5S现场管理。
10公司各项文件，档案的管理
11.公司各项会议的记录和数据的分析。
12.员工宿舍的安排并检查宿舍卫生清洁度。
13.公司各项制度的监督和考核。
14.办公用品的管理和发放。
15.劳保福利，工作服的采购和发放。
16.公司企业文化的策划和执行。
17.员工工资的审核。
18.各种看板海报的设计和制作。
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