综合管理部工作职责专题_综合管理部工作职责

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公司办公室主要工作职责

一、掌握公司所属各单位、部(室)、分支机构贯彻执行党和国家方针、政策、法规及上级的各项指令、决议、工作部署情况，及时向领导反映工作中的问题，提出改进工作的建议。

二、负责起草公司的行政工作安排、总结、报告、电文和会议讲话稿等工作，负责审核各部(室)以公司名义草拟的文稿。

三、负责公司工作会、司务及总经理办公会议的组织、服务工作，做好会议记录，整理会议纪要，督促、检查会议决议的贯彻执行情况。

四、负责对外接待，做好人民来信来访的接待和处理，加强同上级机关的联系，及时做好请示、汇报工作。

五、负责公文、电函收发、拟办、传阅、催办和公司公费报刊、杂志的订阅及各种信件的收发工作。

六、负责档案管理工作，做好各类文件、文档的收集、整理、鉴定、审核、立卷、保管、利用及档案升级工作。

七、负责信息的收集上报及专题调研工作。

八、负责《公司简报》、《大事记》的组织编写工作。

九、负责公司机要工作，建立健全有关制度，做好有关文书、档案、信访和电脑硬盘储存资料等有关方面的保密工作。

十、负责公司印章的使用、管理，办理公司所属各单位、部

(室)、分支机构印章刻制及旧章收回销毁事宜。

十一、负责公司机关文件打印、复印及办公电话和会议室的使用、管理。

十二、负责公司机关的办公用品、低值易耗品、固定资产的采购管理工作，做好公司机关的日常事务性工作。

十三、负责公司机关车辆的使用、管理和维修，并督促、指导公司车辆和驾驶员的年审工作。

十四、负责落实公司网络维护和办公设备维修工作。

十五、负责公司计划生育日常工作，协助做好社会治安和维护稳定工作。

十六、完成领导交办的其它工作。