精细化管理学习意见和感受_学习精细化管理有感
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精细化管理学习意见和感受
参加了单位组织的精细化管理学习,已有快1年的时间了。聆听了汪中求老师的授课.通过形象,生动的实例,受到了一次愉快而深刻的思想,管理知识教育.进一步启迪了思维,开拓了视野,细细品味感受很多。
通过近一年的精细化管理学习，无论是从理论上还是实践上 都有很大的提升，我觉得从全公司上上下下，通过一系列的活动，无论是论文的写作还是以精细化管理为主题的运动会都能够很清楚的了解什么是精细化，怎样才能做到精细化。
但对于下一步怎么继续学习，我的看法是：
一、适当加强理论上的学习，首先,我深刻了解到精细化管理是一种意识,一种观念;是一种认真的态度,更是一种精益求精的文化，所以学习更多应该是实际中的学习。而理论上的学习适当就好。
二、应该针对日常的本职工作做到精细化，也就是更多的实践。
三、比如让有精细化经验的员工来讲讲，自己平时工作中哪些事情精细化了，做的比较好。就上所述,精细化管理是种意识,观念,是种态度与文化.因此,在企业中实施精细化管理,就是对工作过程中的每一个细节都要精益求精,做每一件事哪怕是小事,都要持高度负责的态度,做到事无巨细,不断培养个人扎实,严谨的工作风格.做到事事有人管,时时有人查,时时有计划,事事有总结,杜绝管理上的漏洞,消除管理上的盲点,企业在竞争中才能步步为赢!
冷春辉
2010-11-29
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