409劳务安全生产管理目标责任书_劳务分包目标责任书

2020-02-27 其他范文下载本文

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9、发生一起十级伤残事故，乙方负责人承担事故直接经济损失的20%；

10、发生未造成伤残等级的事故，乙方负责人承担事故直接经济损失的100%。

（三）、处罚

1、对甲方及总包方组织的安全生产检查不合格的劳务队将处以及1000—3000元的罚款。

2、总包方现场安全生产管理对乙方违规作业有权予以经济处罚。

甲方：(公章)

乙

方：

甲方代表人

****年**月**日

克拉玛依市和协劳务公司安全生产目标责任书

为了认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，切实落实安全生产责任制，进一步强化安全生产管理，明确甲乙双方安全生产职责，维护劳务作业人员在生产过程中的安全与健康，保证施工顺利进行，依据《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》及有关法律、法规，遵循平等、公平和诚实信用的原则，对工程分包合同的安全生产管理协商达成一致，订立本协议。

一、安全生产责任范围及控制指标

1、各劳务作业队负责人是安全生产第一责任人。负责所承担的工程项目施工中的人身安全和施工设施及环境的安全。

2、全年安全生产死亡事故为0；全年安全生产重伤事故（六级—一级伤残）为0；降低轻微事故（七级—十级伤残）发生。

二、责任期限

自

****年**月**日起至乙方所承担的工程项目经施工总包方验收合格，人员撤离现场时止。

三、安全生产主要目标

1、遵守施工现场安全生产管理制度和劳动纪律。服从总包方的安全生产管理，不服从管理导致生产安全事故的，由乙方承担主要责任。

2、进场劳务作业人员在50人以下的，应当配备1名专职安全生产管理人员；50-200人的，应当配备2名专职安全生产管理人员；200人及以上的，应当配备3名及以上专职安全生产管理人员，并根据所承担的分部分项施工危险实际情况增加，不得少于工程施工人人员总人数的5‰。如果能按上述要求配置专职安全生产管理人员，需按本劳务分包工程合同价款的0.1%提取培训教育费，由甲方合理按排。

3、乙方负责人及劳务队班组长及以上管理人员每月参加由甲方组织的安全生产培训。

4、对参加劳务作业的全体人员要先进行安全教育后安排上岗，保证操作人员安全常识知晓率达到100%；具备必要的安全生产知识、熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程、掌握本岗位的安全操作技能和紧急情况下的应急避险措施，落实作业人员自觉遵守安全生产的各项规章制度。将工程安全组织及劳务作业人员名单造册交总包方和甲方备查。

5、配合总包单位对班组按部位、工种做好每日教育活并履行签字手续。对总包单位查出的安全整改要求要定人、定时间、定措施进行整改。

6、加强对劳务作业人员在关键岗位上的安全管理。特殊工种需持劳动部门核发的有效的《特种作业安全操作证》，乙方参加施工的特种作业人员应持并将名单以书面形式报知甲方，经甲方核准同意后方可上岗。

7、负责为本劳务作业队从事危险作业（如架子工、木工等）的人员办理意外伤害保险，支付保险费。

8、负责对本劳务作业队使用的特殊工种进行体检，体检费用由本劳务承包人承担。

9、严格遵守甲方的各项安全管理规章制度,尤其是易燃易爆区域严禁动火及吸烟，违者每人每次罚款300元（从当月支付劳务报酬中扣除）。

10、有权拒绝甲方的违章指挥和强令冒险作业；发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

11、做好所使用的工人宿舍、食堂的安全管理，宿舍、食堂建筑必须符合安全要求，不得私自接设电热水器、电炉、自制电风扇等；不得私自容留外来人员住宿；不得采购不符合卫生要求的原料或半成品，不得供应变质食品。

12、对本单位施工、操作人员所发生的生产安全事故，乙方应立即报告甲方和劳务公司，按照国家有关法律、行政法规对事故进行调查处理，并承担相应的民事责任和法律责任。

四、安全生产考核

甲方同总包方共同对各劳务作业队施工现场进行月检，每季度进行大检。每半年根据月检、季检进行一次考核评比。根据考核结果对安全生产工作实施奖惩。

（一）奖励

对每半年考评出来的优秀单位，通报表扬并给予表彰。