办公室工作标准及考核办法_办公室工作考核细则

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办公室工作标准及考核办法（试行）

1.贯彻执行上级机关的有关行政法令和行政规章制度，负责全矿行政工作的综合协调落实。10分

2.负责组织草拟全矿行政工作汇报材料、报告、总结、大事记等文字材料。10分

3.负责组织制定矿行政管理方面的有关规章制度并组织实施（如“四费”管理）。15分

4.负责全矿文书管理指导工作，审核以矿名义发出的文件、材料。5分

5.负责上级部门及全矿行政决议、决定、指示的催办、查办工作，负责受理矿属各部门向公司提交的请示、报告、建议的文件办理工作。10分

6.负责有关大型会议、活动的筹备和外来人员的接待工作。10分

7.协助矿长组织开好矿长办公会及其它行政例会，收集议题，搞好会务，贯彻会议精神，落实会议决议。10分

8.负责全矿综合档案的收集、整理及保存工作。5分

9.按照信访分级管理程序，负责全矿的信访工作。15分

10.负责全矿车辆管理工作。协助公安交通管理部门按时对机动车辆及驾驶员进行年度审验；并负责与保险公司联系处理车辆保险有关索赔事宜。10分