中国教育工会聊城大学委员会文件_中国教育工会

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中国教育工会聊城大学委员会文件

聊大工发[2009] 1号

2009年聊城大学工会工作计划

2009年，我们将迎来中华人民共和国成立60周年，我校建校35周年。2009年是全面贯彻落实中国工会十五大和省工会十三大精神的开局年，是我校“质量水平提升年”，也是实现“十一五”发展目标的关键年，做好2009年工会工作意义重大。

2009年我校工会工作基本思路：以中国特色社会主义理论体系为指导，深入贯彻落实党的十七大、十七届三中全会精神，中国工会十五大、山东省工会十三大精神和党中央关于工人阶级和工会工作的重要指示精神，坚持走中国特色社会主义工会发展道路。围绕中心，服务大局，找准定位，发挥优势，积极作为，科学务实，全面履行各项职能，在发挥组织教职工、引导教职工、服务教职工、维护教职工合法权益作用中体现新作为、展现新风貌，团结动员广大教职工为完成我校2009年各项任务，实现我校又好又快新发展作出工会新贡献。

（一）认真贯彻落实中国工会十五大精神，深入开展学习实践科学发展观活动 中国工会十五大提出了坚持走中国特色社会主义工会发展道路，努力建设

中国特色社会主义工会的重大时代课题，明确了新的历史起点上工人阶级和工会组织的光荣使命。胡锦涛总书记在同全国总工会新一届领导班子成员和中国工会十五大部分代表座谈时发表的重要讲话，高度评价了我国工人阶级和工会组织的地位和作用，对在新形势下更好地发挥工人阶级和工会组织作用提出了新的更高要求。学习贯彻好胡锦涛总书记重要讲话精神和中国工会十五大精神，是今年各工会组织和工会干部的一项重大政治任务。全校各工会组织和工会干部要切实加强领导，紧密联系实际，扎实开展学习贯彻活动，把思想认识统一到胡锦涛总书记重要讲话和中国工会十五大精神上来，把胡锦涛总书记重要讲话和中国工会十五大精神落实到工会工作的各个方面。要全面把握建设中国特色社会主义工会的基本内涵和要求，努力建设中国特色社会主义工会，把学校赋予工会组织的资源和手段利用好、使用好，把党政所需、职工所急、工会所能的事情办好。

按照学校党委和上级工会部署，在全校各工会组织和工会干部中开展深入学习实践科学发展观活动。紧密联系我校改革发展实际，引导教育工会干部和工会会员深刻理解和全面把握中国特色社会主义理论体系，深刻理解和全面把握科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，深刻理解和全面把握坚持教育优先发展、建设人力资源强国的总体部署，深刻理解和全面把握中国特色社会主义工会发展道路的框架体系和内涵要求，努力提高运用科学发展观分析问题、指导工作、推动实践的本领。进一步解放思想，深入查找工会在思想观念、体制机制、工作作风上不适应不符合科学发展观要求的突出问题，找准工会服务学校科学发展，服务教职工群众的切入点，创新组织体制、运行机制和活动方式，充分发挥教职工主力军作用，为推动我校科学发展作出新贡献。

（二）筹备召开我校八届二次教代会暨工代会，认真宣传贯彻落实大会精神，积极推进民主建设和科学发展

2009年2月12日至13日召开我校第八届教职工代表大会暨工会会员代表大会第二次会议。会议主题：以中国特色社会主义理论体系为指导，深入贯彻落实党的十七大、十七届三中全会精神和中国工会十五大、山东省工会十三大精神，继续解放思想，改革创新，求真务实，团结奋进，推进民主办学，依法治校，科学发展，构建和谐校园，团结动员全校教职工为完成我校“十一五”发展规划和“三大历史任务”，建设高水平综合性大学而奋斗。会议议程：听取审议校长作的2008年学校工作报告、学校第八届工会委员会2008年工作报告；审议通过2009年学校工作计划、《聊城大学教职工代表大会提案工作条例》（修正案）；表彰聊城大学师德建设先进集体、师德标兵，工会先进集体、优秀工会工作者，三八红旗集体、三八红旗手等。

各部门工会要认真抓好大会精神的学习宣传和贯彻落实。校工会协助校提案工作委员会督促有关部门做好代表提案、意见的处理。深入开展民主意识和主人翁意识教育，积极推进校务、院务公开，支持教职工参与学校民主管理，积极推进学校民主建设和科学发展。

（三）围绕建设社会主义核心价值体系，扎实推进师德建设

社会主义核心价值体系作为全党全国人民团结奋斗的共同思想基础，作为社会主义意识形态的本质体现，是建设高素质教职工队伍的根本依据和重要遵循。要积极探索用社会主义核心价值体系引领教职工群众的有效途径，在广大教职工中深入开展社会主义核心价值体系主题教育。用马克思主义中国化最新理论成果武装教职工，用中国特色社会主义共同理想凝聚教职工，用以爱

国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神激励教职工，用社会主义荣辱观引导教职工，用伟大的抗震救灾精神鼓舞教职工。要把握新形势下师德建设的特点和规律，深化师德建设内涵，创新师德建设载体和形式，提高师德建设的实效。九月份，开展以建设社会主义核心价值体系为目标、以“三育人”为主要内容的群众性师德建设教育月活动。以青年教师为重点，加强教师职业道德规范和教学纪律教育，开展向师德标兵学习，努力提高教师队伍的职业道德素养。倡导广大教师爱岗敬业，关爱学生，做教书育人的模范；刻苦钻研，严谨治学，做终身学习的楷模；勇于创新，奋发进取，做崇尚科学的先锋；淡泊名利，志存高远，做甘于奉献的标兵。

（四）开展丰富多彩的教职工文体活动，积极推进校园文化创新 认真落实党的十七大关于“推动社会主义文化大发展大繁荣”，“让人民共享文化发展成果”的精神，适应教职工日益增长的多样文化需求，积极开展校园文化创新，建设和谐校园文化，培育文明校园风尚。大力弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想，以增强诚信意识为重点，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设，发挥道德模范作用，引导教职工自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任。以迎庆建国60周年、建校35周年为契机，开展丰富多彩的教职工文化体育活动。成立聊城大学教职工合唱团，举办庆祝建国60周年暨建校35周年聊城大学教职工文艺晚会。以“庆国庆、迎全运、促发展”为主题，上半年举行第十九届教职工田径运动会和教职工篮球比赛、游泳比赛。下半年举行教职工排球比赛、乒乓球比赛。组建聊城大学教职工篮球队、排球队、乒乓球队。开展太极拳培训，成立聊城大学教职工太极拳队。进一步加强我校教职工俱乐部等文化阵地建设。

（五）加强形势政策任务教育，认真做好维权维稳工作

2009年，国内外经济政治形势将继续复杂多变，影响教职工队伍稳定的因素增多。各工会组织和工会干部务必增强政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识，坚持以教职工为本，主动依法科学维护教职工合法权益。加强源头参与，推动形成利益协调、诉求表达、矛盾调处和权益保障机制。要及时了解教职工的思想动态，扎实开展形势政策任务教育，引导教职工以理性合法方式表达利益诉求，主动配合党政做好改革中教职工的情绪理顺和矛盾化解工作。加强信息工作，畅通信息渠道，对影响教职工队伍稳定的问题做到及早发现、及早介入、及早报告。积极营建和维护公平公正、安定有序的校园环境，团结带领广大教职工共建共享和谐校园。关注民生，切实为党政分忧，为教职工解难事、办实事、做好事，开展好“扶贫帮困送温暖活动”。

（六）认真贯彻落实中国妇女十大精神，切实加强女教职工工作 认真学习贯彻中国妇女第十次全国代表大会精神、胡锦涛总书记在同全国妇联新一届领导班子成员和中国妇女十大部分代表座谈时的重要讲话精神，牢固树立马克思主义妇女观，坚持男女平等，尊重女教职工的首创精神，关心女教职工的工作生活和身心健康。积极为女教职工贡献才智、成就事业搭建舞台。切实做好组织、引导、服务女教职工和维护女教职工合法权益工作。激励女教职工发扬我国妇女自立自强、勤劳勇敢、吃苦耐劳的传统美德，追求文明向上的生活方式，培养健康有益的生活情趣，崇尚科学有效的教育方法，营造和谐友爱的良好风气，在我校“质量水平提升年”中更好地发挥女教职工“半边天”作用。开展“庆三

八、迎全运、促发展”系列活动，采用多种形式庆祝三八国际劳动妇女节。

（七）以改革创新精神加强工会自身建设，不断增强工会组织的吸引力和凝聚力

适应新形势、新任务要求，努力建设学习型、服务型、创新型工会，打造工会工作亮点、品牌，树立工会良好形象。进一步加强工会组织建设和工会干部队伍建设，认真做好新教职工入会和工会干部培训工作，建立完善工会干部考核激励机制，全面提高工会干部的素质能力，不断增强工会组织的生机活力。大力加强工运理论和工会工作研究，积极推进工会理论、机制、工作创新，努力形成一批有影响的研究成果，积极参加全省教育工会系统优秀社科成果奖和优秀工会调研成果奖评选活动。加强工会宣传工作，编印好聊城大学《工会信息》，办好聊大工会网站，积极利用校内外新闻媒体宣传报道我校工会工作。开展向先进工会和优秀工会工作者学习活动，调动各部门工会和工会工作者的积极性、主动性、创造性，充分发挥工会在推进我校科学发展中的重要作用。

（八）做好学校党委和上级工会交办的工作任务。

聊城大学工会

2009年1月8日