机关整顿作风个人剖析_干部作风整顿个人剖析
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“提升境界、提高标准、改进工作作风”整顿活动个人剖析
为认真贯彻落实党的十七届六中全会精神，贯彻落实11月25日乔高社主任讲话精神，进一步加强管委会及我街道作风建设，提高工作效率和服务质量，我街道从11月下旬开始，组织开展了以“提升境界、提高标准、改进工作作风”为主要内容的集中教育整顿活动。自活动开展以来，我按照纪律作风整顿教育活动的总体部署，根据街道党工委办事处的作风教育整顿动员会会议精神，对照自我，重点从思想意识、纪律作风、工作能力等方面进行了检查剖析自身存在的问题，认真学习了有关纪律作风整顿教育活动教育材料，对深入开展纪律作风整顿教育活动的重要性、必要性和紧迫性有了更加深刻的认识，各方面有了很大的收获和提高。
一，更加深刻的理解作风的意义及作风建设的重要性。
作风的概念是，在思想、工作和生活等方面表现出来的比较稳定的态度或行为风格。乔高社主任在沣东新城作风整顿动员大会上的讲话中指出，在我们沣东新城改进作风的活动中，每一位干部都应认识到，作风既是个体的又是团队的，既是静态的又是动态的。好作风的养成，既要靠制度，又要靠自觉；好作风的巩固，既要平时抓，也要集中抓；好作风的保持，既要有则改之，又要无则加勉。作风既是一个机关的形象，更是一个团队执行力的保证。
而对于沣东新城这样一个成立时间不久且体制独特的新区来说，能否实现在西咸新区的率先发展、引领发展，作风建设是一项事关沣东新城发展大计的基础性工作，是我们事业能否成功的决定性因素和重要保证。作为一名街道干部，我应当清楚地认识到，经新区管委会托管后，我街道越是形势良好、越是机遇叠加、越是任务繁重，就越要注重及加强作风建设。惟其如此，才能保持良好的态势，巩固取得的成绩；才能抓住并用好用足西咸新区优惠政策给予我们的机遇；才能自加压力、争创一流、认真工作、提高效率，体现出开发区应有的速度和效率。
结合自身实际，像我这样一位参加工作不久的年轻人，更要重视作风的养成，必须把自己定位于“优秀”而非“一般”。以“优秀”为目标定位，就要求我必须做到别人可以敷衍的责任自己不能推，别人可以视而不见的工作自己不能躲，别人可以心安理得的事情自己不能忍。
二，剖析并解决作风上存在的问题。
首先，从思想上分析。思想上的问题体现在行动上，就是责任心强不强，而作风问题的关键就是责任心的问题。所以在今后的工作中，我要坚决杜绝不负责任的现象，摒弃被动负责的不良心态，积极认真的做到主动负责。
其次，从能力上分析。作为一名年轻同志，我对待工作热情很高，但是往往不知道自己该干啥、该学啥，心里没套路、眼里没活路。通过学习我认识到，干部的能力既不是天生的，也不是考试考出来的，更不是投机取巧得来的，而是在工作中学出来的、在实践中练出来的、在困难前逼出来的。所以今后我应当更加积极主动地要任务、担担子，边干边学。
再次，从方法上分析。我们干工作要想高效，掌握方法至关重要。一要突出重点，把握节奏，安排工作富有计划性，疏密有致；二要有分有合，科学统筹；三要安排得当，有始有终。
最后，从观念上分析。在今后的工作中，我要时刻自省自检，提醒自己要有严格的组织纪律观念，要有与时俱进的艰苦奋斗观念，要有沣东事业一盘棋的全局观念，要有深入基层的群众观念等。
三，下大力气做好新形势下的群众工作
通过不同层面，不同形式的学习，我认为作为一名基层街道干部，要进一步深化“提升境界、提高标准、改进工作作风”的活动，下大力气做好新形势下的群众工作是我们的必由之路。
中国共产党90年的历史，就是一部创造、坚持、发扬群众路线的历史。无论过去、现在，还在将来，坚持群众路线，一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去，都是党的生命线和力量源泉，都是全体党员干部必须高度认同、自觉贯彻的根本工作路线，都是我们各项事业不断取得胜利的重要法宝。
作为街道来说，做好群众工作，最核心一点就是贴近老百姓，而且要用心贴近，不能用形式贴近。要坚持以群众为本，以服务为主，立足于知民情、倡民意、解民忧、聚民心，把解决实际问题作为群众工作的基本前提和重要条件。一要紧密联系群众，和群众交朋友；二要畅通民意渠道，及时了解群众的呼声；三要解决民忧问题，营造一个舒心的生活环境；四要坚持以文育人，不断增强群众的凝聚力。
一言以蔽之，此次“提升境界、提高标准、改进工作作风”的整顿教育是一项有利于自我提升，有利于机关提升的“双赢”活动。我会坚持不懈的围绕此项主题学习下去，切实解决作风上存在的突出问题，提高个人及团队的战斗力，提高决策的执行力，提高工作的实效性，促进六村堡地区及沣东新城的率先发展、科学发展。
孙夏
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