安全工作责任状_各岗位安全工作责任状
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二0一四——二0一五年越城区区属中小学
安全工作目标管理责任书
绍兴市越城区教育局
二0一四年二月
二0一四——二0一五年越城区区属中小学
安全工作目票管理责任书
（2014年2月21日——2015年2月20日）
为切实落实学校安全工作责任，区教育局与各区属学校签订学校安全工作目标管理责任书，明确以下安全工作责任目标：
一、学校安全要作要实现“五个无”，无群死群伤的事故
发生，无各类安全责任事故发生，无重大传染性疾病事件发生，无重大治安刑事案件发生，无重大政治稳定事件发生。
1、全面落实“一岗双责“，把安全工作责任落实到每一
项工作，每一个环节，第一个岗位，每一位教职工。在做好学校工作的周时，强化家长监护人意识，提醒家长切实履行监护人职责。
2、建立和完善学校各类安全制度和管理办法，加强安全预警机制建设，根据不同环境和气候，认真研判安全工作形势，及时发出安全预警，并制订和落实安全防范措施。
3、强化安全常规教育，把学生的安全教育纳入正常的教育教学中，充分发挥课堂主渠道作用；帮助学生树立“珍爱生命、学会生存”意识。根据教育局和学校安全工作行事历，积极开展各项教教育活动。
4、进一步完善应急预案，扎实开展各种应急演练活动，确保每学期至少一次全校性师生应急演练活动。
5、积极开展校园安全隐患排查整改工作，努力消除学校各类安全隐患；建立安全隐患排查整改长效机制，预防和减少各类安全事
故发生，每月实行一排查一上报制度。
6、积极开展传染病晨检，宣传教育、卫生消毒、早发现早治疗早隔离等防控工作。
7、加强学校食品安全管理，学校食堂实行《卫生许可证》制、食堂采购定点制、食堂采购索证制、食品入库检验制、食品入库登记制、食堂从业人员办理健康证制、食堂从业人员培训上岗制、食物48小时留样等八项规定。全面推行食堂“五常法”（常组织、常整理、常清洁、常规范、常自律）管理。
二、学校教育安全管理工作（组织领导、制度建设、安全法制、常规管理、预警机制、应急能力等六项考核指票）考核640分以上。
学校这全工作责任制考核与“平安校园”考核，年度工作考核有机结合，考核分在900分及以上的为优秀，命为1A至5A等级“平安校园”；实际考核得分在899分至851分的为合格；得分在850以下或当年发生规定“一票否决制”事件的，取消平安校园称号和当年评选先进学校的资格。
当年度学校发生安全责任事故的，考核为不合格。
本着“谁方管、谁负责”的原则，责任书签字人如工作变动，接任人为自然签字人。
本责任书一式二份，区教育局和各区属学校各执一份，自签订之日起生效。
绍兴市越城区教育局（盖章）学校（盖章）
签字人：签字人：
二0一四年二月日二0一四年二月日
越城区教育系统二0一四——二0一五年
社会管理综合治理目标管
理责任书
绍兴市越城区教育局
二0一四年二月
越城区教育系统二0一四——二0一五年
社会管理综全治理目标管理责任书
按照区委、区政府要求，为保证社会管理综合治理各项措施的落实和建设“平安越城”工作的扎实开展，确保全区社会政治进一步稳定，越城区教育局（以下简称甲方）决定与区属各中小学、幼儿园（以下简称乙方）签订《越城区教育系统二0一四——二0一五年社会管理综合治理目标管理责任书》，明确以下社会管理综合治理责任目标：
一、全力维护社会政治稳定。切实做好本单位矛盾纠纷、不安定因素排查，并及时调处和上报。切实解决教师、家长普遍关注的热点问题。不发生重大群体性事件；无越级上访，无重复上访，无赴京上访，无5人及以上集体上访；本单位人员无参加邪教组织和非法宗教活动行为。
二、深化“平安校园”创建活动，社会管理综合治理工作制度完备，责任落实，严格检查和考核奖惩。切实加强校园安全防范和保卫工作，开展安全知识教育，建立完善各类应急处置预案。开展校园周边环境综合治理，积极配合有关部门，打击和防范各类违法犯罪活动。无伤亡、火灾、食物中毒、治安刑事案件、拖欠工资和责任事故。严防盗窃案发
生。
三、加强青少年及教职工的思想、道德和法制教育，充分发挥法制副校长作用，依法保护青少年儿童、教职工、临时工（含处来流动人口）等合法权益。本校青少年和教职工无违法犯罪。
四、积极开展禁毒宣传教育，提高拒毒、反毒、防毒意识，落实禁毒措施。本单位无吸毒人员发生。
本着“谁主管、谁负责”的原则，责任书签字人如工作变动，按任人为自然签字人。
本责任书一式二份，区教育局和各区属学校（幼儿园）各执一份.本责任书有效期自签订之日起至2015年2月20日.绍兴市越城区教育局（盖章）学校（盖章）负责人：负责人：
二0一四年二月日二0一四年二月日
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