钳工班讲稿_钳工一年后培训稿
钳工班讲稿由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“钳工一年后培训稿”。
钳工班讲稿(团结就是力量)
1、团结就是了力量,这力量是铁,这力量是刚,比铁还硬,比钢还强,这就是班组团结的力量。
尊敬的各位领导,亲爱的各位工友们!大家----下午好!我是钳工班班长,下面我给大家展示的是钳工班班组建设,这是我们班的LOGO2、我班员工像狼一样披荆斩棘,所向睥睨,又像狼群一样团结,犹如我们班的名字”狼团”。
3、钳工班现有7人,主要担任本队的设备检修及维护任务,7个人大家称之为“七匹狼”。
4、工作范围:检修EBZ---160综掘机、胶带输送机、40T刮板输送机、和MYT---150锚杆机,以及所有风动钻具,并且要延设供风、供水、排水管路。
5、下面来看员工的职责: 副班长:年小兵
只要协助班长做好班中各项任务,主修“刮板输送机、胶带输送机。班组技术员:马国斌
负责班组各项记录,港员,主修:综掘机、液压锚杆机、等液压设备。
员工:李超
负责小改小革,科技创新,主修:液压锚杆机、风动钻具,电焊施工。员工:王强
负责班组工器具管理,配件存放,班前会记录,主修:液压锚杆机、风动钻具、胶带输送机。
员工:丁大刚
负责现场安全监督,隐患排查,主修:刮板输送机,胶带输送机,锚杆机。
员工:柴万东
负责地面工房所有工作和安全,协助班长科技创新的实施,主修:电气焊、各类水泵。
6、钳工班班组建设宗旨:遵循十二字方针
团结、高效、细腻、迅速、创新、进取,7、班组建设目标:
促管理:班组管理制度化、人性化、合理化。塑文化:建设我们班组特有的班组文化。育人才:将班组员工去培养成“精一门”、“会两门”、“懂三门”“知四门”的技术骨干力量。
建模式:吸取集团优秀班组的模式和本班组特色相结合。
创效益:精益求精,实现企业效率最大化。这就是我们的目标。
8、下面请看班组安全生产管理目标
(看PPT说)
1、加强现场管理和日常机械设备检修质量管理,确保安全生产,提高设备开机率;
2、机电设备完好率达到矿规定要求的,95%以上,并做好各设备的点检制度,认真填写各设备检修记录和运行记录。
3、按章作业,认真履行岗位危险源辨识,杜绝轻伤以上事故;
4、杜绝重大机电设备事故;
5、安全质量和检修标准化达到矿要求的水平;
6、建设本质“安全、和谐、创新、技能型”班组
9、班组员工的风采
10、我们班是科技创新班组,下面我重点介绍几个案例
2013年4月原有胶带输送机机尾容易变形,经常影响生产,由我带领柴万东,丁大刚、李超经过2天的设计加工,制作完成特制的机尾,安装后,现在已经使用2年,无影响生产,创造效益3万余元。
2014年3月综掘机大修以后,发现截割部与回转台销容易窜出,副班长年小兵带人设计了固定装置,从更本上孑孓了问题,创造效益1.6万余元
2015年6月马国斌、王强等班组员工设计出皮带过桥安全防护网,有效杜绝了行人在过桥周围的安全隐患,创造效益不可估量,因为安全是无价的,还有很多这样的科技创新,小改小革的成果,由于时间的关系在这里就不一一介绍了
11、下面请看我们班所荣获得荣誉
12、最后请大家浏览我们班组的爱的全家福,祝愿各位领导、工友们生活美满,工作顺利,在这里送大家一副对联“高高兴兴上班去、平平安安回家来”横批“幸福美满”谢谢大家