大学生培训需求调查问卷_培训需求调查问卷
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大学生培训需求调查问卷
亲爱的同学：
您好，我们是10级工商管理专业人力资源方向的学生，工商管理专业人力资源方向主要培养能从事企业人力资源的招聘与配置、培训与开发、绩效考核、薪酬福利管理以及员工关系管理等工作的高素质技能型专门人才，因此为了发挥我们的专业特长，为大家提供就业服务，也为了提升我校大学生的职业发展能力，特设此次调查问卷。我们将根据大家的合理需求，在近期制定寡欲大学生就业前相关知识培训方案。本次调查内容不会对外公开，十分感谢您的配合。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 第一部分：个人基本信息
1.姓名：＿＿＿＿＿2.性别：＿＿3.所学专业：＿＿＿＿＿＿＿
4.年级：＿＿＿＿＿5.联系方式：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
第二部分：选择题
1.大学生毕业，您打算如何就业？（）
A．考取公务员B.应聘私营企业员工
C.靠亲缘关系进入国企或公司D.独自创业
2.您认为最需要怎样的就业前知识培训？（可多选）（）
A.制作简历B.面试技巧C.社会保险相关知识D.劳动合同法E.职场礼仪F.其他＿＿＿＿＿
3.您认为您适合的培训时间跨度为多长时间？（）
A.一个小时B.一个半小时C.两个小时或以上D.无所谓只要精彩
4.您希望培训的地点是什么地方？（）
A.学院教师B.实训室C.户外D.其他＿＿＿＿＿
5.如果人力资源专业选派优秀的同学担任讲师，您有意愿来参加培训吗？（）
A.有B.没有C.看其他因素才能决定
6.下列培训方式中，你更喜欢哪一种？（可多选）（）
A.讲授法B.案例分析法C.角色扮演法D.多媒体培训法E.管理游戏 F.讨论法G.小组活动法
7.您觉得自己在求职过程中，最容易失败的原因是？（）
A.没工作经验B.无法全面地展示自己
C.缺乏求职技巧D.面试时沟通能力有所欠缺
8.您是否愿意参与能够提升求职及就业能力的培训？（）
A.非常愿意B.比较愿意C.无所谓D.不愿意
9.您对就业培训的主要期望是？（）
A.培养职业技能与素质B.指导职业规划C.提高就业能力D.获得创业能力
10.您认为下列哪个因素对您参加就业培训的影响最大？（）
A.实用程度B.良好的培训环境和培训师资C.合理的培训费用
D.合理的培训时间E.培训能理论实际F.其他＿＿＿＿
11.您能接受培训的价位是？（）
A.免费B.100元以下C.100—300元D.300—500元E.500元以上
12.您认为一周中适合您的培训时间是（星期几？几点开机？）理由是？
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13.如果我们专业举办培训，您对我们有什么希望或者建议、要求？
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