一线工作法激活机关效能活力_机关效能建设工作方案

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一线工作法激活机关效能活力

一度以来，“群众跑来跑去、领导批来批去、部门传来传去。最终问题是哪里来哪里去”，曾困扰着政府和老百姓。去年以来，**县**镇 “一线工作法”推行以来，通过创新举措，落实便民措施，破解难题，机关效能焕发生机。如今，政府对老百姓的事更“上心”，干部跟群众更“贴心”，老百姓办事更“称心”。

为切实抓好效能政府建设，该镇强化工作目标任务管理，锻炼干部，提升效能，把工作成效考核棒、说话权交给群众，让群众说了算，干部的责任意识明显增强，积极性明显提高。两年来，该镇通过换届选举，选优配强镇、村（社区）班子，提高了镇、村发展能力。全力落实了各项重点工作责任制度，让干部走基层，到一线，怀揣一本民情簿，带着一份真感情，走村串户，与群众面对面，心连心，谈群众生活，问群众疾苦，探致富路径，实实在在为群众办一件实事，分担一份困扰，解决一道难题。

在群众实践中，在一线工作中，干部干事创业范围浓了，勇争一流激情高了，干劲足了，作风实了，群众心平气顺，干部聚力给力。今年以来，广大干部围绕***重点工程建设，采取“五加二”、“白加黑”、“晴加雨”，加班加点，与群众打成一片，与群众生活一起，倾听群众呼声，了解群众诉求，全方位、网格化深入细致做好宣传解释和帮扶工作，切实维护了群众利益，争取了群众支持重点工程建设。工作作风转变，带来机关效能全面提升。如今，在***政府机关

每个部门，甚至每个人，自始至终都是忙碌的状态，从领导到一般干部，从机关到站所，从城区到农村，一切都在围绕城关发展目标和全县发展大局努力着、工作着，不等不靠，不讲条件，忧患意识、赶超意识、竞争意识写在每个干部脸上，行动落在每一份工作中。在重点工程建设、信访维稳、安全生产上，合理协调，主动应对促和谐；在招商引资发展经济上，积极协调，全程服务促建设；在重大问题面前，审时度势，驾驭问题不凌乱；在发展思路上，统筹兼顾，科学决策有成效。

优质服务树形象，风正人和促发展。目前，全镇上下，干事创业、和谐团结、求真务实之风蔚然兴起。（