北京TA33秦皇岛大组会会议纪要_党小组会会议纪要

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北京TA33秦皇岛大组会会议纪要由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“党小组会会议纪要”。

北京TA33秦皇岛大组会会议纪要

2007-08-04 01:26:14| 分类：会议纪要 | 标签： |字号大中小订阅

时间：2007年7月28日-29日地点：北戴河

参加人员：刘力、东明、丽远、海燕、唐沂、献军、如峰、有道旗芳、李鹏、恭松、炜炜、文慧、郑志、张林、淑萍共16人主持：刘力时间郎：恭松记录：刘力、旗芳音乐：旗芳整理：李旗芳

大组会目的：

胎后家人们欢聚，共同关心、共同发展；坦诚沟通、活在当下；

将TA33建成团结、激情，相伴一生，永远相互支持的团队！

一、会议开始

放入场歌（日出东方、相亲相爱一家人），投影上自动播放尾周后的狂欢合影及沈阳大组会照片。秘书组宣布TA33秦皇岛大组会正式开始请唐沂致欢迎词

请主持人刘力出场，宣布会议议程及要求。大组会引发：严谨，关爱、支持主持人刘力致辞：同学们：

欢迎大家来到美丽的海滨城市秦皇岛！我们今天能来到这里参加这次大组会，首先要感谢秘书组的全体同学们，是他们的巨大付出才有了这次大组会的召开。他们在网上的每一个建议，每一个承诺，每一个安排都是他们花费了多少个小时甚至几天几夜才得出来的，看看会场的布置，他们是多么的用心，尤其是我们的唐沂小朋友，更是经历了水与火的洗礼，让我们用最热烈的掌声表达对他们由衷的谢意！谢谢你

们！我们今天能来到大组会的现场，也是一种渴望团聚的力量在推动着我们，回想我们经历的CT1、CT2，回想我们的TA33，启发、自省、觉悟、回应、相互支持、共同体验、坦诚相对、真诚的嘉许，让我们成了互相认识、互相了解、互相珍惜、相亲相爱的一家人！我们习惯了看到大家热情的笑脸，我们时时渴望着相聚在一起！

我们今天能来到大组会，也是我们感激的心感召着我们，我们对策划和组织大组会的同学的无私、勇敢的付出，对同学们对TA33的爱发自内心的感激，也让我们用热烈的掌声嘉许我们自己，嘉许我们每一个人的关爱之心和感恩之心！

正式的学习结束了，但我们互相学习、互相支持的平台建立了起来，我们这次大组会的目的，就是关爱、相聚，还有学习，要把我们在工作和生活中运用教练技术的成果、感悟分享给大家，让我们的事业和家庭越来越好，把我们的困惑和心里话说一说，使我们互相支持，继续调整心态，快乐过好每一天。同时，也通过大组会，继续延续TA33这个来之不易的能够坦诚对相，温暖的大家庭的平台，让我们永远都

有一个家的感觉。

下面就让我们开始分享：有几点要求：

（1）每个人的分享结束时都要用1-2句精彩的语言总结你的感悟和收获。

（2）每人分享5分钟，时间郎认真负责，若一个同学的时间没用完，可以立即开始下一位同学。

（3）分享的内容：教练技术的运用、感想、感悟、成果和收获。

（4）首先要介绍自己：姓名、年龄、职业、来自的城市。

二、胎后生活分享及支持

本次大组会采用播放摇篮曲，猜歌名，请出分享人的方式，让到场的同学一一分享，并以一句话作为分享的总结，然后到场同学针对分享同学的情况，给予回应和支持。

文慧和有道因故未能参加尾周，但他们一直非常关注TA33，胎后也积极地参加团队的活动，他们永远是TA33的一员，为此，在该环节的中间特意安排播放《相亲相爱一家人》，请文慧和有道两个同学出

场，会场气氛达到空前热烈。

郑志（风雨无阻）

目前感觉迷茫，失去了目标感，家庭，公司都不是太好，有时跑市场是为了逃避，销售额也比去年同期下降，对教练技术运用得不好，受外界干扰很多，来大组会是为了团聚，沉沉心里活，听听大家的意

见。

同学支持：（张林）如果你愿意改变，就一定可以改变，就看你愿意不愿意。（炜炜）你什么都想要，你要做减法，清晰目标，现在这样是你不愿做，用忙来逃避。

李鹏（风雨无阻）

2个月来，学习，休养，在平静中发现更多的问题，能够面对和接受自己目前的状况，调整心态，不管别人说什么，搞干扰能力强，静下来，心里快乐，修心。

总结：平静下来就能快乐。

同学支持：（炜炜）你现在最想要的是什么？不同时期是不一样的。（张林）什么时候能冲出来？

海燕（心中有爱）同学给予的支持很大，尾周结束时，正在开始一个新项目。学习汇才知道“意向强烈”，下决心不惜一

切拿到这个项目。

总结：目标清晰，意向强烈，是事业的开山斧。

张林（真的，用了心）

听这歌的回味，每天品味，思考人生。通用汇才学习，知道自己原来可以做得更好。以前什么都亲自管，忙东忙西，现在进行“能力复制”，只管人，不管事。教练技术运用：只对人，不对事，只管人，不管事，学会授权，这是进步最大的。目标清晰，明确自己要什么，这很重要。

总结：有高度，才有深度。

同学支持：（炜炜）原来较闭塞，现在开放，而且真的做到很用心。（郑志）再坦然一点。（恭松）对大组会还能负什么责任？（旗芳）嘉许他对大组会的关心和见义勇为。（李鹏）觉得张林不快乐，感觉

弦绷得太紧。有道（相亲相爱一家人）

印象最深的是CT2，走胎，懂得一点去关心别人，以前连自己都不关心。现在我觉得负疚。是同学们感染教会了我去关心家人，关心员工。在整顿部门和员工时，会去想到他们的感受，厂家也夸，说口碑比别人强多了。以前逃避被感动，本身又渴望，但却压抑自己。是一个容易动情的人，但却在掩饰自己。

有时不想去上班，一上班就有很多的问题挑战，感到很委屈，但又想，只要自己成老大，才能安稳一些（安全感）。现在知道：只有勇敢的面对，才能解决一切。感觉有同学在，就有力量。教练技术使用：焦点在外，S店形象非常好，1-6月利润300万元，更多授权信任，可是监管有些不力，费用较大。在销售上打了几个漂亮的战役，个人的突破很多，能很快清晰地调整目标，能迅速地自我迁善。

总结：美丽的TA33，永远是我力量的源泉。

同学支持：（郑志）你很能干，勇于承担，但绷得太紧了。（炜炜）你已放松很多，变化很大，以前不太自信，缺乏接受自己。（刘力）个人有很多优秀的品质，那怕现在从头开始，身上的优秀特质，都

可以使你终生受用，受益一生，要欣赏自己。

文慧（相亲相爱一家人）

感受一到这个环境，就很放松，其实自己一直感觉很孤独，但又不明白为何拒绝别人。可能是要保护自己，害怕别人走进生活和内心，内心有对话。九点领导力，做得最好的是负责任（这点原来就比较强），以前是保护别人，对别人承担责任，有些被动，不情愿，现在是焦点在外，欣赏员工，知道焦点应该是在“人”

上。

总结：学会对自己负责，才能对别人负责。

同学支持：（刘力）你很苛刻，包括对自己和别人，生活在别人环境下，产生一些不自信，不能独立生存，害怕孤独。（张林）嘉许文慧与TA33不离不弃，要提升爱、理解和接受。（东明）文慧能准确

了解自己，这是很棒的。

东明（大海）

以前不了解自己，现在知道了，想改变，但过程有些欲速则不达。感悟：要给自己时间。以前有不自信，现在授权，有目标的同时，也有制约机制，但部门经理得到权后又能不下放到基层了。现在下放到基层了，就能调动每一个人的积极性。公司的考核也是加强每个人的权力，给员工一个负责任的空间，支

持员工的发展。总结：一切都只在于自己。淑萍（阳光总在风雨后）

TA33是加油站，现在对修正行为，自律调整很有认识，以前不自律，随意。现在严格按计划办，包

括做事业，锻炼身体。总结：坚持就是一切。

同学支持：（炜炜）体会到淑萍的坚持和对自己的挑战。（张林）嘉许坚持，提升自信。（文慧）

以前觉你很咄咄逼人，现在感觉很亲近。

炜炜（认真的女人最美丽）

以前对现状不接受，不愿做，又有很多的理想。现在正在做绿色传播机构。现在能接受自己的现状和一切，调整自己，清晰目标，一切都刚刚开始。需要做减法，要一步步设计好。

总结：调整自己，清晰目标。

同学支持：（郑志）再有魄力一些。（文慧）要考虑一切设想的可行性，要更务实一些。（李鹏）你很快速提高自己。（唐沂）坚持和付出是我应学习的，要求太多，太辛苦。（张林）在理清目标的同时，找一条适合自己的途径坚持下去。（东明）要想好要什么样的目标。（恭松）要求高，标准多。

如峰（恒星）

一个包装品牌策划，一下子让自己受益很多。原来只做平面设计，现在做策划、平面、咨询，学习叶茂中，建一个叶茂中大厦（上海）。感觉自己陷于事务，没有好副手，更愿意做具体的事情。

总结：相信坚持真诚到永远，一切都会做得更好。

同学支持：（文慧）能感受到很真诚，但没感受到激情，是掩盖了？还是没有？那就看叶茂中大厦是不是你真想要的，你的真我在哪儿？如果你感觉是，那就看看你现在做的是不是你想要的，你就会有激

情。

会上，如峰承诺：在8月15日完成TA33画册，下次石家庄大组会发给大家。

丽远（为了这一天）

交谈能力，处理事情目的性强，说服能力强，团队凝聚力强，对事业推动很大，但对教育孩子很困

惑。

总结：成功是有方法的，失败是有原因的。

会上，丽远还送给与会同学及各自的死党一张CD盘，是李剑的《时间管理》，希望大家从中有所收获，其余同学的光盘都在旗芳那里，大家可以与旗芳联系领取。

旗芳（为了这一天）

感觉激情和行动力提升较多，也愿意为团队付出，负责任。但容易陷入具体的事务中，对如何最大

限度地发挥团队的力量，还有待提升。

总结：要想最大发挥团队的力量，共赢的心态是基础。同学支持：（文慧）角色转换问题，从执行者到领导者。（炜炜）要从关注事，转移到关注人，站的高度不够。唐沂（女人花）

我想做的事，我心甘情愿去做。学会了对周围的人付出，学会了欣赏，比如在教育孩子上。以前家庭关系很紧张，现在好了，就因为我愿意去做，我会站在他的立场上去理解他，对现在的一切很满足。有

时也有情绪，还没有达到理想状态。总结：心胸更开阔一些，博爱一些。

同学支持：以前给人的印象是任性，现在成熟，亲切。

恭松（心的承诺）

走TA以后，心胸开阔多了，能与不对口型的人沟通，喜欢和别人交朋友，得到大家的认可。但对老婆要求比较高，两人经常为一些小事闹情绪，很郁闷。

总结：坚持，坚持，再坚持。

献军（一路上有你）

只会教练自己，还不会教练别人。管理自己情绪提升了。最大收获：找到了自己真正的目标，挖掘到了自己的真我价值。学会了爱，与家庭成员关系非常好。

总结：我足够，我可以给予和帮助别人。

同学支持：（刘力）为何不会教练别人，根本原因是焦点没有在外，只会教练自己是焦点在内。你成功了，也要令到别人成功，教练别人，焦点在外的因是“爱和付出”。（有道）献军朴实无华，和大自然

一样透明。刘力（爱的箴言）

感觉自己是个钢铁战士，表现强硬，接受汇才的学习方向，以前不会关爱自己。遇到事情时，学会面对和接受，自己的脚步成就了现在的一切，自己脑子，心中的东西是取之不尽，用之不竭的，我很珍爱

这个团队，愿意和大家在一起。

总结：应该活在当下。

同学支持：（旗芳）以前觉得刘力可敬不可亲，现在感觉很亲近。（如峰）刘力主持得非常好，大

家以掌声表示感谢。

另外，分享未到场同学的情况和对大组会的支持：

康斌：我和马泉在去沙漠的路上，穿越无人区，衷心祝愿大组会圆满成功！

妍力：亲爱的家人们大家好！真的很想念大家！唐沂小朋友和为大组会付出的同学你们辛苦了！我这次是因为去外地签一个很重要的合同，很遗憾没有和大家欢聚。自上次大组会后我曾在汇才德品堂上了两个多月的班，主要想提升一下自己，但由于和自己的事业有冲突现已辞职，全身心发展基因检测这个健康产业。现有已有四个省市都有了我的加盟商。在家庭方面儿子已上幼儿园，和爱人的沟通通过无意识的运用教练技术感情又深了很多！现在只有期待下次大组会和大家一起再聚了，最后，真诚祝愿大组会圆满

成功！我永远爱你们！文欣：祝大组会圆满成功，希望所有的家人开心快乐，真羡慕你们可以团聚，虽然我人没去，但心是和你们在一起的，我爱你们大家！（另外：文欣和有道倡导下次大组会去石家庄开）（文欣正在 CT2的课室里当助教，我们也祝她一切顺利，拿到更多收获）

珂玛：川藏路上的祝秦皇岛大组会的同学们旅途愉快，大组会成功！人虽不在一起，心是相连的，我意向支持，真诚祈福。

王义：祝大组会开出相聚、友谊、支持、提高的效果!

三、助教分享

恭松

PK助教时，没进入状态，后来一想到是TA33来支持我，就有了力量，多了自信和坚强。但第二天又不自信了，担心不能支持到学员，有情绪，焦点不能完成在外，后来坚持焦点在外，付出，付出再付出，第4天，大家都收到了我的付出了和焦点在外，只想支持别人。

当助教发现自己的短板：不自信，情绪化，急躁无助，而且是担心什么就出现什么，真的要站高一

线。李鹏

当助教，学生给了自己一个最无意识的镜子，而且是无法逃避的，更深刻到感到应该有爱和欣赏。原来的出发点是：把学员当成有问题的人，是需要自己的教练和帮助，这样人家是不收的。原来的付出是不管人家要不要，只要是付出，成了为了付出而付出，其实是焦点在内。

炜炜

CT1的收获：什么是真正的用心，主要锻炼方向，就是焦点在外。

CT2的收获：对教练过程清晰，清晰自己的目标是什么，要什么，使自己轻松和释然了，做完助教，感觉对教练技术的理解和把握仅仅是开始。

未到场助教分享内容：

妍力：做助教最关键的是让学员收你，不然你说什么，对方如果不收你这个人的话，他也听不进去，我感受最大的就是焦点要在对方身上，真正用心去关爱、关注他们，支持他们！

艾策：面对CT0时，你没有退路，你只能有意识地去运用你的九点领导力，用成果来检验你的能力，没有借口，没有退缩，在助教团的环境里，你将感受到那种你渴望的真诚直接与相互的支持，你将感受到你自己在听课时完全不同的体会。我想告诉同学的是：当助教是真正锻炼能力的收获的机会。千万不要错

过。

四、专题讨论：关于胎后目标的设定、检视

文慧

走胎学会做工作计划，SMART系统。

工作目标制定是动态的，推翻原来的很正常，关键是要找到我的长期目标和短期目标的结合点。走胎以后，开了几次会，找公司和个人的愿景：员工感到很奇怪，什么时候关心起员工要什么来了？第三次就收到老板的变化了----关心员工。第四次开员工会，制定员工的个人成长计划，一个半月没完成，问题出在公司和个人愿景有些矛盾。尤其是两个副总在里面不一地执行，敷衍，就把两个副总调整了，又任命了五个总监，把任务分下去，后来我只管客户来源，财务、人力等都不管。感悟：做公司就是做企业文化，把企业文化做起来了，就很轻松。

有道

市场开拓很好，但授权后监管不够，费用有些高。管理上要求回款超过三个月扣三个点，而员工的工资是按提成算的。没有利润的部门坚决精简掉，资金抽出做优良产品。

淑萍

主要是开拓市场，焦点在外，关心消费者，大家都能收得到。

献军

一个农民，到石家庄18年，给商场送货，但有时很受气。后来不做了。胎后馒头店开张了，刚开始发的面不好，现在不错了，一天能做四袋面的馒头了，有时遇到来买馒头的老人，就不收钱，感觉别人很困难，自己又不缺这几个钱，周围的口碑不错，还帮着做宣传。

同学支持：最可贵的是很认真的做平常的事，心态很好。

五、一对一的沟通，写胎后目标和梦想

这个环节做的不到位。大家光写和画了，没有深入沟通。

晚上：大家在目标和梦想贴在孔明灯上放飞。

六、落实胎后活动事宜

1、每周电网管理员

为了更好地利用电网资源和TA33这个学习的平台，大组会采纳部分同学在电网上的提议，决定每周有两个人担任电网主持人，分别从年龄最大和年龄最小各选一个，第一周是刘力和田珈宁，第二周是孙淑萍

和连文熙，以此类推。

2、下次大组会的地点和负责人、下一届秘书组成员

下次大组会意愿强烈的地点是石家庄，王有道、魏如峰、魏献军、郑志、董文欣担任下届大组会秘

书组成员。王有道任秘书长。

3、TA33画册

在大组会上如峰看到了自己以前承诺做画册，但没完成的事，为此，郑重承诺在8月15日前完成画册的制作工作，下次大组会时发到每个人手里。也请大家支持如峰的工作。

七、大组会总结

唐沂

起初不敢承担，而且认为只是一些事务性的工作，但承诺了，就必须做。过程中遇到问题就抱怨，网上响应不热烈，挺受害。艾策打了一个电话，坦诚、直接挑战我：遇到问题，有不同意见时就放弃，是我的模式。我明白了，我为什么要举办大组会，就是为了团聚，我愿意做，我不觉累。

旗芳在沈阳大组会上主动站了出来，愿意为团队付出，但在组织的过程中，正好项目工作很紧，经常出差，加班，很累，感觉没有很好的支持到唐沂。原来一直觉得有秘书长顶着，我配合着做就行了，后来一看秘书长不出面了，时间又紧，只好自己出来撑着了，但这过程也看到自己的短板，没有很好地利用团队的资源，很多事情都亲力亲为，而且没有站得更高，也有受害心理，这都是要提升的地方。

炜炜

认为自己有时间，承担了秘书组的工作，但想的多，动的晚，只是到了不得已时才办，对开大组会的因没有挖掘，后来才醒悟，深入去做了多方面准备工作。原来只注重形式还只想要自己想要的东西，没达到就受害，还传递给别人。提议下次大组会早与同学沟通。挖掘因，不光注重形式，时间，流程要透明

化。恭松

做秘书组工作，心情起初很喜悦，但在过程中很着急，担心，事情炜炜和旗芳做的多，自己给北京同学打电话，大家反应不积极，心情很沉闷。也看出自己比较情绪化，需要提升。

李鹏

多一些体验式活动。另外，要把定向做得更充分一些，要不然分不清环节。

有道

筹备的很好，秘书组女同学多，准备的细致，20人左右可以一组，如果参加人数达40人，建议可以

分为两组，大家分享交流更深入一些。

郑志

一些中间环节互动，很好。个别同学分享时时间没把控好，还可以准备更细致些，还不够严谨。

文慧