宿舍介绍_介绍宿舍的简介

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浙江尔格科技有限公司职工宿舍简介

市（县）总工会：

浙江尔格科技有限公司创建于1995年10月，厂房占地面积47900平方米，其中滨海新城52亩正在建设中，厂房建筑面积22880平方米，公司设有总务部、技术部、研发中心、质保部、财务部、商务部、项目部。在电力能源领域中是一个年轻的骨干企业，专业生产变压器组件产品的科技型民营企业，是原国家机械部生产变压器组件的定点企业，国家电器工业协会变压器分会成员单位。公司于1999年通过了ISO9001国际质量体系认证，继而又先后通过了ISO14000环境认证、3C安全认证、欧盟EUP认证。公司建立了严格的质量体系认证和现代企业管理制度，致力于换热制冷专业技术和自主创新，建立了3个测试中心，4个实验室，被列入浙江大学制冷专业教学实践基地。本公司先后被评为高新技术企业，省级研发中心单位，省级专利示范企业等。

为保障职工能更加全身心地投入工作中去，解决职工的后顾之忧。基于此，尔格公司从以人为本，关心职工生活角度出发，于2008年新建投入使用职工宿舍大楼，为职工提供了一个整洁、舒适的居住环境。该职工宿舍大楼位于公司距离100m,其中建有职工食堂，员工培训学校，图书室、洽谈室、员工活动室等，其中4～6层为职工宿舍，总占地面积3000m。

一、宿舍基本情况： 2

目前公司拥有宿舍房间为63间，现居住人数81人，其中单人房24间（可住2人），双人房/夫妻房26间，套房为13间，大约解决120个人的宿舍问题。每个房间配有空调、电视机、衣柜、宽带、独立卫生间配有浴霸、淋浴房、热水器等先进的洗浴设备。主要为公司员工（除海游镇、沙柳镇或沙柳镇附近）无适当住所或交通不便者，提供住宿。原则上安排二人一个房间（高级工程师、高级管理人员、部门经理、车间主任、技术人员、工龄3年以上大专人员、后勤职工工龄满4年的，车间人员工龄满5年的、双职工或公司特聘人员除外）。公司坚持“员工是企业宝贵财富”的理念，注重人才建设，特别是外来大学生，只要工作满5年以上的，可提供套房。

二、宿舍管理

1、为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工获得充分休息，改善生活环境，特制订《公司宿舍管理制度》并张贴上墙。对于新进员工，管理部在安排住宿前都会组织一次培训并且不定期对宿舍进行检查。对员工宿舍各寝室的室内卫生，走廊及楼道卫生的状况进行考核评比，每次评比由总务部，工会，人力资源部，管理部相关人员及宿舍楼各楼层负责人组成检查小组对各宿舍卫生情况进行评分，由管理部人员将现场拍照，并将评比结果以张贴的形式予以公布，前三名的宿舍，给予一定的物质奖励（如洗发水、沐浴液、洗衣粉、毛巾、肥皂等）。

2、配备各楼层一名负责人，平时经常性地对宿舍卫生、整洁、纪律等进行监督和检查，准确及时的将宿舍所发生的问题反馈到管理部。

3、公司注重员工安全，经常性对宿舍人员进行安全培训，树立安全意识，防患于未然。拒绝使用热的快、拒绝存放危险物品、拒绝留宿外人；勇于监督和举报破坏宿舍公共设施、影响宿舍安全的人和事，彻底排除安全隐患。每楼层配有消防器材：消防栓、灭火器等，并且有专门指定安全管理员。

4、公司经常了解职工的生活情况，并及时给予解决。今年4月份，由于考虑住宿员工喝水不方便，公司领导了解到这一情况后，立即要求管理部门购买了一台开水器，解决了员工饮水难为问题。

公司自宿舍楼建立以来，从未发生过偷窃、赌博、打架等事件，从而保证了公司的正常运行，职工对公司提供的宿舍满意度达到99.9%。现在公司职工宿舍的各项指标均达到了台州市、县“示范职工宿舍”的文件要术，我公司决定申报市非公企业“示范职工宿舍”，请检查组予以指导，特此申请。谢谢！

浙江尔格科技有限公司

2011年7月18日