税务应用文写作讲稿_应用文写作讲稿
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税务应用文写作讲稿
应用文写作，又称实用写作。是以实际应用为目的，如实地反映客观事物与真实思想，按照惯用格式写成的文章。而税务实用写作文体一般分为五大类：
1、通用文体；
2、专用文体；
3、宣传文体；
4、礼仪文体；
5、法律文体。上述五类文体有300多种文体写法和特点。今天选取讲解‚通用文体‛和‚专用文体‛中比较常用的8种应用文体的写作。
首先讲的最简单最常用的文体
一、通知
通知适用于——-批转下级机关的公文，转发上级机关和不相隶属机关的公文，发布文件；传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项；任免人员。
通知是公文中使用频率最高、适用范围最广的一个文种，是上级向下级传达、告知事项的一种下行文。通知一般可分为批示性（批转性）通知、指示性通知、事务性通知、知照性通知等。如：转发广东省地方税务局关于开展地税系统新一轮经费体制调研工作的通知（批转性）、广东省地方税务局关于进一步加强高收入者个人所得税征收管理的通知（指示性）、关于印发《清远市地方税务局社会保险费全责征收业务管理规程》的通知（发布性）、连州市地方税务局关于五一长假期间值班的通知（事务性）
例文：
关于举办清远市地税系统廉政演讲比赛的通知
各县（市、区）地方税务局、局内各单位：为进一步推动我市地税系统2010年纪律教育学习月活动的深入开展，创新纪律教育学习方式、活跃纪律教育月学习气氛，市局决定举办清远市地税系统廉政演讲比赛。现将有关事项通知如下：
一、指导思想
×××××××××××××
二、参加对象 ×××××
三、时间、地点安排 ×××××
四、奖项设臵 ×××××
五、有关要求 ×××××
附件：清远市地税系统廉政演讲比赛评比办法及评分标准
清远市地方税务局 二0一0年八月九日
通知的写法：（1）标题： 文种，如：通知
发文机关+事由+文种，XXX关于XXX的通知。如：《广东省地方税务局关于进一步加强社会保险费扩面征缴工作的通知》；
事由+文种，关于XXX的通知。如：《关于举办统一工作平台培训的通知》。这里呢是采用了事由+文种的格式（2）正文：有明确的受文单位 正文一般由三部分组成。
第一部分是引言，说明缘由，对通知事项的总体概括，如果是转发性通知可以写‚现将《关于……的规定》印发（或批转、转发）给你们‛，说清楚缘由后，然后以‚现将有关事项通知如下‛的过渡语引出第二部分；
第二部分是写明通知事项，包括具体的要求和安排。这部分的写作可采用条款形式，就比较有条理清晰。
第三部分是对通知接受单位的要求和希望。这部分通常采用‚特此通知，望……认真执行‛的形式（例如转发上级部门的通知），也可直接以‚特此通知‛作结语。
（3）如有文件、图表类附件，应在正文后隔一行，写明所附文件的名称。（4）落款：
在正文之后的右下角写明制发该通知的机关名称，如果在标题中已经标明制发机关名称的，此处可以省去。例如我们现在的文件，一般文件头有发文机关名称的，可以在落款省去
（5）日期：即在落款的下面写明制发此通知的年、月、日
会 议 通 知
局内各单位：
经局长办公会商定，于6月24日(星期四)下午2至4时在本局第一会议室召开全局职工大会，传达市政府机构改革工作会议精神，布臵我局机构改革工作。请全体干部职工准时出席。
局办公室 二OXX年六月二十一日（6）像这例文就是机关内部使用的文书,也有人称之为日常应用文的通知，它是内部使用的，所以可以不一定要有称谓即受文单位，行文的目的是让受文对象了解有关开会事项，只要把事项叙述清楚即可。
★在这里我就附带说一下公告、通告、通知、通报的区别：
一、通告与公告的区别。
公告‚适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项‛。通告则是‚适用于公布社会各有关方面应当遵守或者周知的事项‛，而且业务性较强。例如《清远市地方税务局关于土地增值税预征率问题的公告》，重大的法定的需要想国内外宣布的事项。
就发布范围来讲：
公告是发向国内外的公文，发布范围最广泛；通告只是在国内一定区域或业务范围内发布。
重要程度不同：
公告所涉及的都是特别重大的事项；通告所涉及的是较为一般的事项。
作用性能不同：
公告以宣布重大事项为主要目的，一般对告知对象没有直接的强制力或约束力，有些通告，如禁管性通告，还有强制力和约束力。
制发单位级别不同：公告的发文机关一般是国家一级机关；通告的发文机关级别较低，一般来说：
禁管性通告多由政府机关发布；告晓性通告和办理性通告则行政机关、团体、单位均可发布。党务机关一般较少发布公告、通告。
二、‚通告‛与‚通知‛的区别：
下面看一则例文，就此文而言，先不评论语言表述等方面存在的毛病。告知回迁户办理回迁手续一事，属社会有关方面或人士应周知和遵守的事项，应用办理性通告行文，这里用错了文种，将‚通告‛写成‚通知‛。通告与通知的特点、作用和行文对象不同，常被混用。通告适用于——公布社会各有关方面应当遵守或者周知的事项。
例如：
回迁通知
原住××区××街的动迁户，于明年6月底前回迁。请所有回迁户持动迁证、动迁协议书以及交款单据，于明年5月底前，到我公司办理回迁手续。具体办理时间：上午8时至12时，下午2时30分至5时30分。
特此通知。
×××房地产开发公司
××××年××月××日
三、通报与通知的区别：
通报适用于——表彰先进，批评错误，传达重要精神或者情况。通报属于下行文。表彰性通报、批评性通报、情况通报
通报的3个作用： 嘉奖作用、告诫作用、交流作用。或者可以这样区分：
告知下级机关某信息或执行某事项，一般可用通知，要较大范围地‚传达重要精神或者情况‛则应发通报。
二、报告
适用于向上级机关汇报工作，反映情况，答复上级机关的询问。报告是重要的上行文。
报告按内容可分为工作报告、情况报告、答复报告等。报告具有反映实践性的特点：
工作报告：汇报工作，是对本单位的工作的回顾或总结。情况报告：反映情况，是本单位在工作实践中所碰到的情况或问题。
答复报告：答复上级机关的询问，也只能依据本单位的实践情况。注意：报告中不得夹带请示事项或要求上级机关答复的事项。报告一般有标题、主送机关、正文、成文日期组成。
例文：
××县地方税务局关于××专项工作的报告
××市地方税务局：
按照《××××××》的要求，××年××月至××月，我局积极稳妥地开展了××××××工作。在领导的支持下，在同志们的共同努力下，现在此项工作已经结束。总的来看，工作完成得比较顺利，取得了一定成绩，结果较为圆满。根据上级局的要求，现将××专项工作报告如下：
一、主要工作情况
××××××
二、主要成绩与效果评价
××××××
三、存在问题及改进意见
××××××
特此报告，请审阅。
××县地方税务局
××年××月××日
这是一份工作报告。
1、标题：发文机关+事由+文种的式样，报告是上行文，也可采省略发文机关名称的两项式标题结构形式，即“事由+文种”。写成《关于XX专项工作的报告》。
2、主送机关：只有一个，即有隶属关系的上级机关。
3、正文：把握以下几点：
（1）前言。概述，首先介绍了工作背景和对工作的总体肯定性评价。并用“现将……报告如下” 承启语后引出报告的事项
（2）工作情况和成绩。
（3）工作经验。体会。
（4）存在问题。可以一分为二。
（5）今后打算。改进措施。
最后以‚特此报告，请审阅‛的习惯用语作结。
4、成文日期
一般报告的结尾都有习惯用语。
报告结尾用语：
‚特此报告‛、‚专此报告‛、‚以上报告，请审示‛等
（呈转类建议报告结尾用语：用‚如无不妥，请批转有关单位执行‛等请求式用语。）可不讲
三、请示
适用于向上级机关请求指示、批准。请示具有隶属性，只有本部门和本系统的下级机关方可向上级机关请示。请示按其内容分有税政业务请示和行政事务请示两类。
税政业务请示：请求指示的请示
涉及到下级机关对政策、方针，在认识上不明确、不理解，或对新问题、新情况不知如何处理的问题。
2．请求批准的请示
所涉及的，是下级机关限于自己的职权，无权自己办理或决定的事项。
行政事务请示：请求支持、帮助的请示
这类请示所涉及的，是下级机关遇到了仅靠自己的力量，已很难克服或无法克服的困难。
下级机关向上级机关请示必须做到：凡属职权范围内的一般问题不随意请示，凡在自己职权范围内经过努力能够处理和解决的问题和困难，都应尽力自行解决，不能动辄请示，将矛盾上交；请示必须一文一事，且主送机关只有一个；请示必须在事前；请示属上行文，文末必须有请示语。
关于XX县香花、鸿沸等5户电站申请减免08年度
个人所得税的请示
XX市地方税务局： 我县香花、鸿沸等5户电站是个人独资（合伙）企业，由于受2008年特大冰灾影响，造成倒杆、断线等损失。根据广东省地方税务局《关于切实做好抗灾救灾及灾后复产落实税收扶持政策的通知》（粤地税发[2008]21号）文的规定，现申请减免该5户电站2008年4月1日至2008年12月31日的个人所得税.以上请示，请批示。
附：企业相关资料
XX县地方税务局
二○○八年八月四日
1、标题：请示标题通常由事由和文种两部分组成。
2、主送机关：应是发文机关的直属上级机关，不得多头请示。如是受双重领导的机关向上级机关请示，应写明主送机关和抄送机关，由主送机关负责答复。应根据隶属关系逐级请示，不得越级请示，因特殊情况必须越级行文时，应同时抄送被超过的上级机关。
3、正文：请示正文一般由请示起因、请示事项和请示尾语三部分构成。请示起因一般先说明行文的目 的、依据，强调请示的必要性，为请示事项的提出作好必要铺垫；请示事项是请示的核心内容，要求明确、具体地指出，并做到既符合政策、法规，又具有建设性、可行性；请示尾语 一般有“特此请示，望于批复”，“以上请示请批准”等惯用语。
4、落款：正文结束，在右下方署名署时并盖公章。
注意报告与请示的区别。其区别主要表现在6个方面：（1）行文时间不同
请示须在事前行文；而报告在事前、事后及事中皆可行文。（2）行文的目的、作用不同
请示旨在请求上级批准、指示、支持和帮助，需要上级批复。报告旨在向上级汇报工作、反映情况、提出建议、答复上级询问。（3）写法不同
报告侧重于概括陈述情况，总结经验教训，表述灵活，体现报告性。
请示则内容单一，一文一事，侧重于讲原因，陈理由，述事项，体现请求性。
（4）结尾用语不同
报告的结束语一般写‚特此报告‛，或者省略结束惯用语。请示不能缺少‚以上请示，请批复‛一类惯用语。（5）受文机关处理方式不同
请示属办件，收文机关必须及时批复。
报告多数是阅件，除需批转建议报告外，上级机关不必行文。报告和请示最大的相同之处是均属上行文。
四、会议记录和会议纪要的写法
会议记录是在开会过程中，由专门人员把会议的组织情况和具体内容如实记录下来的文字材料。
××县地方税务局第×次办公室会议记录时间：2009年3月4日14：30－17：00 地点：第×会议室
出席人：××（主任）、××（股长长）、××（科员)主持人：××（主任）记录：××（办公室秘书）。
一、报告
（一）××报告中心基本建设进展情况。（略）
（二）主持人传达人民政府《关于压缩行政经费的通知》（以下简称《通知》）。（略）
二、讨论
我局如何按照区人民政府《通知》的精神抓好行政经费的合理开支。
三、决议 略 散会。
主持人（签名）记录人（签名）
会议记录一般由记录头、记录主体、审阅签名三部分组成。
1、记录头：会议名称、会议时间、会议地点、会议主持人、会议出席列席和缺席情况、会议记录人员签名等。
2、记录主体：会议中心议题、会议讨论焦点及主要意见、主要领导或代表人物的言论、定调性言论和总结性言论、会议决议或议而未决事项。
会议记录两条最基本的写作原则：真实性、完整性。会议纪要是用于记载、传达会议情况和议定事项的公文 在这里要分清楚会议记录不是公文，而是书面材料。会议纪要不能似会议记录那般反映会议的全貌。对会议记录经过分析、归纳和筛选，可以写成会议纪要。会议记录与会议纪要的文面格式不同。
五、工作总结的写法
工作总结，它是对已经做了的工作系统地进行回顾和分析，归纳经验教训，总结规律性的认识，以提高工作水平，促进今后的工作。
工作总结与工作报告不同，报告重在汇报反映情况，总结重在回顾总结经验。通过总结，可以肯定成绩发现问题，分析失败的原因；通过总结，可以培养人们正确观察事物和分析问题的能力，为领导提供情况，当好参谋，取得工作上的支持和帮助，促进工作再上新台阶。
写法：
总结由标题、正文、落款三部分组成。
1、标题：由单位名称、有效期限、内容、文种组成。如：‚攸县国税局计财科2003年票证工作总结‛等。
有的标题由正副题构成。例如：（正题）X县地税局‚形象工程‛结硕果（副题）-------2010年行风评议工作总结
2、正文：
正文是总结的核心，要写好它，必须弄清‚总结的内容‛，把握‚总结的结构‛，了解写好总结的‚程序‛。
3、落款：包括署名和日期。单位总结的署名一般在标题中或标题下，也有的随另文发送。总结上不署名。个人总结 的署名，一般在正文的右下方。日期多般写上年、月、日，一般在署名的下面。
总结的内容一般包括四个方面：
1、情况概述。本时期的工作是在什么依据下（即遵照上级什么指示和要求）以什么为指导思想，以什么为重心，在什么背景和基础上进行的，取得了什么效果。
2、基本作法与经验。这是总结的主要部分，它是在对基本情况进行分析研究，归纳概括的基础上，把工作所取得的成绩的具有指导意义的正面经验或好的作法，加以具体概括和叙述。
3、体会：
把经验上升到理论的高度，使之更加系统化、条理化。体会多采取议论手法。一般不同时写经验和体会。
4、存在的问题和今后的意见。总结以肯定成绩、总结经验为主，但工作中存在的实际问题不能不总结。写存在的问题有两种方法：一是概述，即原则地讲，如采取并列的形式或一贯到底的句式等；二是细述，分条列项地具体写。写今后意见也可以原则地讲一讲总的想法或分列几点来写，总之，要求是粗线条的，否则，会喧宾夺主。
例文：
实行“三化”提高工作质量
景卫国办公室工作的被动性、从属性、事务性和服务性特点，常常导致办公室在忙、乱、杂中运转。如何从被动中求得主动，提高办事效率、办公质量?现将我们岳阳石化总厂储运公司的一些做法介绍出来，以期抛砖引玉。
我们采取“抓住重点，带动一般”的办法，在重点项目上建立健全工作程序、标准和制度，实现工作程序化、标准化和制度化，从被动中求主动。具体来说就是：抓住文件、会议、小车管理和接待协调三大项目，带动其他日常工作，对各项工作都要求绘出程序图，制定出制度和标准，在规定目标的同时，也规定达到目标的方法。
首先，我们根据三个重点项目各自的特点，绘制了《经理办公程序》、《行政会议组织程序》、《公文审稿工作程序》、《客人接待工作程序》、《小车安排工作程序》等二十四个工作程序图，制定和完善了《草拟公文工作标准》、《秘书日常工作标准》、《文稿修改工作标准》、《复印文件工作标准》等十二个工作标准和《关于复印文件暂行规定》、《关于保密工作的暂行规定》、《关于印信使用的暂行规定》等八项工作制度，使各项工作有程序、标准和制度可依。
其次，在严格执行上下功夫。例如，我们要求在办文中严把“四关”，即：一把拟办单位关，要求拟办单位草拟文件时不草率；二把文字关，即看是否要行文和以什么形式行文，是否符合党和国家的政策法规，文字表达是否准确、简练、通顺，涉及几个部门时是否协商一致，和本单位前后文件是否有矛盾，体例格式是否规范；三把打字、校对、印刷、装订、分发关；四把文件发出后的催办关。通过严把“四关”，使文件的草拟、审核、审批、打印、校对、印刷、装订、分发与催办形成一条龙，从而保证了文件整体质量的提高。再如，在提高会议质量时，我们根据所规定的工作程序、标准和制度，主要抓了会前的准备工作，会中的记录和提醒，会后的记录整理和有关事项的催办和反馈四个环节。会前填写会议议题单，会后下发会议决定通知单或会议纪要，严格控制会议，认真整顿会风，提高了会议质量。
经过几年的实践，我们体会到，实行工作程序化、标准化和制度化，可以使复杂的工作条理化、规范化和责任化，使每个人都明确自己的责任和权限，达到了用时少、效率高的目的。
(原载《秘书之友》)［提示］
这是一篇工作专题性总结。文章总结了该办公室实行工作程序化、标准化、制度化这‚三化‛的经验，文章很善于概括经验，针对性强，做法具体，条理清楚，是推广经验性文章的可取写法。
五、计划与方案的写法
计划与方案其实就是工作的打算和安排，进行书面化、条理化、具体化以后就是通常所说的“工作安排”、“工作要点”、“工作规划”、“工作方案”，我们经常用到的就是“工作方案”或者叫“工作安排”。不经常用到的如书中提到的“中长期规划”、“项目方案”、“综合方案”等大家可以看看书了解一下不作为重点掌握。但要清楚计划或要点是把想要做的工作具体化，而方案则是把计划进一步明细化，有完成计划的具体方法和步骤，具有可直接操作的特点。
重点学习一下工作要点的结构和写作特点。工作要点是一级税务机关或一个职能部门针对未来一个时期工作的简明扼要安排，多由于领导机关或部门对下属单位布臵工作和交待任务。如清远市地方税务局2010年工作要点、2010年纪检监察工作要点等，要点的要求明确，指导性强，便于执行，也有利于事后检查。
工作要点有标题、正文、署名和成文日期四部分组成，工作要点的特点是具有指导性、预见性、可行性和约束性。
计划的结构： 标题+正文+结语
计划的标题一般有三种写法：一是由计划单位名称、计划时限、计划内容、计划名称四要素组成的完整式标题，如《××市公司××××年营销工作计划》。
二是省略式，即视实际需要省略某些标题要素：
省略时限，如《××公司营销方案》；省略单位，如《2005年工会工作要点》；省略单位和时限，如《毕业生就业工作计划》；凡省略单位的标题必须在正文后署名。
三是公文式，即由发文机关名称、事由、文种组成，如《××总公司关于××××年机构改革工作的部署》。
不成熟或未经批准的计划，在标题后或正下方注明‚草案‛或‚讨论稿‛
（二）正文
计划正文一般由前言、主体和结语构成。1．前言。一般简明扼要写以下四方面的内容：（1）说明制定计划的依据；
（2）概述本单位的基本情况，分析完成计划的主、客观条件；（3）提出总的任务和要求，或完成计划指标的意义；（4）指出制定计划的目的。
以上四方面的内容可根据实际作出适当选择。
前言以‚为此，特制订计划如下‛类语为过渡语，引出主体部分。2．主体。一般必须写清以下3方面的内容：
（1）目标任务——‚做什么‛，即某一时段内要完成的工作任务。（2）措施—— ‚怎么做‛，写清楚采取何种办法，利用什么条件，由何单位何人具体负责，如何协调配合完成任务。
（3）步骤程序——‚何时完成‛，即写明实现计划分几个步骤或几个阶段。
处理方式：
1）目标、措施、步骤程序，可分开写，也可措施和步骤程序放在一起写。
2）根据计划的内容和表述需要，选择写条文式、图表式，或条文图表结合式。
3）在正文不便表述的内容，另作‚附件‛。计划的结语写法：
可以说明计划的执行要求；也可以提出希望或号召。也有的计划不专门写结语。
［例文］
××公司新职工培训指导计划
第一章 教育目的与内容 1．教育目的
对本企业新录用的职工介绍企业的经营方针，传授本企业职工所必备的基本知识和业务技能，提高其基本素质，使之在较短时间内成为符合要求的职工。
2．教育内容
(1)明确本企业的生产目的和社会使命。
(2)明确本企业的历史沿革、现状、在产业中的地位和经营状况。
(3)了解本企业的机构设臵和企业组织。
(4)掌握本企业的规章制度和厂规厂法。
(5)掌握本企业各部门的业务范围和经营生产项目。(6)了解本企业的经营风格和职工精神风貌。
(7)了解本企业对职工道德、情操和礼仪的要求。
(8)通过教育培训考察学员的个人能力和专业特长。
第二章 教育实施要领
1．教育指导者
(1)企业主要领导全面负责教育指导工作，其他领导应参与。
(2)计划的编制和组织实施由总务部或人事部负责。
(3)企业全体职工都应协助教育培训工作。
2．培训时间
一般为3个月，根据实际情况可适当延长或缩短。3．编班
为便于组织培训，根据学员学历，可分成不同的班组，并指定一名班组长。外出参观或实习时，可根据实际需要，重新编班。
4．时间安排
集中培训的时间安排为‚上午：×时×分到×时×分；下午：×时×分到×时×分‛。实习时间同企业工作时间一致。参观时间视情况而定。
5．教育方法
(1)专业知识传授采取集中授课的方式。
(2)实习则采取到实习工厂或企业车间部门实际操作的方式。
(3)参观。根据教员的布臵，实地考察，并由学员提交参观报告。
(4)培训日记。培训期间，要求学员对培训感想和认识做出记录，以提高学员的观察和记录能力。
(5)在培训过程中，尽量让学员接触生产实践，尽量提供更多的参考资料和视听教材。
第三章模拟安臵
1．目的
在新职工教育培训期间，根据企业的组织设臵，将学员模拟安排到不同部门，以考察其能力和适应的部门，为正式安排提供依据；同时也使新职工尽快地了解企业情况。2．时间
模拟安臵时间从培训正式开始起，到正式安排止。以15天为一周期，全体学员轮流更换工作。
第四章 教育培训实施要领
1．基础理论教育(见附表一)(略)2．实习教育(见附表二)(略)3．注意事项
(1)对企业的机构设臵、规章制度、生产经营管理系统要作重点介绍。
(2)对各部门的职权范围、工作内容等要作详尽介绍。
(3)要让学员清楚地掌握工作性质和责任。
(4)要使学员真正掌握业务知识。
(5)要重点培养学员的责任心和效率意识。
(6)培养学员的礼仪修养，养成礼貌待人的习惯。
(7)使学员意识到校园生活与企业生产的差别，感知到自己新的责任与地位。
(8)培养学员尊重知识、严肃认真的工作态度。
(9)注意培养学员的集体精神和企业意识。
(10)不应把新职工的教育培训任务仅局限于企业领导，要使全体企业职工参与教育培训工作。
××××年×月×日
［提示］
这是一篇写得较好的职工上岗培训计划。文章通过分章结构，表述培训的目的、内容、指导者、时间安排、教法、模拟安臵、注意事项等内容。计划的‚三要素‛，即目标任务、措施、步骤程序，已体现其中。本计划具有考虑较周密，上岗针对性强，操作性较强的特色。
六、述职报告的写法
述职报告是最近几年出现的一种实用文体。它是受聘干部在任职期间或任职期满时向上级领导和本机关广大群众报告在任职期间的德、能、勤、绩等方面的书面材料，是一种自我回顾与评估，是干部人事制度改革后产生的一种新型文体。这种文体有特指的对象、严格的时间、和确定的内容。它是了解、考察干部的重要途径，有利于教育干部树立和强化职责观念。我局在改革干部考核制度中，特别是中层骨干的竞职竞聘中，大量运用了述职报告这种形式。
述职报告的写法：
一般的述职报告由标题、正文两部分组成；正文由前言、主体、结语三部分构成。
A、标题：多数情况下用偏正词组成。即：×××同志的述职报告。也有用正副标题的，例如：
（正题）奉献青春为地税（副题）---××× 的述职报告
B、正文：由前言、主体、结语三部分组成。
1、前言：简介任职期间的基本情况，做到有话则长，无话则短，不要喧宾夺主。
2、主体：写实绩、经验和存在的问题，可以先写具体作法，再写经验教训，或以分类组合，一个一个问题的谈作法与体会，也可以阶段为内容进行报告。
3、结语：多谈今后的设想和决心。
此外，根据述职报告的用途，有的还要注明称谓、署名与日期等。
述职报告以‚述‛为主，写作时应注意以下‚三性‛：一是岗位职责、目标的准确性。不可逾越，本来是个副级，却将报告写成正级的内容。
二是实绩的呈现性。要具体写出任职期间的成绩，切忌空谈胡扯。三是报告的庄重性。语言要简明，态度要诚实，是是是，非是非，不要以偏概全，报喜不报忧，此外，文章详略得当，观点的准确也要注意。
例文：
××× 的述职报告 本人于20XX年通过续任，任××分局局长一职。
几年来，在组织的培养，同事们的帮助以及本人的努力下，我无论是在政治思想素质，政策业务水平，还是领导能力方面，都一步一步走向成熟，也以自己的实际行动履行了当年参加竞争上岗时许下的诺言。作为分局长，我的主要工作职责是‚带好队，收好税，服好务‛。说来容易，做起来难，如何才能真正‚带好队，收好税，服好务‛却是一个值得考量的问题。就实际情况来看，我们地处山区，经济发展缓慢，税源少。大税源、大企业更是少之又少，加上地税征管税种点多、面广、线长，农村公民纳税意识普遍较差，难征难管，而我们的队伍素质参差不齐，素质偏低。部分干部、职工缺乏创业初期那种干劲和精神，这些正是每一位分局长所面临的必须大力解决的问题。只有解决了这些实际问题，才能真正做到‚带好队，收好税，服好务‛。以下是我几年来所做的一些具体工作。
一、加强队伍思想教育，提高队伍综合文化素质。
我们的队伍文化素质、业务水平偏低，工作不求上进，存在固步
自封的思想表现，影响队伍的形象。为此，我会以理念教育为核心，大力开展世界观、人生观、价值观的宣传教育，自觉学习和钻研业务知识，提高业务水平，自觉学习和实践‚三个代表‛重要思想，牢记党宗旨，保持政治清醒，做到令行禁止、严格管好自己、管好部属。使我们的队伍文化素质、业务水平、工作作风有进一步提高，面貌焕然一新。
二、加强征管，大力组织收入，大小税源齐抓共管，应收尽收。山区经济不发达，没有大税源，对那少得可怜的几家企业，作为
重点税源、重点行业、重点企业来抓。指定业务素质较强的同志专门对这几家企业进行管理，确保税款能及时足额顺利入库。而对分布在每一个集市上及村寨里的那些个体税源看似少，甚至微不足道，但对于我们山区来说，却绝对不容忽视。滴水成鼎，所以，我们对这些个体作了征、管、查三位一体分工，并在加强三者各自职能作用的基础上。强化检查职能，组织分局人员定期定时对这些业户的纳税情况进行检查督促。加强巡回检查，遇到问题即使解决。杜绝漏征、漏管，做到应收尽收，把一切税源有效地全部组织起来。任职三年期间，任务都艰巨，任务一年比一年递增，从140万、180万到现在的240万。按照这样的工作方法，每年都超额顺利完成当年上级下达的各项工作任务。
三、加强党风廉政建设，提高纳税服务意识。税务职业作为职业领域里的一个比较特殊的职业，既代表国家行使税收管理 工作的职权，又有为纳税人提供办税服务的义务，它既是一个政府机关的窗口，也是精神文明建设的窗口。
税务廉政是社会主义道德原则和税务职业活动的具体表现，是税务工作者必须遵循的重要职业道德规范，税务人员在行使职权时，要以国家和人民利益为重，以高尚的职业道德严格地约束自己，规范自己的行为。要求同事们过好‚权力关‛、‚人情关‛、‚金钱关‛远离‚收受红包、礼金、礼品和吃、拿、卡、要、报‛两股歪风，做到自重、自省、自警、自励，认真履行党风廉政建设责任制，按章办事，正确行使税法执法权和行政管理权。一年来能以身作则，自觉做到‚看好自家的门，管好自己的人‛使分局没有出现违法违纪现象。
一年来，成绩是主要的，工作是称职合格的，但不是最优秀的，在工作中还存在一些不足。比如，对政治和业务学习不够，理解不深，对工作纪律还抓得不紧，要求不严；较少深入到企业理解税源；较少向上级领导汇报思想工作；较少开展批评与自我批评等等。今后要求发扬成绩，纠正不足，以身作则，自觉做到‚看好自家的门，管好自己的人‛、‚带好队，收好税，服好务‛，带领同志们出色完成各项工作任务。
七、税务调查报告的写法
税务调查报告是针对税务工作中某一问题、事件，经过深入细致的调 查研 究后写出的文字材料。是税务机关经 常使用的文体。
其作用在于向上级 税务机关和 当地党政领导提出问题，反映 情况，为制定工作计划 或对某一问题进行处理提供参考依据。其中包括 推介经验 和总结教训等。
税务调查报告的写法：
税务调查报告的写法，一般为标题、导语、主体、结尾。
1、标题：多采用加副标题的写法，先标出问题的中心。然后说明是某某问题的调查。例如：
（主题）XX县城区个体税收后起强劲（副题）----来自个体行业税源清理的调查报告
2、导语：导语部分一般包括：
调查的目的、被调查者的基本情况、调查组的人员结构、调查的主要经过、调查内容所要或调查结果等。
3、主体：其写法应根据调查的性质和内容来决定。如事件调查可按事件的发展过程来写，依次记叙事件发生的原因、经过、结果、影响等。如属总结经验的调查报告，则可从调查中得到的经验一条条分别记叙；无论那种写法，都应遵照形式服务于内容的原则。
4、结尾：一般是总结全文，对所调查的内容给予分析、评论，表现调查者的观点或意见。
5、写调查报告时应注意的问题：
一是做好调查工作。调查是写作的基础，没有调查就没有调查报告。
二是合理安排结构。要根据不同的调查内容，不同的阅读对象来确定调查报告的写法。
三是精心选择材料。在调查的过程中要详尽的占有材料，无论巨细，有文必录。
四是适当运用群众语言。群众语言生动，丰富，有特色，在调查报告中适当采用群众语言，不但有利于增强文章的可读性，而且有利于文章的可信度，加深读者印象，更好地实现调查报告的目的。
八、简报
简报也就是信息，是反映所在单位或系统完成工作任务的情况和经验，实际工作中出现的新情况、新问题及值得注意的新思路，或某项调查研究的成果和有价值的统计数字的内容简要的内部资料，起着上情下达、下情上达、左右沟通、交流经验的作用。
按照内容简报可分为思想动态简报、工作简报和会议简报。我们在工作中应重点掌握工作简报、会议简报的写作格式、写作要求和写作技巧。
工作简报的版式由版头、正文、版尾等要素组成。
简报的写作要求：
1、新：反映新情况、新问题、新经验；
2、准：材料真实确切、问题切中要害、政策把握准确；
3、简：篇幅短小精悍，语言简洁明了；
4、快：迅速及时，快编快发；
5、全：要素齐全，格式规范。
这里强调一下，我们在写信息简报时，首先要制作好标题，“题好文一半，眉清目传神”，所谓“看人先看脸、看报先看题、看书先看皮”，标题是信息的“脸面”。如：《清远地税第一季度组织收入增速位居全省第一》《连州市局四举措促资源税增长逾七成》，让人一看事实清楚，一目了然。其次，抓住“亮点”，在增强信息特色上下功夫。我们在采编、报送信息时，要注重打好‚特色牌‛，唱好‚地方戏‛，开发、挖掘出‚精品‛信息。例如清远的旅游业，有‚温泉、漂流之乡的美誉；连州誉为碳酸钙之城，‚两矿‛企业多达百多户；再如英德水泥之都，英石之乡，‚三连一阳‛的小水电行业，都是这些地区的区域特色产业，例如“’三连一阳’地区小水电行业未受旱灾影响 一季度税收收入大副增长”，就是运用了区域特色。连南、连山是少数民族聚居地，例如连山局的‚清远少数民族地区第一个‘税收教育基地’在连山民族中学成立‛就是运用了民族特色牌。我们应紧紧抓住这独有的区域特色，坚持周期性、阶段性报送，善于挖掘亮点。最后是切中需求，在体现信息服务上下功夫。如何切中需求呢？一是紧贴党委、政府工作中心。针对党委、政府不同时期不同的中心工作、同时期不同的重点工作，不断调整、筛选报送具有可用性的信息。如在上级党委、政府重大决策、工作部署出台后，或重要会议召开后，我们都迅速报送贯彻落实情况，或基层对此的反映、呼声、建议等。二是紧贴领导思路。我们在制作信息时，应加大换位思考力度，主动进入领导‚角色‛，站在领导者的高度、角度去调查和分析问题。通过参加会议，听取领导讲话，及时捕捉领导的思路、观点。三是紧贴基层实际。‚文变染乎世情‛。我们在实际工作中，只有随时关注基层征收一线，才能及时编写出一些原汁原味的社情民意信息。
以上八个文体是我们日常工作中利用率较高的，总之，要想写好应用文，主要体现在日常工作中坚持不懈的学习和锻炼，勤写，多积累，进一步提高自己的分析能力。好，我的课程讲完了，希望能够对在座的各位有所帮助，愿与各位同仁们共勉。
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