《经济法基础》考前5天提示班_考前五天提示班第三讲

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2014年《经济法基础》考前5天提示班

一、经济法基础考试的基本情况 1.无纸化考试——机考。

2.考试时间：9月20日——9月24日。现在可打印准考证。确定考试时间。经济法90分钟，会计120分钟，总共3个半小时。时间较紧，需提前做好准备。

3.考试的题型和题量：四种题型。单选题24题，每题1.5分，共36分；多选题15题，每题2分，共30分；判断题10题，每题1分，共10分。判断题判断错误倒扣0.5分。不定项选择题3个大题，12个小题，每题2分，共24分。（一般情况下，题型和题量不会变化。有一个心理准备就可以。

4.做题时间分配：单选题、多选题题和判断题用50——55分钟左右，不定项选择题用35——40分钟分钟左右。

5.实行机考：考前要利用机考模拟系统来熟悉机考。6.最后几天经济法的复习方法：主要的时间和精力来回归教材、回归考点。切勿再做模拟题。偏题、怪题、难题不要再做了。郭老师和黄老师的考前串讲班仔细看一下，考前模考班适当的注意一下。最近三至五年的试题需要清楚，有时间的话最好再熟悉一下，特别是去年的考题。

二、教材的主要考点 1.第一章（10分左右）

（1）第1页：法的本质（必须搞清楚）（2）第2页：法的特征

（3）第4-5页：法律关系主体的种类、法律关系客体的种类（4）第6页：法律事实：法律事件、法律行为

（5）第7页：意思表示行为与非表示行为、单方行为与多方行为（6）第8页：法的形式、制定机关、效力等级（7）第10页：法的分类（前四条必须清楚）（8）第13页：【例1-10】

（9）第14页：仲裁的适用范围、【例1-11】（10）第15页：仲裁的基本原则、一裁终局原则

（11）第16页：仲裁协议应当具有的内容、仲裁协议的效力、仲裁裁决（12）第17页：整页都看

（13）第19页：一审终审、地域管辖、一般地域管辖、特殊地域管辖（前六条要清楚）（14）第20页：专属管辖、诉讼时效、诉讼时效概念

（15）第21页：诉讼时效期间、诉讼时效期间的中止、中断（16）第22页：判决书送到之日起15天上诉（17）第24页：行政复议的范围

（18）第25页：行政复议的排除事项、【例1-22】、行政复议申请、行政复议参加人、行政复议机关（垂直领导）

（19）第26页：缴费、具体行政行为可以停止执行、重新作出具体行政行为（20）第27页：行政复议决定书送达生效、行政诉讼

（21）第28页：不受理、行政诉讼的范围、对限制人身自由的诉讼（22）第29-30页：调解、行政案件不调解、赔偿诉讼可调解

（23）第31-33页：法律责任、行政处罚、行政处分、罚金、罚款、没收罚款、没收违法所得（24）第32页：主刑期限

2.第二章（15分左右。考前最后一天看。考大题、不定项选择题、劳动合同与社保相结合。主要考劳动合同）（1）第35页：【例2-1】

（2）第36页：扣押证件、收取财物、劳动关系建立的时间、【例2-3】（3）第37页：劳动合同订立的形式、书面形式

（4）第38页：口头形式、非全日制用工、无效劳动合同、确认（5）第39页：何时订立无固定期限劳动合同

（6）第42页：带薪年休假、不享受当年年休假、法定假日（7）第43页：加班工资、赔偿金、【例2-8】（8）第44页：20%、【例2-9】（9）第45页：试用期

（10）第46页：试用期工资、服务期、保密期（11）第48页：不得超过2年

（12）第50页：劳动合同的解除、劳动者单方解除合同（13）第51页：用人单位单方解除（14）第52页：经济裁员的程序、（15）第53页：劳动合同终止的情形、【例2-15】、既不能解除也不能解除劳动合同的情形（16）第54页：向劳动者支付经济补偿金的情形（17）第55页：经济补偿金的计算

（18）第54页：向劳动者支付经济补偿金的情形、劳动者月工资高于……

（19）第56页：①和②、15日内班转移手续、保存2年备查、解除合同时扣档案的法律责任

（20）第57页：违法解除（21）第58页：劳务派遣

（22）第59页：劳动争议的范围

（23）第60页：劳动仲裁（必经程序）、不收费（24）第62页：劳动仲裁管辖、申请时效（1年）、中止、中断（25）第63页：公开仲裁

（27）第65页：劳动诉讼申请范围

（28）第71页：第二自然段、第三自然段、缴费工资（低于60%、高于300%）（29）第77页：医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围（30）第78页：医疗期、期间（31）第79页：医疗期待遇

（32）第80页：工伤认定（48小时）（33）第82 页：停工留薪期（12个月）（34）第83页：工伤保险费用支付途径（35）第84页：由用人单位支付的费用

（36）第85页：失业保险待遇的享受条件（满1年）、领取失业保险金的期限（37）第86页：失业保险金的发放标准、失业保险待遇

（38）第87页：职工未就业配偶享受生育医疗费用待遇、不享受生育津贴待遇（39）第88页：【例2-28】

（39）第89页：用人单位的社会保险登记（两处30天）3.第三章（20分左右。票据大题）（1）第94页：三票一卡

（2）第96页：伪造、变造、不能更改事项、签章（3）第97页：金额的记载、票据无效、出票日期（4）第98页：账户开立的核准、备案

（5）第99页：正式开户后3个工作日可办理付款业务

（6）第100页：存款账户的撤销、申请开立基本存款账户的存款人（7）第101页：开户证明文件（营业执照正本、税务登记证）、基本存款账户的使用（8）第102页：开户证明文件、一般存款账户的使用（9）第104 页：专用存款账户的适用

（10）第105页：预算单位零余额账户的规定、临时存款账户有效期（2年）（11）第107页：可以转入个人呢银行结算账户的款项（12）第110页：单位卡

（13）第112页：银行卡交易基本规定（60天、10%）、最低还款额待遇（单利、复利）（14）第114-115页：预付卡（15）第116页：汇款回单

（16）第117页：汇兑的退汇时间（2个月）

（17）第118页：托收承付金额起点、第二自然段（不得办理托收承付、适用对象不包括个人）、承付期、拒绝付款的理由（18）第119页：付款）（19）第120页：不可转让、不可撤销的跟单信用证、适用于国内企业之间、不得支取现金、受理开证（20%、6个月）

（20）第121页：存款账户金额不足支付的处理（21）第122页：票据的当事人（22）第124页：【例3-22】（23）第125页：票据权利取得

（24）第126页：第二自然段、票据权利丧失的补救、挂失止付的票据种类