ERP项目培训管理要求_erp项目管理培训

2020-02-28 其他范文 下载本文

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ERP项目培训管理要求

为规范培训机制,提高培训质量,项目管理办公室制定培训管理要求下发如下,项目组(含IBM、富基团队)严格按此执行。

一、项目组培训计划每周五将下周培训计划(根据“会议(培训)通知(计划)模板 ”)发至项目内勤(吴愔莹),培训计划需明确主题、培训内容、时间、地点、要求参加人员等内容。

二、培训通知应提前一个工作日邮件通知必须参加培训人员。邮件中除培训会议信息外,需明确本次培训目标(目的)、培训课件下发等内容。

三、培训会议需设置人员签到表,作为培训记录归档备查。

四、培训课件制作需求丰富、生动、便于学员学习、理解和掌握。

五、培训课程应设置培训考核机制(考试、问答)和作业,便于了解学员通过培训后知识点掌握情况和培训效果。

六、每次培训结束前讲师下发(培训要求参加人员,旁听人员无需填写)并收集“培训评估表”,学员认真填写反馈。ERP项目培训评估表

.xlsx

七、培训过程资料,由培训讲师统一收集和整理后,提交项目内勤(吴愔莹)存档备案。

八、PMO将对培训通知、培训目标、签到表、培训考试得分、培训评估表等资料纳入培训质量检查和审计主要参考数据。此管理要求自下发之日起生效执行。

PMO管理办公室

2014年3月5日

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