安康杯知识竞赛题_安康杯知识竞赛试题
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东工发[ 2011 ] 9 号
关于开展“安康杯”安全生产知识竞赛
活动的通知
全县各基层工会：
今年6月份，是全国第十个“安全生产活动月”。为广泛宣传党和国家安全生产方针、政策、法律法规和安全生产知识，以强化职工安全意识，提高安全素质为着力点，深入开展安全生产宣传教育行动，推进全县“安康杯”竞赛和安全生产工作广泛开展。经研究决定，在“安全生产活动月”期间，组织开展“东明县安康杯安全生产知识竞赛”活动。现将有关事项通知如下：
一、活动宗旨
传播和普及安全生产知识，使广大职工群众自觉学习宣传安全生产相关法律法规和安全生产知识，进一步强化职工安全
“安康杯”安全生产知识竞赛试题
1、生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的什么能力? 答：（安全生产知识和管理能力）。
2、生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入，由谁予以保证，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任? 答:生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人
3、工地夜间照明线路，灯头的架设高度不得低于多少米? 答:（2.5米）
4、防止毒物危害的最佳方法是什么? 答:（使用无毒或低毒的代替品）
5、气瓶的瓶体有肉眼可见的突起鼓包缺陷的，应如何处理？ 答（报废处理）
6、从业人员对本单位安全生产工作中存在的问题有什么权力? 答:有权提出（批评、检举、控告）；有权（拒绝违章指挥和强令冒险）作业。
7、生产经营单位在采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，必须做好哪些工作? 答:必须了解、掌握其安全技术特性，采取有效的安全防护措施，并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。
8、静电电压最高可达多少伏?会产生什么现象?答:数万伏，会现场放电产生静电火花。
9、如果工作场所潮湿，为避免触电，使用手持电动工具的人应如何操作? 答:（站在绝缘胶板上操作）
10、我国规定工作地点噪声容许标准是多少分贝？答:（85分贝）
24、《特种设备安全监察条例》建立了哪两项特种设备安全监察制度？答：(特种设备市场准入制度、特种设备安全监督检查制度)
25、属于行为性危险有害因素的有哪些？ 答：(指挥错误、操作错误、监护错误)。
26、在事故责任划分时，应负直接责任或主要责任的情况是？ 答：一是违章指挥或违章作业、冒险作业造成事故的；二是违反安全生产责任制和操作规程造成事故的；三是违反劳动纪律、擅自开动机械设备、擅自更改拆除、毁坏、挪用安全装置和设备造成事故的。
27．职业健康安全管理体系的策划工作主要包括？
答：制定职业安全健康方针；制定职业安全健康体系目标及其管理方案；为建立和实施职业安全健康管理体系准备必要资源；确定符合体系要求的职能分配和机构职责分工。
28．为保证事故调查处理的公正性，对事故调查处理的监督的形式包括？
答：群众监督；舆论监督；组织监督。29．事故调查处理原则包括？
答：实事求是、尊重科学的原则；“四不放过”原则；公正、公开的原则；分级管辖原则。
30、劳动防护用品以预防伤亡事故为目的分类的有？ 答：防坠落用品；防冲击用品；防水用品
31、劳动防护用品选用的基本原则有？
答：一是根据国家标准、作业标准或地方标准选用；二是根据生产作业环境、劳动强度选用；三是根据生产岗位接触有害因素的存在形式、性质、浓度和防护用品的防护性能选用；四是穿戴舒适方便，不影响工作。
32、重大事故应急预案的层次包括？ 答：综合预案、专项预案、现场预案
33、城市应急预案的完整编制过程应包括？
答：包括成立由各有关部门组成的预案编制小组，指定负责人；参
44．雷击的特点有？
答：雷电流幅值大、冲击过电压高、雷电流陡度大
45、安全生产执法的原则是什么在安全生产执法活动中所应遵循的基本准则？
答：行政执法主体
46、参加施工的人员应具备什么条件方可上岗操作？
答：必须接受安全技术教育，熟知和遵守本工种的各项安全技术操作规程，并应定期进行安全技术考核，合格者方可上岗操作。
47、拆除建筑物前应注意哪些事项？
答：应先将与拆除物的连通的水，电线，气管道切断，并在四周危险区域内设置安全护栏，非工作人员不得进入。
48、安全生产必须把好“六关”，这“六关”包括？ 答：措施关、交底关、教育关、防护关、检查关、改进关
49、天然气、人工煤气和液化石油气爆炸极限分别是多少？ 答：天然气5-15%、人工煤气4.5-35.7%、液化石油气1.7-9.7% 50、施工安全技术保证由哪四种类别构成？ 答：包括专项工程、专项技术、专项管理、专项治理
51、在恶劣条件下桥涵施工起重吊装时，有哪些具体要求？ 答：高处露天作业，缆索吊装及大型构件起重吊装时，应根答：据作业高度和现场风力大小，对作业的影响程度，制定适于施工的风力标准。遇有6级或6级以上大风时，上述施工应停止作业。
52、施工现场搭建职工宿舍应符合什么要求？
答：应距施工现场20m以外，且不准在高压线下。距高压线水平距离不小于6m，与变电所，厨房等间距不小于15m。
53、施工现场电缆干线敷设有什么要求？
答：应采取埋地或架空敷设，严禁沿地面明设，并应避免机械损伤和介质腐蚀。
54、施工现场哪些区域应该有明显警告标志，禁止非工作台人员入内？
答：使职工做到会检查护品的可靠性；会正确使用护品；会正确维护保养护品。
65.安全生产监督监察的基本特征有哪些？ 答：权威性、强制性、普遍约束性
66.事故隐患泛指生产系统中可导致事故发生的哪些行为？ 答：包括人的不安全行为；管理上的缺陷；物的不安全状态 67《安全生产法》的立法目的是什么？
答：是为了加强安全生产监督管理，.防止和减少生产安全事故的发生，保障人民群众生命财产安全，促进经济发展和保障社会稳定，必须加强安全生产立法工作。
68.安全评价包括哪些内容？
答：安全预评价；安全验收评价；安全现状综合评价；专项评价。69、施工单位应当在施工现场哪些地方设置明显的安全警示标志？ 答：入口处、施工起重机械、临时用电设施、脚手架、出入通道口、楼梯口、电梯井口、孔洞口、桥梁口、隧道口、基坑边沿、爆破物及有害危险气体和液体存放处等危险部位。
70、哪些工种必须取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业？ 答：垂直运输机械作业人员、安装拆卸工、爆破作业人员、起重信号工、登高架设作业人员等特种作业人员。
71、危险化学品经营企业，必须具备哪些条件？
答：（1）经营场所和储存设施符合国家标准；（2）主管人员和业务人员经过专业培训，并取得上岗资格；（3）有健全的安全管理制度；（4）符合法律、法规规定和国家标准要求的其他条件。
72.安全生产检查的工作程序包括什么？
答：包括安全检查准备、分析，判断并及时做出决定，实施安全检查和整改落实。
73.属于防止事故发生的安全技术措施基本原则有哪些？ 答：消除危险源、限制能量或危险物质、隔离、减少故障和失。74.依据《安全生产许可证条例》的规定，国家对哪些单位应实施安
（4）进入施工现场应戴安全帽。
80、施工现场安全防护布置应符合哪些要求？
答(1)施工临边，洞口交叉、阳台等临边防护，必须采用密目式安全立网全封闭，作业层要另加防护栏杆和18cm高的踢脚板
(2)通道口设防护栅的防护栅应当不小于5cm厚的木板
(3)电梯井口设置定型化、工具化、标准化的防护门，在电梯井内每隔两层(不大于10米)设置一道安全平网
(4)楼梯边设1.2m高的定型业化，标准化有的防护栏杆，18cm高的踢脚板
81.危险化学品生产、储存企业，必须具备哪些条件？
答：（1）有符合国家标准的生产工艺、设备或者储存方式、设施；（2）工厂、仓库的周围防护距离符合国家标准或者国家有关规定；（3）有符合生产或者储存需要的管理人员和技术人员；（4）有健全的安全管理制度；
（5）符合法律、法规规定和国家标准要求的其他条件。82、根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，生产安全事故一般分为几个等级？具体内容是什么？
答：分为四个等级。具体是
（一）特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒，下同），或者1亿元以上直接经济损失的事故；
（二）重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故；
（三）较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故；
（四）一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。
83.生产经营单位对重大危险源应当采取哪些管理措施？ 答：（1）应当登记建档；（2）进行定期检测、评估、监控；（3）制定应急预案；（4）告知从业人员和有关人员在紧急情况下
（6）其他损坏燃气设施或者危害燃气设施安全的行为。88、事故调查报告应包括哪些内容？
答：（1）事故发生单位概况；
（2）事故发生经过和事故救援情况；
（3）事故造成人员伤亡和直接经济损失；
（4）事故发生的原因和事故性质；
（5）事故责任的认定以及对事故责任者的处理建议；
（6）事故防范和整改措施。
89、在建筑物拆除前，拆除施工单位将哪些资料报送建设行政主管部门备案？
答：(一)施工单位资质等级证明；
(二)拟拆除建筑物、构筑物及可能危及毗邻建筑的说明；
(三)拆除施工组织方案；
(四)堆放、清除废弃物的措施。90．建立安全生产责任制的要求的是什么？
答：(1)建立的安全生产责任制必须符合国家安全生产法律法规和政策、方针的要求，并应适时修订；
(2)制定、落实安全生产责任制要有专门的人员与机构宋保障；(3)制定安全生产责任制要根据实际情况，明确、具体，具有可操作性，防止形式主义；
(4)建立安全生产责任制的同时，要建立安全生产责任制的监督、检查制度。
91.在事故责任划分时，应负直接责任或主要责任的情况有哪些？ 答：1).违章指挥或违章作业、冒险作业造成事故的(2).违反安全生产责任制和操作规程造成事故的(3).违反劳动纪律、擅自开动机械设备、擅自更改拆除、毁坏、挪用安全装置和设备造成事故的92.安全生产教育的重要性包括什么？
答：(1)能够普及和提高员工的安全技术知识，增强安全操作技能
答：工程技术对策、安全教育对策和安全管理对策。97：今年6月是全国统一开展的第几个“安全生产月”？ 答：第十个。
98：开展“安康杯”竞赛的主要目的是什么？
答：通过赛安全生产管理、领导者安全生产意识、职工安全生产知识水平和能力、安全生产各项指标等，不断推进企事业单位的安全生产工作和安全文化建设，并不断扩大社会影响，提高全民安全生产意识，最终达到降低各类事故的发生率和各类职业病发病率。
99：查事故隐患就是要查安全管理漏洞、人的不安全行为和什么？ 答：和物的不安全状态。
100：工会劳动保护是指工会依据法律赋予工会的职权，监督企业和有关方面贯彻国家有关劳动安全卫生的法律法规，发动职工群众参与企业安全生产工作，督促企业不断改善劳动条件，维护职工在安全生产劳动过程中的安全与健康的合法权益。它的主要目的是什么？
答：是预防和减少伤亡和职业病的发生，维护职工群众在生产劳动过程中的安全与健康，保障企业生产的顺利进行，促进国民经济快速、稳定、健康发展。
101：什么是一法三卡？
答：就是在工会劳动保护监督检查工作中采用的重大事故隐患和职业病危害监控法及安全检查提示卡、有毒有害化学物质信息卡、危险源点警示卡。
102、用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。职业健康监护档案应当包括哪些内容？
答：应该包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。
103、职业病与一般的临床疾病不同，它有哪些主要特点？ 答：
1、病因明确；
2、职业病的发生与劳动条件密切相关。
3、具有群体性发病的特点。
4、具有临床特征；
5、可预防性。
104、《职业病防治法》规定：用人单位与劳动者签署劳动合同时，5
答：岗位安全教育。115、什么是未成年工？
答：未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。116、劳动保护监察是一种什么监察并带有什么性质的监督？ 答：是一种国家监察，它带有强制性监督。
117、怀孕几个月的女职工，企业要给予工间休息，一般不安排夜班劳动？
答：七个月。
118、什么是“三同时”？
答： 生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
119、处理事故的“四不放过”原则指的是什么？
答：找不出事故原因不放过、事故责任人和广大职工受不到教育不放过和没有制定出防范措施不放过和责任追究不到位不放过。
120、最有效改善企业安全水平的措施是什么？ 答：是实施安全管理。
121、职工在劳动安全卫生方面必须履行哪些义务？
答：
1、遵守安全卫生规章制度和操作规程；
2、服从管理；
3、正确佩戴和使用劳动保护用品；
4、掌握劳动安全卫生知识与提高技术技能；
5、发现事故隐患和职业病危害并及时报告；
122、劳动者在劳动过程中必须严格遵守规程？ 答：安全操作规程。
123、生产经营单位进行爆破、吊装等危险作业，应当安排专门人员进行什么管理，确保操作规程的什么和什么的落实？
答：现场安全管理，确保操作规程的遵守和安全措施的落实。124、工会劳动保护的三个《条例》是什么？明确了什么职能、职责？ 答：它们分别是《工会劳动保护监督检查员工作条例》、《基层工会劳动保护监督检查委员会工会条例》和《工会小组劳动保护检查员工作条例》。工会劳动保护监督检查三个《条例》明确了突出工会维护职能，7
保持畅通的出口，或者封闭、堵塞生产经营场所或者员工宿舍出口的。应给予什么处罚？
答：责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿；造成严重后果，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。
136、两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方生产安全的，应当签订什么协议，明确什么，并指定专职安全生产管理人员进行什么？
答：签订《安全生产管理》协议，明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，进行安全检查与协调。
137、生产经营单位的从业人员不服从管理，违反什么的，由生产经营单位给予批评教育和什么处分；造成重大事故，构成犯罪的，依照什么规定追究什么责任？
答：违反安全生产规章制度或者操作规程，依照有关规章制度给予处分；依照刑法有关规定追究刑事责任。
138、从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、什么和什么；有权拒绝什么和什么作业。
答：检举、控告。拒绝违章指挥和强令冒险作业。
139、生产经营单位未按照规定设立安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员的，应给予什么处罚？
答：责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处二万元以下的罚款。
140、生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内，并应当与员工宿舍保持安全距离。生产经营场所和员工宿舍应当设有什么？禁止什么？
答：符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。禁止封闭、堵塞生产经营场所或者员工宿舍的出口。
141、生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程；并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的什么？
即报告本单位负责人。单位负责人接到事故报告后，应当采取哪些有效措施和不得有哪些行为？
答：组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失，并按照国家有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门，不得隐瞒不报、谎报或者拖延不报，不得故意破坏事故现场、毁灭有关证据。
147、《中华人民共和国职业病防治法》中的职业病是指什么，坚持什么方针，实行什么治理？
答：是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，实行分类管理、综合治理。
148、生产经营单位未在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全警示标志的；安全设备的安装、使用、检测、改造和报废不符合国家标准或者行业标准的；未对安全设备进行经常性维护、保养和定期检测的；未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品的；应给予什么处罚？
答：责令限期改正；逾期未改正的，责令停止建设或者停产停业整顿，可以并处五万元以下的罚款；造成严重后果，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。
149、劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。劳动合同应当以什么形式订立，应具备哪些条款？答：以书面形式订立；劳动合同应具备：
（一）劳动合同期限；
（二）工作内容；
（三）劳动保护和劳动条件；
（四）劳动报酬；
（五）劳动纪律；
（六）劳动合同终止的条件；
（七）违反劳动合同的责任。
（八）其它可以协商约定的内容。
150、《安全生产法》哪一年颁布实施的？答：２００２年６月２９日中华人民共和国主席令第七十号公布，自２００２年１１月１日起施行。
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