CMA：CFO的财务管理观_cma财务管理案例分析
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曾经，中国会计学界和实务界有一句流行的“至理名言”：“经济越发展，会计越重要”，但这里的“会计”往往是指“财务会计”，“管理会计”一直被忽略。而随着经济的不断发展，管理会计在市场经济中的地位也越来越重要，管理会计人才的培养也开始被提上日程。
经济发展形势要求企业有更好的内部控制、风险管理和公司内部专业评估方面的管理会计人才。与以往任何时候相比，会计已不仅仅是记记数字，而是越来越被要求为跨职能的团队提供支持，以制定有效的商业决策。全球顶级的管理会计认证CMA（美国注册管理会计师）主要培养财务人士规划、决策、控制和业绩评价方面的技能，并得到业内人士的广泛认可。
金融危机之下，很多企业都“自然而然”地重视起CMA管理会计的作用。因为现在企业要生存和发展，就要在主动摆脱危机上想点办法。目前，很多企业开始注重对CMA管理会计人才的培养。居于世界500强前列的IBM公司是CMA的忠实“粉丝”，自2002年开始，IBM每年举办公司内部的CMA内训，且承担CMA培训课程和考试的全部费用。CMA复习课程项目是IBM公司为满足其员工专业发展所做出的承诺之一，这个项目的重要性在过去的几年中得到不断提高，多年以来，CMA复习课程的规模从最初的12人调整到现在的约20人。参加课程的员工全部来自IBM公司财务部门的各个层级。
对于会计来说，大家不得不面对这样一个事实：财务会计开始饱和，CMA管理会计却有较大缺口。美国圣地亚哥州立大学的CheeChow教授曾说：“中国目前最需要的其实是管理会计而非财务会计。”据中国注册会计师协会原秘书长、中国总会计师协会副会长丁平准先生透露，目前国内的管理会计人才缺口已达300万。在智联招聘网上，李宁、FESCO、日立（中国）等大型跨国公司均在聘书中明示，要求应聘者为“管理会计”，而IBM、西门子、联想等跨国企业在国内招聘财务高管时，也纷纷表示将优先考虑CMA人才。各大企业对CMA人才的争相聘请更加证实了CMA管理会计人才更能适应企业的需要。
美国注册管理会计师（CMA）是美国管理会计师协会（IMA）旗下的专业资格证书，得到世界500强企业的推崇，是CEO、CFO强有力的敲门砖，也是目前国内唯一可以实现中文考试的财务领域国际认证。从2009年开始，国资委与国家外国专家局合作启动了中央企业国际化人才培养系列培训计划。美国注册管理会计师（CMA）作为国际财会领域三大黄金证书之一，也被列入此计划。
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