拉存款对谁有利_如何拉存款

2020-02-28 其他范文 下载本文

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拉存款对谁有利?

一段时间以来,银行间拉存款现象泛滥四起,就象保险公司拉保险一样,甚至有这样的话,一人在银行全家来帮忙,一人干保险全家厚皮脸。为了完成领导下达的巨额的存款任务,为了拿全本应该拿的工资。(有不少银行是把本来就该发给职工的钱扣出来当奖金发,这样的银行很龌龊。)而与之相对应的是人民银行在1999年曾经发文严禁银行员工拉存款,可是,谁都知道,那是一纸空文。那么,银行存款是不是需要“拉”呢?银行领导如此地热衷于拉存款,拉存款到底对谁有利?

1、为什么要拉存款。

把银行做为一个金融企业来看,需要优质的存款。企业的资产构成相当重要,负债和所有者权益构成企业的资产。如果一个盈利能力强的企业,它的负债比例相对高一些,那么对于这个企业来说,是不错的选择。负债所需的成本不高,但是风险相对所有者权益来说要大一些,它随时需要你偿债。反过来,风险小的所有者权益这块,它的成本高。因为,所有者把钱投入一个企业最大的目标是赚钱,所有者需要企业分红。

那么我们得出结论:一个盈利能力强的企业如果资产构成中负债比例高一点,那么它的盈利能力还会再强。

银行是特殊的金融企业,在资产构成的比例中,负债比例要比其它行业的要高,这就决定了,银行业是一个需要高盈利的企业,同时也决定了这个行业的高风险性。说了半天,我们的话题是拉存款,但了解了上面这些内容,你就可以知道,为什么银行需要优质的存款。因为,银行需要成本低,风险小的资产。可负债和所有者权益都不能满足这两个特性。而银行本身却又拿不出资金来吸引这些存款,因为国家制定的利率在那里(顺带提一下,有人说人行要制定浮定的利率,让各家银行自己确定自己家的利率,在现在的阶段,真是天大笑话),而拉还的存款对于银行来说可以满足以上这两个条件。如是之,各位就知道为什么了吧。

即便如此,银行职工拉的存款有用吗?打个比喻,就象精卫填海。不能说完全没有用,但对于我们现有银行的不良负债来说,车水杯薪。说实话,我很同情那些兢兢业业战斗在拉存款一线的员工们。

2、拉存款对我国国有银行的害处。

A、对员工的害处,我为什么先提到个人,因为我们党现在要以人为本,执政为民。所以我就改变了一下秩序,以人为本吧。我们国家的社会环境很独特。是个很讲究人情味的社会,同时也是个非常残酷的社会。你把员工推到社会上去,硬要他们完成巨额的存款任务。那作为弱势地位的员工怎么办?有关系的,找关系,没有关系的只能用自己的钱当利息补贴给人家,这是明的,暗的,逢年过节还要给人送礼围人情。实在不行的就贷一下款,完成了任务再说。到处赔笑脸。贱的一踏糊涂,员工的自尊伤的一踏糊涂。从而在社会上造成了很坏的印象,银行员工的社会地位低,同时也给单位造成了不良的影响。马克思写政治经济学的时候对社会各个阶级做了分析,提到银行,说金融寡头除了吃放贷的利差,还有就是吃员工的廉价劳力力所创造的剩余价值。恐怕马克思活到现在看到拉存款的现象还会加上一条。在中国,银行老板不仅吃利差和员工创造的剩余价值,还要吃员工的肉。这是对银行员工赤裸裸的双重剥削和残酷的压榨。而这样的现象竟然发生在号称社会主义国家的中国,马克思在世可能要郁闷的疯掉了。

B、对银行的害处,完全可以说,让员工拉存款实质上是为这家银行埋下了一棵祸害的种子,对它的长远发展没有好处。为什么这么说?一个单位是由一个个人组成的。那些员工在外面拉存款,欠下一屁股的人情债,这个债怎么样还?请人家

喝酒?人家帮你完成任务可不是简单的为了一桌饭,所以呀,那些不良贷款,各种违规违纪业务为什么会层出不穷?我想除了管理有问题,拉存款欠下的人情债也是一个重要的根源,国家公务员不是高薪养廉吗?和银行员工比起来,如果国家公务人员需要高薪,那么银行员工也有充分的理由需要高薪。可见,所谓的高薪养廉的说法在中国根本站不住脚,无非是某些利益集团的借口罢了。最近也听说了中国银行的高山案件。这和拉存款有绝对的关系。呵,这样的案子说明的东西太多了,而且也出的太及时了。对于这家银行来说亡羊补牢,未为晚也。

3、拉存款对整个国家有利吗?扰乱了金融秩序,至少这是从人民银行的角度来说的。不能说现阶段我们国家的存款总量是固定的,因为还在不断的增长中。但是现实中,你拉的存款,就是从别的银行来的,甚至就是自己的银行的。更有甚者,直接贷款冲个时点数。一两天的利息百十块钱。但自己得到奖金就顾不得那么多了,管它对单位对社会有什么好处坏处呢。还有高息揽储,各种手段不一而足,各种方式触目惊心。其实我倒建议我国驻外银行应该多拉存款。因为拉的是外国人的钱。赚的是外汇。呵,就怕老外对你的信誉不放心。不敢存钱在你们那里。

4、拉存款对谁有利?

一点不夸张的说,拉存款金融系统的领导利益最大。一可以拿到巨额的奖金,二可以数字邀功升官。这些领导和那些不断出事的煤矿领导本质是一样的。心都是黑的。只不过,相对幸运的是,金融系统的领导不用担心一死上百人的事情发生。顶多被人抢个银行。也轮不到自己挨枪子。举个例子,一个二级分行,省行下来几个亿的存款任务,分行行长只会做除法,除一除,一个人六七十万。小职工完成六七十万拿三千,我完成六七十万,我拿三十万。呵,还是社会主义制度优越呀。再想想,我带的这个行今年成绩不错,我可以到省行行长跟前给他看看数字,升官在即。哈哈。我得意的笑。

5、随想,一个企业要充分调动职工的积极性要抓兵,而不仅仅是抓将。这从解放战争时期国共战争中就能看出来。人民群众的智慧是无穷的。领导遇到的难题群众能给你解决,领导想不到的难题,群众能给你想到,还能给你解决。现在的那些困难特别是国有企业改革中遇到的那些困难只要充分的发动群众,是完全可以克服的。可叹的是,从改革的成果分配来看,我们滑向了蒋介石的做事方式。依赖官僚而不是依赖群众。可怕的是,经过了文化大革命,我们国家领导人已经再没有这样的勇气了。

6、总结,拉存款是我们国家金融系统的一道奇特的风景线,就这道风景线谈了好多。我希望,这道奇特的风景线能够消失,成为我们银行员工遥远的记忆。这意味着我们国家的金融业走向成熟和健康,我们的银行走向理智和正规。

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