关于在全乡组织系统开展“三走进三服务”活动的通知_办公室系统三办三服务
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关于在全乡组织系统开展“三走进三服务”活动的通知
为认真贯彻落实《县委组织部关于在全县组织系统开展“三走进三服务”活动的通知》（组通[2011]56号）文件精神和县委关于开展“三级书记大走访”活动的部署要求，经研究，决定在全乡组织系统开展“三走进三服务”活动。为确保活动扎实有效开展，现结合全乡实际，就有关事项通知如下：
一、总体目标
按照省委、市委及县委统一部署，以“访民情、汇民智、释民惑、解民忧、惠民生”为主题，组织全乡组织系统干部开展“三走进三服务”（即：走进基层一线、走进党员干部、走进人民群众，服务兴乡富民、服务党员干部、服务人民群众。）活动，通过问政于民、问计于民，凝聚加强新一届党委领导班子思想政治建设、基层组织建设、党员干部队伍建设和人才队伍建设的智慧和力量，进一步强化组织系统干部以人为本、执政为民的理念和群众观念、责任意识、宗旨意识、实干意识，探索新形势下组工干部联系群众、服务群众的有效做法，形成工作机制，努力达到在加强与群众的联系中展示新形象，在服务发展中创造新业绩，不断增强组织工作满意度，为加速昌桥跨越崛起提供坚强的组织保证。
二、参加对象
乡党委班子成员、37个党（总）支部委员会组成人员、组工干部（具体名单附后）。
三、活动时间
2011年9月至2012年2月底
四、活动内容
1、集中调研。围绕加强乡党委领导班子和村级党组织领导班子建设、工作机制建设、深化干部人事制度改革、基层组织和党员队伍建设、人才队伍建设、加强组织部门自身建设、提高组织工作满意度等内容，结合组织工作的难点、热点和焦点问题，采取领导点题等方式，确定调研专题，由乡党委主要负责同志带领班子成员和相关部门同志，带着专题走基层访群众，重点走访“两代表一委员”、双培双带户、老党员、老干部、流动党员、困难户等，听取他们的意见和建议，从而发现问题，分析问题，提出解决问题的路径、办法和具体措施，形成专题调研报告。
2、宣讲政策。依托乡党员电教远教工作站、召开会议等，结合调研走访活动，大力宣传党的路线方针政策以及省委、省政府，市委、市政府和县委、县政府的重大决策部署，开展形势教育，做好群众的思想政治工作。重点要宣讲胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神；宣讲党的干部工作、组织工作、人才工作的政策规定和一系列要求，交流通报近几年来全乡组织工作创新做法和成效，特别是深化干部人事制度改革和提升组织工作开放度、透明度、满意度的新举措；宣传市、县党代会精神。党的十七届六中全会、省第九次党代会召开后，要认真做好会议精神的宣传和解读，使会议精神深入人心。
3、分类走访。参加活动的对象每人走访户数不少于10户，重点开展“六访六问”活动。走访村“两委”干部，询问加强乡村干部队伍建设，提高干部队伍整体素质和执行力，使基层干部成为服务群众的中坚力量的意见建议，以及进一步发挥农村基层党组织战斗堡垒作用的良策，共谋新农村建设发展思路；走访农村老党员、老村干和村民代表，询问他们对农村基层党组织建设等方面的意见建议，更好地推进基层党建工作；走访贫困户（党员），询问他们生产生活情况，帮他们出增加收入的点子，力所能及地帮助解决一些实际困难；走访双培双带户，询问培带情况，引导他们更好地带动群众共同致富；走访企业党员，询问企业党组织活动开展情况，征求如何更好地开展非公党建工作的意见建议；走访信访户特别是信访老户，询问上访事由，了解实情，耐心解释，对他们提出的一些合理要求，在能力范围内的事情，帮助他们理顺解
决。同时进一步推进乡党委班子成员开门接访工作，建立健全开门接访制度。
4、联系帮扶。继续落实乡党委领导班子成员党建工作联系制度。要经常到联系点开展调研，重点到条件困难、问题较多的村和困难企业，努力解难题、办实事。继续推进县直单位机关党组织与村级党组织的结对共建（共创共争）工作，精心安排好元旦、春节慰问，把党的温暖带到群众中去。
5、征集“金点子”。参加活动的对象通过走访、座谈等途径，向社会广泛征集加强领导班子和干部队伍建设、基层党组织和党员队伍建设、人才队伍建设和组织部门自身建设、提高组织工作满意度的“金点子”。要对征集到的“金点子”进行认真梳理，对有价值的“金点子”登记在册，作为推进当前及今后一个时期组织工作的着力点和创新点，研究制度落实措施。
6、互动交流。充分发挥新闻媒体的作用，进一步办好昌桥乡政府网，深入推进组工信息公开等工作，让群众及时了解组织工作情况。通过设立意见箱等形式，听取群众意见和建议，并及时给予回复。
7、选树典型。在深入基层走访调研过程中，注意发现在创先争优活动中涌现出的先进基层党组织和优秀共产党员，切实做好典型宣传工作；总结推广城乡党组织结对共建（共创共争）、为民服务全程代理、双培双带、双向承诺等经验做法；注意发现一批长期扎根基层、作风好能力强、工作有经验有实绩的优秀干部，使他们得到更好的培养和使用，树立重视基层的用人导向。
五、有关要求
1、强化领导，落实责任。乡党委成立“三走进三服务”活动领导小组，加强对活动的组织指导。全乡组织系统干部要主动积极投入到活动中，身体力行，做到走访要深入，调研有成果，联系帮扶见成效，切实发挥模范带头和表率作用。
2、严肃纪律，务求实效。要统筹安排好走访活动，特别是要统筹安排好走访地点和时间，避免过于集中和频繁。走访要轻车简从，严禁层层陪同，不搞迎来送往，不增加村级负担。提倡撰写民情日记和调研札记，切实做到走访调研有所思有所悟。加强督查指导，防止走过场、流于形式。要跟踪解决问题，跟踪问效，确保活动取得切实效果。要深入总结活动中的好做法好经验，形成“三走进三服务”的长效机制。
3、加强宣传，营造氛围。运用报刊、电视等媒体，对“三走进三服务”活动成效进行宣传报道，同时，积极宣传在活动中发现的先进基层党组织、优秀共产党员等先进典型，为活动有效开展营造良好的氛围。
4、抓好结合，精心实施。把开展“三走进三服务”活动与继续抓好乡党委换届和村“两委”换届后续工作、完成全年组织工作任务、谋划新一年组织工作、推进组织工作“项目创新”等有机结合起来，与深化组织系统干部“讲党性、重品行、作表率”活动、创先争优活动、机关效能建设等有机结合起来，做到统筹安排，精心实施，讲求实效。
各党（总）支部要于十月下旬向乡党委报送“三走进三服务”活动安排方案，每月底报送进展情况和相关表格，活动结束后报送活动情况总结和“金点子”登记表。
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