立足本职岗位培育战斗精神_立足本职的岗位创新

2020-02-28 其他范文 下载本文

立足本职岗位培育战斗精神由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“立足本职的岗位创新”。

立足本职岗位培育战斗精神

面对长期相对艰苦的环境、单调枯燥的生活和繁重的执勤训练任务,大家有什么样的感受呢?刚入伍时的新鲜感和立志成才的激情是不是已经不复存在了呢,有时感觉部队和想像中的不一样,每天的工作内容都差不多,太单调,没什么意思;有的感觉部队没有什么可锻炼的,一天也学不到什么东西,没啥发展等等,认为部队训练累、生活苦、管的严。但我们依法服兵役,参军尽义务,还要在警营继续履行我们的义务,来丰富和充实我们的人生履历,谁也不能脱离这个现实。这就有一个端正态度的问题,结合这个问题我的观点是:

一、坚持把立足本职岗位,培育战斗精神作为忠实履行职能使命的强大精神动力。

【案例一】在探讨这个问题之前我们先看这样一个故事:马克吐温小时候,有一天因为逃学,被妈妈罚着去刷围墙。围墙有30米长,对他来说实在是太大了。他刷了几下,简直是杯水车薪,不知道什么时候能刷完,他灰心丧气地坐了下来。这时,他的一个伙伴桑迪,提了一只水桶跑过来。马克吐温跟他说“桑迪,你来给我刷墙,我去给你提水,行吗”桑迪有点动摇了。“还有呢,你要答应,我就把那只肿了脚趾头给你看”。桑迪经不住诱惑了,好奇地看着马克吐温解开脚上包的布。可是,桑迪到底还是跑开了,因为他妈妈在那瞧着呢。马克吐温的又一个伙伴罗伯特走过来,还正吃着苹果,引得马克吐温直流口水。突然,他十分认真地刷起墙来,每刷一下都要打量一下效果,活像大画家在修改作品。“我要去游泳。”罗伯特说,“不过我知道你不去了。你得干活,是吧?”“什么?你说这叫干活?”马克吐温叫起来。“要说这叫干活,那它正合我的胃口,哪个小孩能天天刷墙玩呀?”马克吐温卖力地刷着,一举一动都显得特别快乐。

罗伯特看得入了迷,连苹果也不那么有味道了。“嘿,让我来刷刷看。”“我不能把活儿交给别人。”马克吐温拒绝了。“我把苹果核儿给你。”罗伯特开始恳求。“我倒愿意,不过……”马克吐温犹豫道。“我把这苹果给你!”小马克吐温终于把刷子交给了罗伯特,坐到阴凉处吃起苹果来。看罗伯特为这得来不易的权利努力刷着。一个又一个男孩子从这里经过。高高兴兴想去度周末,但他们个个都想留下来试试刷墙。马克吐温为此收到了不少交换物:一只独眼的猫,一只死老鼠,一个石头子,还有四块桔子皮。

【设 疑】大家想一想,这个故事给了我们哪些启示和思考?

在部队生活中,大家面对单调而枯燥的环境、艰苦又繁重的任务,我们应以什么样的态度来对待呢?

我还是问大家这样三个问题:一是大家入伍到现在后悔吗?没有花前月下,也没有酒绿灯红,整天不自由,不后悔?二是对每天重复的工作内容烦不烦?站岗执勤每天都有,教育训练反复都是那些内容,不烦?三是训练执勤感觉苦不苦?冬天冷,夏天热,一天下来腰酸腿疼,不苦?通过大家发言看,我们每名同志真的很优秀,对这些基本问题都有很深入的看法和理解,综合大家的观点,我认为:

【剖 析】怎样成为一个成功的人?如何把一件事情做好?关键取决于我们自己,取决于我们的态度和想法。态度决定一切,想法决定我们的生活,有什么样的态度,就有什么样的结果,有什么样的想法,就有什么样的未来。乐于奉献、勇于尽责和甘于吃苦,是人与生俱来的品质,也是每个人的光荣权利,体现了一种乐观向上、积极进取的生活信念,历览古今,抱定这样一种生活信念的人,最终都实现了人生的突围和超越。

【结 论】作为军人,要切实端正服役态度,在自己的岗位上,无私奉献、履职尽责,真正在部队的大熔炉里锻炼成长。

因此,军人要以尽责为本,因为尽责是一个人必备的品质。军人就意味着责任,履职尽责更是军人价值的核心。我们虽然没有轰轰烈烈的壮举,但我们站岗执勤,正是尽着保家卫国的责任。一名合格的军人,必须具有强烈的事业心和责任感,才能安心本职,热爱本职。一个优秀的人也必须具有较强的责任感,对国家、对社会、对家庭都要尽到责任,履行好自己的义务。作为新时期的革命军人,我们要牢记责任、谱写忠诚,必须把忠诚卫士的崇高追求化为牢记使命、踏实履行职责的实际行动。尽职尽责地执好每一次勤,站好每一班岗,完成好每一次任务,在平凡的岗位上履行好自己的历史责任。所以我们要在日常的工作和生活中,努力锻造、培养这种事业心和责任感,也就是要认认真真地做好每项工作。也给大家透露一个信息,据统计,现在地方女青年约有79%把军人作为择偶的最佳人选之一,就是当过兵的人或军人有责任感。

二、坚持把立足本职岗位,培育战斗精神作为无私奉献、履职尽责的基本要求

【案例二】一位年轻人,跟一位老玉匠学艺。几年过去了,他已经能雕出许多精美花饰的玉器,认为自己已学得差不多了,便向师傅提出要出师,师傅听了,也没说行不行,只是对他说:“你去把那个最大的木桶提来,然后,把它装满石头。”他很快就把石头装了进去,师傅问他:“都装满了吗?”他点了点头说:“都装满了。”师傅指了指不远处的一堆沙子说:“那你再把那些沙子装进去,你看还能不能装得下?”他拿着沙子往桶里倒,沙子果然顺着石头的缝漏了进去。这时候,师傅又问他:“这回真的装满了?”他自信地回答;“真的装满了。”师傅不再言语,转身走进房子,舀出一瓢水说:“那你试着把水倒进去吧。”他接过水瓢,慢慢地把水倒进了水桶,水很快就渗了进去。过了半天,他满脸惭愧地对师傅说:“师傅,我不走了。”

【案例三】一家日资公司的公关部招聘一位职员,许多人参加了竞聘。公司的面试和笔试十分繁琐,一轮轮淘汰下来,最后只剩下5个人。5个人个个都优秀,都有较好的外表条件和学识,都毕业于名牌大学。公司通知5个人,聘用谁得由日方经理层会议讨论后才能决定。于是5个人安心地回家,等待公司最后的决定。

几天后,其中一位的电子邮箱里收到一封信,信是公司人事部发来的,内容是:“经过公司研究决定,你落聘了,但是我们欣赏你的学识、气质,因为名额所限,实是割爱之举。公司以后若有招聘名额,必会优先通知你。你所提交的材料录入电脑存档后,不日将邮寄返还于你。另外,为感谢你对本公司的信任,还随信寄去本公司产品的优惠券一份,祝你开心。”她在收到电子邮件的那一刻,知道自己落聘了,十分伤心。但又为外贸公司的诚意所感动。两天后,她收到了寄给她的材料和一份优惠券,另加一个电子信件中没有提及的一个带有公司标志的小饰物。

她十分感动,顺手花了3分钟时间用电子邮件给那家公司发了一封简短的感谢信。

但两个星期后,她收到了那家日资公司的电话,说经过日方经理层会议讨论,她已被正式录用为该公司职员。后来,她才明白这是公司最后一道考题。公司给其他4人也发了同样的电子邮件,也送了优惠券和小饰物。但是回信感谢的只有她一个,所以她自然而然胜出了。

【设 疑】

1、上述案例说明了什么道理?

2、怎样才能提高素质、完善自我?

【剖 析】人生就像一只桶,你永远也装不满它,只有不断地往里装填新的东西,生活才会更加充实、丰富。“学无止境”,“活到老、学到老”,只有不断充实和完善自我,才能不断打牢成就事业的基础,只有永不自满,才有不断前进发展的动力;才华和品德相比较而言,品德更为重要,所以要德才兼修。在人生道路上我们要不断克服各种困难,那就需要我们不仅有坚定的信念和良好的人生态度,而且还要具备灵活的头脑和必备的技能,而所有这些,在我们完成各项任务的生活实践中都能够得到较好的锻炼和培养。怎样提高素质、完善自我?就是要牢牢把握每一个锻炼的过程,立足现有,学习做人,学会做事,提高本领。

【结 论】武警官兵要在日常工作生活中,自觉锻炼,点滴积累,努力提高自身综合素质。

在坚定信念中,明确做人的基本道理。人总是要有点精神的。在强化热爱本职、坚定理想信念中,我们能够不断净化思想、陶冶情操、增强信心,从而不断端正人生的基本态度,确立崇高的人生目标和追求,树立正确的人生观、价值观,校正自己的人生坐标,做一个有积极心态的人、一个有远大理想的人、一个对社会有用的人。

在落实工作中,掌握做事的基本方法。过河需要“船”和“桥”,部队建设方方面面的工作内容,如何提高工作标准和抓好质量建军,都是摆在我们面前的现实课题,这就要求我们,充分发挥人的主观能动性,在工作落实中,解放思想,勇于探索,创新方法,而不能墨守成规,因循守旧,简单的重复,一般性的落实。

在日常生活中,学会生存的基本技能。物竞天择,适者生存,在现实社会中,需要每个人都要掌握必备的生存技能。而部队并不是真空,也要受社会发展的全方位的影响,而能否保证官兵健康成长和部队内部安全稳定,更是完成任务的前提和基础,这就要求每名官兵做到知行统一,在实际工作和生活中,培养必备的心理素质、掌握基本的生活常识和实践知识,能够主动的调整,自觉的适应,全面的提高。

三、坚持把立足本职岗位,培育战斗精神作为严守纪律、坚定信念、不畏强敌的生动体现

【案例四】美国西点军校有一个久远的传统,遇到学长或军官问话,新生只能有四种回答:“报告长官,是”;“报告长官,不是”;“报告长官,没有任何借口”;“报告长官,不知道”。

除此之外,不能多说一个字。比如学长问:“你认为你的皮鞋这样就算擦亮了吗?”你的第一个反应肯定是为自己辨解:“报告长官,刚才排队时有人不小心踩了我。”但是不行,所有的辨解都不在那四个“标准答案”里,所以你只能回答:“报告学长,不是。”学长要问为什么,你最后只能答:“报告学长,没有什么借口。”学校之所以这样规定,就是要让新生学会忍受不公平,学会恪尽职责,明白表现不达到十全十美是“没有任何借口”的。学校认为,只有秉持这种信念,才有可能激发起一个人无比的毅力,产生出最大的效果。

有一次,一位连长派一个名叫赖瑞的学生到营部去,只有三个小时的时间,却交代了7项任务,有些人要见,有些事情要请示上级,还有些东西要申请,包括地图和醋酸盐,当时醋酸盐严重缺货。赖瑞下定决心把7项任务完成,但具体该怎么做心里并没有十分的把握。

果然事情并不顺利,问题就出现在醋酸盐上,赖瑞滔滔不绝地向负责补给的中士说明理由,希望他能从仅有的存货中拨给他一点,但中士不答应。赖瑞只好一直缠着他。最后他不知道是被赖瑞说服了,还是发现眼前这个人没有其他办法可以摆脱,他终于给了赖瑞一些醋酸盐。

当赖瑞回去向连长复命的时候,连长没有说什么,但显然很意外赖瑞把7项任务完成了。事后赖瑞回忆说,当时在有限的时间里,根本无暇为做不好的事情找借口,只能把握每一分一秒去争取完成任务。

这就是西点“报告长官,没有任何借口”的延伸,它让人明白,无论是学长还是老板,他只要结果,而不要听你长篇大论地解释为什么完不成任务。赖瑞从西点军校毕业后,留校担任战略策划,同时教授领导及道德课程。1993年退伍后担务艾尔伯马尔学院校长至今。

【设 疑】

1、西点军校的这种理念对我们有哪些锻炼?

2、结合实际,大家说说我们该怎么做?

【剖 析】西点军校不只培养优秀的军事人才,也培养出无数商界精英,就是这四个“标准答案”让许多人受益终生。生活中我们为自己不安心工作、不能更好的履职尽责找了太多的理由和借口,没有一个严于律己,高标准追求卓越的意识,总是认为因为客观理由影响到工作质量是很正常的事情,没有从自身主观找原因,使原本可以避免的过失却任其发展,严重影响到工作质量,现在的社会就是一个追求效率的社会,工作质量的高低将直接影响到效率,如果我们没有效率,将势必适应不了社会的发展需要,所以我们虽然投入了大量的时间和精力,却没有相应的收获,有时甚至丧失了信心、耗灭了斗志,变得平庸。

【结 论】我们要在本职岗位上,不断扎实工作、锐意进取,永远做党和人民的忠诚卫士。

在得与失的考验中踏实工作。我们常说当兵尽义务,尽责作奉献,就是当个人利益与革命利益发生冲突时,以国家和部队建设大局为重,勇于牺牲个人利益这个“小我”,维护革命利益这个“大我”。面对个人得失,能够讲政治、懂奉献、顾大局,以“喜看人民奔小康,甘愿奉献穿军装”的广阔胸怀,积极投身部队建设的火热实践,脚踏实地,扎实工作,争做武警部队建设事业闪闪发光的“螺丝钉”,忠实履行忠诚卫士的神圣使命。

在苦与乐的考验中奋发有为。艰苦的环境、清苦的生活、繁重的任务,是自古以来军旅生涯的基本特点。作为新时期的革命军人要在任何条件下,能够吃得了辛苦、受得了委屈、耐得住寂寞,能经得起摔打和磨练,培养勤奋刻苦的精神和坚韧不拔的毅力,只有甘于吃苦,乐于奉献,才能够经受住各种复杂环境的考验,奋发有为,多作贡献,圆满完成各项工作任务,不辱忠诚卫士的神圣使命。

在生与死的考验中不辱使命。军人的职业总是和流血牺牲连在一起的。无论是在战争年代还是在和平时期,对军人来说,生与死是每个官兵必须始终面对的最大考验。武警部队在执行各项任务时,经常要与各种犯罪分子进行面对面的较量,各种意想不到的情况随时都有可能发生,我们要履行好保卫国家安全、维护社会稳定的神圣职责,就要经得起生与死的考验,牢固树立随时为党和人民的利益英勇献身的思想。不管是在执行任务时,还是在日常生活中,一旦遇到生与死的考验,要用鲜血甚至生命履行好忠诚卫士的神圣使命。

思考讨论题:我们如何在本职岗位是培养过硬的战斗精神?

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