建立系统化管理体系_信息化管理体系建立
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学习心得------建立系统化管理体系
1. 系统化部门建设。
2. 分层管理
3. 分层勾通
4. 细心,耐心,关心
5. 坚持,恒心,忠心
6. 培养积极正面氛围
7. 制度化,人性化,感性化
8. 建立正确理念,为先
9. 工作细化,责任到人
10,不断修正,长期跟踪
11.认真,学习,思路清晰
12.平衡成长,全面提升。
奔腾部:黄斌2002 年6月
一.系统化部门建设
1.人力资源系统。
2.培训系统。
3.业务系统。
4.行政系统。
5.激励系统。
6.业务支持系统。
1..人力资源系统的功能及运行模式:
人力资源系统是组织的核心动力,是最有生产力。发现人才,筛选人才,引进人才是长期有效的工作。是组织的生命线。
增才渠道:???
选才标准:???
面试流程:???
共事结盟:???
协作引导:???
细心关心:???
人力资源部:经理------成员------
负责制定人力发展计划,组织研究 方案实施 及时跟踪反馈 提升团队人力发展水平提升组织人才的综合素质???
《建立系统化管理体系.docx》
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