素质测评详细解析_解析人员素质测评

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素质测评详细解析：

1、所有加分不上限，即使达到100分以上。

2、担任多重职务不累加，但学院团委副书记、学生会主席、校学生会主席团成员加4分；考核优秀的累加1分；班级管理员加5分，现在基本是军事教官兼班级管理员，只加5分，不累加。

3、参赛活动先按参赛标准加分，参赛并获得奖项再按获奖标准加分，此两类可累加。

4、入党积极分子：参加过校党校和推上优秀团员的均可认定为入党积极分子。

4、学习成绩=（学习成绩测评分+英语加分）×60%即英语四六级加分要算入折合分内。

6、奖学金评定参照评分标准严格评定，比例按班级人数的一等奖3%，二等奖7%，三等奖15%。考试不及格或补考人数多，违纪现象严重的班级，考虑适当减少奖学金比例，在可能的条件下适当增加获得校级以上“先进班级”和“优秀团支部”荣誉的奖学金比例，受警告以上处分不参与奖学金的评定。

7、三好、优三好、优干和先进班级评定参照南昌航空大学学生手册标准严格评选。三好学生以班级为单位，不超过本班人数的15%。优秀三好学生不限比例，按条件评选，优秀学生干部每班1名，先进班级符合条件的请班委积极申报。

8、早操锻炼出勤率在90%以下的同学不得参加三好、优三好评选资格。

9、本科第四学期CET-4未通过者，从第四学期起，评定奖学金按降一级对待(三等不降)。（本条规定只适用于07、08级学生）

10、发表文章如是同一篇文章取最高级别，不同文章在不同级别发表，可以累加，最多可以累加三篇。

11、参加各类技能培训如驾照或会计证，可以累加。

★参与测评人选为班长,团支书,学习委员和民主推荐的三名同学,参与审核人选为其他班委和民主推荐的三名同学.所有测评表均需同学本人核准签名.此解析均依据南昌航空大学《学生手册》相关，如有异议请认真查询《学生手册》或咨询班主任和辅导员。