安全生产责任目标管理责任书(办公室)_办公室安全生产责任书

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安全生产责任目标管理责任书

为切实加强本公司的安全生产管理，真正体现“谁主管、谁负责”的管理原则，全面控制各项安全指标，杜绝各类安全事故的发生。现结合本公司实际情况，现与 办公室 签订《2018 年度安全生产目标管理责任书》，具体内容如下：

一、安全生产目标：

1、全年生产中死亡事故次数、人数为零 2、全年生产中火灾事故为零

3、全年生产中机械、设备事故≤ 1次 4、全年人身伤残事故为零

5、全年一般工伤≤ 1次、严重工伤为零 6、安全隐患整改率100% 7、安全生产的各种台账健全，记录完整率100% 工伤等级划分： 3500元以下的为一般工伤，3500元以上的为严重工伤。

二、主要安全生产职责：

1、协调各部门之间的行政关系，为各部门工作开展提供相应的服务；

2、协助公司各种管理规章制度的建立、修订及执行监督；

3、督促有关部门及时完成公司各项工作，并将监督情况及时反馈给领导；

4、负责公司对内、对外公共关系的维护和改善，做好公司的各项文化宣传等工作；

8、制定部门年度工作计划，负责本部门员工的评估与考核；

9、定期主持召开本部门工作例会，布置、检查、总结工作，并组织本部门员工的业务学习，提高管理水平和业务技能，保证各项工作任务能及时完成；

10、负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度；

11、负责公司公章、法人章的管理工作，正确使用印章；

13、协助其他部门工作，完成上级交代的其他工作。

三、考核时间及注意事项

1、考核时间： 2018 年1 月1 日-2018年12 月31 日 2、本安全目标达成考核管理办法遵从“谁主管、谁负责”的原则，由各级安全管理责任人与公司签订安全管理责任书，责任书签字人如工作发生变动，则接任人自然为签字人，行使相关权利与义务。

总经理（签字）： 部门负责人（签字）： 日期：20 年 月 日 日期：20 年 月 日